Добрий день!
Підприємство наказом в 2022 році призупинило зі всімами працівниками підприємства трудові договора включаючи і з директором.
Зараз заявся працівник, який бажає звільнитися.
Підскажить який алгоритм звільнення працівника, якщо призупинений трудовий…

Добрий день! Фізична особа - підприємець військовий облік не веде. Хоче звільнити працівника (чоловік), при звільнені треба подавати дані про звільнення в військомат…

Добрий день! Працівник знаходиться у відпустці б/з на час військового стану за згодою з керівником з 21 квітня 2022 року, хоче звільнитися 20 листопада 2023 року. Чи рахувати йому при звільненні компенсацію за невикористану відпустку за час коли він знаходився без збереження…

Добрий день. У зв’язку з сезонністю виробництва, складною ситуацією через війну на підприємстві у значній кількості почали звільнятись працівники. Згідно Закону України «Про зайнятість населення» роботодавець повинен попередити Центр Зайнятості про масове вивільнення…

Подскажите, пожалуйста, после того как сотрудника уволили по ст 36. п 8 -3 то есть он неизвестно где и письмо с просьбой указать причины отсутствия пришло обратно на предприятие.. Нужно ли при увольнении писать опять письмо о приглашении забрать трудовую книжку…

Добрий день! Підскажіть, будь ласка, процедуру звільнення працівників, які з початку війни не з'являлись на роботі і не подавали заяв про надання неоплачуваної відпустки на період воєнного стану? На зв'язок не виходять також. Дякую завчасно…

Доброго дня. Звільнення у зв'язку з виявленою невідповідністю працівника займаній посаді або виконуваній роботі - яким чином повинна бути доведена роботодавцем ця невідповідність (що повинно бути затверджено на підприємстві, які документи, чек-лісти, спецальні комісії), щоб все…

Працівник (пенсіонер) перебуває у щорічній відпустці по 17.11. включно. Прийшов з заявою звільнити його 17.11 за власним бажанням. Чи можна звільнити в останній день відпустки ? Чи можемо звільнити 18.11. у вихідний чи все ж таки краще 20.11 (понеділок)…

Добрий день! Підкажіть , як правильно провести звільнення мобілізованого працівника (за його власним бажанням) якщо він наразі перебуває в іншому місті. Заяву надішле поштою. Ми оформимо наказ, а як бути з розрахунком і трудовою…

Доброго ранку, працівник приймається на роботу, а в трулдовій книжці за попереднім місцем роботи не стоїть печать підприємства (ЧП) він говорить що в них в компанії немає печаті. Як діяти при прийомі? ДЯкую…

Доброго дня!
Підприємство - партнер направило лист - клопотання про звільнення працівника у зв'язку з переведенням до їх підприємства. Скажіть будь ласка, якщо працівник не заперечує проти такого звільнення чи можемо ми звільнити працівника у звязку з переведенням (п. 5 ст…

Працівник бажає звільнитись, запитує в чому різниця між за власним бажанням та за згодою сторін…

Доброго дня редакція! Гіг-спеціаліст повідоми, що хоче достроково призупинити з нами співпрацю. Ми зробили додаткову угоду про припинення співпраці. Чи потрібні ще якісь кадрові документи ? Наказ чи якусь заяву…

Доброго дня! Працівник написав одного дня заяву на прийняття на роботу, на наступний день написав заяву на відкликання своєї заяви про прийняття на роботу. Який наказ необхідно видати ? Чи можна зразок такого наказу…

підкажіть як розрахувати дні невикористаної відпстки при звільненні якщо працювала на пів ставки останні шість місяців і чотири місяці без збереження заробітної плати…

Доброго дня! Звільняється працівник,13.11, прийнятий 19.07.2019р. в відпусткі не був, вересень, жовтень та листопад без збереження з військовим станом. Допоможіть порахувати відпускні. Оклад 6800грн, який буде розрахунковий період? 01.11.2022 по 31.10.2023р…

Добрий день, підкажіть алгоритм звільнення працівника за угодою сторін…

Доброго вечора, допоможіть розібратися, бухгалтер наполягає, що при записі про звільнення за власним бажанням стаття 38 КЗпП України, ми ще маємо приписувати в наказі на звільнення не поважна причина звільнення. Підкажіть, чи ми маємо це робити, оскільки ніде не зустрічала такі…

Доброго вечора, допоможіть розібратися, бухгалтер наполягає, що при записі про звільнення за власним бажанням стаття 38 КЗпП України, ми ще маємо приписувати в наказі на звільнення поважна чи не поважна причина звільнення. Підкажіть, чи ми маємо це робити, оскільки ніде не…

Доброго дня. Чи можуть бути скорочені працівники інваліди та працівники, яким менше 3 років до пенсії, якщо їх посади підпадають під скорочення, а інших посад куди їх можна пересети немає…