Добрий вечір, підкажіть чи рівно будуть написані заяви, якщо: працівник хоче звільнитися останнім днем відпустки, написав дві окремі заяви на відпустку з 14.02.23 по 20.02.23, ( дата підписання заяви ) 13.02.23, та звільнення за власним бажанням 20.02.23, дата написання заяви…

Доброго вечора, підкажіть, будь ласка, послідовність дій звільнення за прогул під час дії воєнного стану…

Які документи треба зробити для звільнення за переведенням 27.02.2023, невик.відпустка 25 к.д. та прийняття за переведенням 01.03.2023 до іншого підприємства. Чи може особа на новому місті роботи взяти відпустку і яку саме з 01.03.2023…

Доброго дня! Працівник виїхав за кордон. Вирішив звільнитися. Як оформити звільнення дистанційно…

Доброго дня!. Якщо працівник звільняється по скороченню штату, який саме розрахунок повинна надати компанія, які виплати. Дякую…

Доброго дня, можливо звільнити з посади директора тов та наступного дня прийняти його на посаду директора за сумісництвом з виконанням всіх обов'язків директора? Він буде прийнятий на основне місце роботи у іншому тов. Чи треба вносити зміни в мінюсті якщо він буде виконувати…

Добрий день!
При звільненні як правильно організувати ознайомлення з повідомленням про нараховані суми? Скільки повинно бути екземплярів такого повідомлення? Та який штраф при не ознайомленні під підпис? Дякую…

Доброго дня)Підприємство має філії, працівниця працює директором філії за основним місцем роботи і директором філії за сумісництвом.Філія закривається як правильно пере офрмити директора з сумісництва на основне місце директора головного підприємства…

Скажіть будь ласка, мобілізований робітник звільняється на підприємстві, питання таке: чи може він через "вайбер" написати заяву на звільнення та чи можемо ми його звільнити таким чином? І підприємство може трудову книгу відправити поштою на його вимогу…

Доброго дня! Працівник вже майже рік не працює. З ним призупинено дію трудового договору. Ми підготували і надіслали йому наказ на відновлення з 10.02.2023 р. дії призупиненого трудового договору. Але він на роботу не з'явився, і сьогодні ми отримали поштою від нього нову заяву…

Доброго дня! Працівник був мобілізований, структурний підрозділ (відділення) в якому він працював ліквідоване. Що робити з ним, коли в нього закінчиться служба? Як його звільнити, бо його посади вже нема, а зараз він просто "вісить". Розкажіть послідовність дій. Дякую…

Виявилось, що працівницю у 2018 звільнили з сумісництва та прийняли наступним днем на основне місце. Компенсацію не нараховували. Чи потрібно це виправляти зараз і як правильно це зробити…

Працівниця звільняється у лютому 23, розраховуємо компенсацію за не використану відпустку. Як рахувати календарні дні для розрахунку середньоденної зп: 365 мінус дні відпустки без збереження зп, чи 365 мінус святкові…

Добрий день!
Директор звільняється. Перед звільнення йде й відпустку. Останній день відпустки - день звільнення. Коли йому видати копію наказу про звільнення та трудову? Дякую…

Доброго дня!
Компанія припиняє торгову діяльності, далі буде проходити процедура ліквідації, планується скорочення штату.
Як правильно звільнити працівників, які перебувають за кордоном з початку війни, в відпустці по догляду за дитиною та відпустці по вагітності, та…

Вітаю! Підкажіть, якщо працівник надіслав заяву про звільнення з електронним цифровим підписом, але в день звільнення не з'явився ознайомитись з наказом та для отримати документи: копю наказу про звільнення та трудову книжку. З працівником призупинено дію трудового договору. Які…

Працівник прийнятий на роботу 29.12.2021. З 01.04.2022 призупинено дію трудового договору ( знаходиться на окупованій території і вона і її робоче місце). Сьогодні надіслала заяву на електронну пошту , на звільнення 29.02.2023. У працівника є 2 дітей до 15 років. Питання…

Доброго дня! Працівник не виходить на зв'язок з початку повномасштабного вторгнення. Спочатку проводили, як б/о відпустка, потім замінили на прогули. Як законно звільнити таку людину, щоб не було проблем? Знаю, що можна з відліком від 19.07.2022 звільняти через 4 місяці. Але які…

Вітаю! Як може ФОП, що знаходиться за кордоном, звільнити дистанційно працівника, який мешкає в Україні або за кордоном…

Підприємство знаходиться в Бахмуті. Співробітниця з 01.04.22 не виходила на роботу. В табелі НЗ. Зараз зателефонувала на вайбр і сказала що вона за кордоном. Просить її звільнити, а трудову книжку надіслати сину, який в Україні. Як нам правильно її звільнити, які заяви вона…