Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Прийняття на роботу
Очистити фільтр
АН
Анастасія
14.05.2024 | 14:07
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, ТОВ є відділ адміністрація і буде виробництво. Це Виробництво у штатному розписі та структурі позначаємо як звичайний відділ (структурний підрозділ)? Які є особливості згідно законодавства по прийняттю працівників на Виробництво (оборонна…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
14.05.2024 | 20:47
ВІ
Вікторія
14.05.2024 | 14:00
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, була зміна структури в організації, начальник відділу в старій структурі служить в ЗСУ, в новій структурі (змінились й посадові обов'язки) для нього залишена посада начальника, але на час його служби треба тимчасово перевести працівника цього ж відділу для виконання…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
14.05.2024 | 18:00
АН
Анастасія
14.05.2024 | 13:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Жінка подає документи для прийняття на ТОВ, але у неї по Відомостям про трудову діяльність є запис про прийняття, але немає запису про звільнення з фірми і цієї фірми вже не існує. Після цього прийняття є ще запис про прийняття на іншу фірму та звільнення з неї 29.03.2024 (це…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
14.05.2024 | 18:37
НІ
Ніна
14.05.2024 | 12:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня ! Чи можна прийняти людину на повну ставку за внутрішнім суміщенням під час військового часу…
ПК
Поліна, консультант
експерт
16.05.2024 | 00:24
АН
Анна
13.05.2024 | 19:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.
Директор фірми працює за сумісництвом. Чи обовязково заключати з ним письмовий трудовий договір чи протоколу загальних зборів та наказа про прийняття на роботу за сумісництвом як форми трудовового договору достатньо…
Директор фірми працює за сумісництвом. Чи обовязково заключати з ним письмовий трудовий договір чи протоколу загальних зборів та наказа про прийняття на роботу за сумісництвом як форми трудовового договору достатньо…
ОК
Олена, консультант
експерт
14.05.2024 | 03:44
ЭР
Эрика Анатольевна
13.05.2024 | 19:26
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, Голова Представництва уповноважив людину, яка не працює в цьому Представництві (зовсім стороння людина) на підписання всіх кадрових документів.
Підкажіть, будь ласка, як це оформити правильно документально? Що потрібно вказувати внизу Наказу про прийняття…
Підкажіть, будь ласка, як це оформити правильно документально? Що потрібно вказувати внизу Наказу про прийняття…
ДК
Дарія, консультант
експерт
14.05.2024 | 13:16
НА
Наталя
13.05.2024 | 19:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Чоловік працевлаштувався до нас на роботу і не вийшов. На телефонні дзвінки не відповідає. До мами один раз додзвонилися, вона сказала, що він не з нею проживає, але вона передасть йому інформацію, ще сказала, що можливо він пішов до ТЦК. Поїхали до нього додому…
ПК
Поліна, консультант
експерт
13.05.2024 | 19:43
ЭР
Эрика Анатольевна
13.05.2024 | 18:15
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, підкажіть, будь ласка, чи можливо працівнику при прийнятті на роботу надати для оформлення на роботу трудову книжку замість Додатку 8 з порталу ПФУ (Витяга з реєстру застрахованих осіб Державного реєстру загальнообов’язкового держ. соц. страхування)? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
13.05.2024 | 20:51
НА
Наталія
13.05.2024 | 18:06
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Така ситуація: у квітні прийнято працівника, до податкової подано інформацію з помилкою у коді. Підкажіть, будь лака, як можна виправити ситуацію? Дуже дякую за грунтовну відповідь)…
ОК
Олеся, консультант
експерт
14.05.2024 | 02:00
ЭР
Эрика Анатольевна
13.05.2024 | 18:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, підкажіть,будь ласка, які документи є обов'язковими при прийнятті на роботу працівника? Відповідно до якого закону…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
14.05.2024 | 02:15
СШ
Шаповал Світлана Миколаївна
13.05.2024 | 15:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, якщо при прийнятті на роботу в заяві написано прохання щодо запису в трудову книжку, але треба записувати вже там де йде російською мовою. Які дії інспектора з кадрів - продовжувати далі робити запис чи купувати Вкладиш українською. Якщо зроблено запис у частині…
ОК
Олеся, консультант
експерт
13.05.2024 | 23:56
АН
Анастасія
13.05.2024 | 14:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. ПІдкажіть, будь ласка, чи нічого не змінилось і за сумісництвом (зовнішнє) можна приймати працівника (директора) тільки за певним графіком роботи? З 9-00 до 18-00 неможна (відповідно до ст. 102-1 КЗпП)…
ОК
Олеся, консультант
експерт
14.05.2024 | 13:08
АН
Анастасія
13.05.2024 | 14:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, якщо людина вже оформлена одноосібним директором (він же єдиний засновник на ТОВ) і чи можна його оформити директором на іншу ТОВ на 0,1 ставку наприклад (якщо на цій ТОВ він також засновник, але не єдиний)…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
14.05.2024 | 15:12
АН
Анжела
13.05.2024 | 14:16
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, основний працівник знаходиться за кордоном у відпустці без збереження заробітної плати до завершення воєнного стану, можливо або ні на його місце взяти тимчасово працівника і як правильно це оформити…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
14.05.2024 | 02:06
АН
Анна
13.05.2024 | 14:15
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. За рішенням єдиного учасника ТОВ звільнено директора з 10.05.2024 (п'ятниця) та призначено нового директора 11.05.2024 (субота). Графік роботи директора - п'ятиденний з пон.-п'ятниця. Зміни у ЄДР набули чинності 13.05.2024 р. Якою датою новий директор видає наказ…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
13.05.2024 | 21:28
НК
Котенко Наталія Василівна
13.05.2024 | 14:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, працівник звільняється 24.05.24 року у садочку. а приймаємо його в інклюзивний центр з 27.05.24 року, наказ по інклюзивному центрі роблю від 24.04.2024р., чи не буде розриву у стажі роботи працівника? Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
13.05.2024 | 19:41
ОК
Оксана
13.05.2024 | 13:19
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Чи можно перевести зовнішнього сумісника з 0,5 ставки на 1ставку за основним місцем роботи ( з роботи за основним він звільнився). По якій статті його можна перевсти? Чи краще звільнити та прийняти…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
14.05.2024 | 02:07
НК
Котенко Наталія Василівна
13.05.2024 | 13:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку, прийняли директора дитячого садка і випадково направили повідомлення про прийняття до податкової, чи буде це порушенням? Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
13.05.2024 | 20:06
СВ
Світлана
13.05.2024 | 12:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підкажіть будь ласка код по класифікатору професій на посаду "Начальник служби охорони"( я гадаю це 1239 "начальник охорони") та код по КП на посаду "Заступник директора із зовнішньо економічної діяльності" Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
13.05.2024 | 17:45
МА
Марина
13.05.2024 | 11:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Розьясніть, будь ласка, які умови згідно законодовства є для прийняття водіїв на роботу, щодо класності. Якщо в ТК є запис, що водій працював за першим класом на попередньому місці роботи, чи можемо ми його прийняти одразу за першим класом? Якщо запису не має то…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
13.05.2024 | 15:54



