Добрий день! Працівник був на призупиненні дії договору і тепер звільняється. Для розрахунку компенсації припадає період призупинення, тобто не враховуємо зп і дні, але в нас є 18 днів компенсації при звільненні то їх як розрахувати? З окладу? Дякую…

Добрий день. Підкажіть будь ласка яку ставити дату працівникові в наказі про звільнення? Дату наказу? Чи дату звільнення…

Звільняється працівниця 09.05.2023р. Використано 49 днів відпустки за весь період роботи. З 24.02.2022 по 16.05.2022р. - період табелювання НЗ.Компенсація за невикористану відпустку за період роботи з 02.20.2020 року по 09.05.2023 року складає 9 днів. Вона розлучена, має доньку…

З працівником укладено строковий договір, в наказі прописано - по 19 травня(включно). Чи потрібно нагадати працівнику про закінчення строкового договору…

Доброго дня! Підкажіть будь ласка, чи можно звільнити військовослужбовця…

Подскажите, пожалуйста, какие документы должен иметь работодатель, чтоб уволить сотрудника по ст 40, п.2 - по состоянию здоровья…

Доброго дня, працівник написала заяву на звільнення з 27.04.2023. Директор сказав відпрацьовували 14 календарних днів. 10 днів з 14 днів була на лікарняному. Чи потрібно працівнику цих 10 днів відпрацьовувати…

Звільняється мати 3 дітей до 15 років. вона працювала 3 роки і має право на компенсацію у розмірі 30 днів. Але 1 рік роботи у неї було 2 роботодавця і 1 р-вець при звільненні не оплатив їй компенсацію дит. в-тки за 21 рік.
Якщо працівник звільнився з попереднього місця…

Добрий день! Працівник (мама 2 діток) хоче звільнитися. Відпустка по догляду до 3-х років по 04.05.2023 року включно. Можна звільнити 04.05. чи краще 05.05? Якщо 05.05 - то в табелі проставити один робочий день, а в наказі вказати компенсацію щорічної основної відпустки та…

Доброго дня. Чи маємо ми право оформити наказ датою раніше дати звільнення та підписати його з обох сторін (тобто повідомити співробітника) датою раніше ніж дата звільнення за допомогою КЕП, де фіксуються дата та час накладання підпису…

Доброго дня. Наш працівник перебував на лікарняному тривалий час з 17.01-30.04.2023р. у зв'язку з інсультом. Період перебування на лікарняному завершений. Отримав 2-го травня другу групу інвалідності (загальне захворювання). Він виявив бажання звільнитися за власним бажанням. Чи…

Працівник написав заяву на звільнення за власним бажанням (без поважної причини) з 01.05.2023р., дата заяви 01.05.2023р.Директор погодив звільнення після відпрацювання двотижневого терміну, а саме 12.05.2023р. Працівнику про це повідомлено, але він відмовляється виходити на…

Доброго дня. Співробітнику 59 років, загальний стаж 31 рік, 3міс, але вже 1рік як знаходиться у відпустці за свій рахунок. Підскажіть, як краще звільнити співробітника,щоб він міг раніше настання пенсійного віку оформити та отримувати пенсію? Дякую…

Колеги, підкажіть. Звільняється мати трьох дітей до 15 років. вона пропрацювала 3 роки і має право на компенсацію у розмірі 30 днів. Але перший рік роботи у неї було 2 роботодавця і перший роботодавець при звільненні не оплатив їй компенсацію дитячої відпустки за 2021 рік. Я…

Працівник з 20.04.2023 до 05.05.2023 знаходиться у відпустці без збереження заробітної плати у зв'язку з карантином. Написав заяву про звільнення за угодою сторін з 05.05.2023. Чи повинен бути останній день на підприємстві фактично робочим (8год), чи може бути працівник у…

Добрий день! Працівник ходив в такі періоди у відпустку
1) щорічна основна відпустка (щ.о.в.)14 к.д. за р.р. 11.06.2020-10.06.2021 (з 07.12.2020 по 20.12.2020)
2) щ.о.в. 10 к.д. за робочий рік 11.06.2020-10.06.2021 (з 08.08.2021 по 17.08.2021)
3) щорічна…

Добрий день. Працівника звільнили за п.5 ч.1 ст.41 КЗпП України (припинення повноважень посадових осіб) з виплатою вихідної допомоги у розмірі 6-ти середньомісячних заробітків. Працівник подав в суд і поновився. На підставі якого Закону адміністрація залишає працівнику вихідну…

Вітаю! Підкажіть, будь ласка, чи можна звільнити за переведенням працівника, який працевлаштований за строковим трудовим договором? Наприклад, закінчується 31.05, а з 01.04 прийом за переведенням? Дякую! Уточнення: Дякую за відповідь! А чи потрібно робити додаткову угоду на…

Звільняється працівник, який з початку війни знаходиться у відпустці без збереження заробітної плати у зв'язку з воєнним станом. В день звільнення працівник службових обов'язків не виконував. до роботи не приступав. Чи потрібно йому оплачувати день звільнення? Компенсацію за…

Добрий день! Підкажіть будь ласка. В нас пішов працівник відпустку в щорічну основну, потім взяв 14 к.дн. за власний рахунок у зв'язку з сімейними обставинами, а тепер звільняється. Останній день відпустки 03.05.2023, а 04.05.2023 повинен стати до роботи. З якого сисла треба…