Добрий день. Є декілька працівників, які у звязку із бойовими діями виїхали за межі України та з ними оформлене призупинення трудового договору. Підприємство відновило свою діяльність, але дані працівники не планують повертатись. На яких підставах та яким чином можна їх…

Працівника прийняли на роботу на період відпустки основного до 31.08.2023 року. Основний з 01.09.2023 йде у відпустку по догляду за дитиною. Як оформити роботу тимчасового, який має продовжити працювати й надалі до закінчення відпустки основного? Звільнити 31.08.2023 та прийняти…

Добрий день. Виникла наступна ситуація з працівником. Працівик після 24.02.22 виїхала за кордон, але виконувала віддалено свої обов'язки та на зв'язок виходить. Наказа про віддалену працю не було. Підприємство на сьогоднішній момент відновило своє функціонування. Працівник до…

Добрий день!
Працівник перестав виходити на роботу з 12.01.2023! Був складений Наказ про створення комісії для складання акту про відсутність працівника на роботі та початок службового розслідування! По даний час не роботу не приходить, на дзвінки не відповідає, при виїзді…

Звільняється працівник, якого було мобілізовано, потім за станом здоров''я -звільнений в запас, йому встановленя інвалідість, в довідці МСЕК написано, причина інвалідності - захист Батьківщини. Працівник до роботи так і не приступав, перебував у відпустці без збереження…

Доброго дня, підкажіть будь ласка, якщо повідомлення про необхідність отримати трудову книжку була відправлено з усіма документами співробітнику перевезником , це буде помилка? Як що так, то підкажіть будь ласка як іі виправити. Співробітник звільнився в минулому році…

Добрий день! Працівник був прийнятий 04.04.2023, а звільняється 15.08.2023. Йому треба виплачувати компенсацію за невикористану відпустку? Це буде 9 днів…

Добрий день. Потрібна форма заяви про виплату роботодавцем звільненому працівникові належних йому сум згідно ст. 116, 117 КЗпП України. Завчасно дякую. Доброї ночі…

Як звільнити працівника, відсутнього на роботі з березня 2022 року по цей час? Працівник виїхав з сім'єю за кордон. Роботу він не виконує, і звільнятись сам не хоче…

Доброго дня. Підкажіть, будь ласка, вчитель був прийнятий на роботу в гімназію 02.01.2021 року. В цьому році взяв щорічну основну відпустку за період роботи з 02.01.2023 року по 01.01.2024 року - 56 к.дн. та вирішив звільнитись 31.08.2023р. Чи потрібно утримати з педагогічного…

Доброго дня, підкажіть будь ласка, чи треба погодження органу вищого рівня у разі скорочення працівників, бюджетної організації…

Доброго дня, шановний Кадроленд. Маємо звільнити директора ліцею (члена профкому) за п.2 ст.40. Голова профкому є вчителем біології цього ж ліцею на добровільних засадах, наразі знаходиться на ТОТ. До якої профспілкової організації (голови профкому) маємо звернутися з поданням…

Доброго дня! Скажіть будь ласка, якщо на підприємстві тільки два працівника : керівник та гол. бух. У другого одні неявки із невідомих причин. Як правільно скласти Акт про відсутність на роботі, кого потрібно ще записати у склад коміссіі ? Адже залишився один керівник , він сам…

Працівниця подала заяву про звільнення за власним бажанням 14 серпня, 14-ти денний термін спливає 27 серпня (це неділя) яку дату краще обрати для звільнення. чи обов'язково чекати 14 днів? чи можемо ми її звільнити наприклад 21 серпня…

Коллеги подскажите, вчера один из сотрудников компании был пойман на пьянке в общежити компании. Факт зафиксирован с служебной записке. Ему сказали о том, что он уволен. Сотрудник собрал свои вещи и ушел. Уже второй день с ним нет связи. Не понимаю как его быстро уволить. За…

Добрий день. Прошу допомоги знайти зразки наказа та актів для звільнення на підставі п.8-3) ст. 36 КЗпП України (відсутність працівника на роботі та інформації про причини такої відсутності понад чотири місяці поспіль). Дуже потрібен весь пакет документів. Бажано с коментарями…

Добрий день. Працівник написав заяву на звільнення за власним бажанням з зазначенням дати звільнення (+2 тижні), надіслав заяву директору з копією всім належним через робочу ел.пошту. І з дати заяви по дату, що передує даті звільнення відкрив лікарняний (на 14 днів)…

Якщо працівник відсутній на роботі з 13.04.2023 та відсутня інформація про причини такої відсутності понад 4 місяців поспіль, і роботодавець має намір звільнити цього працівника за п.8-3 ст. 36 КЗпП України 15.08.2023? Яка дата буде датою звільнення? 15.08.2023 чи 12.04.2023…

Доброго дня! Підскажіть, будь ласка, чи можна звільнити працівника, який перебуває у щорічній основній відпустці? Яка підстава для звільнення буде правомірною? Дякую…