Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадровий облік
Очистити фільтр
ОЛ
Олена
18.02.2026 | 16:45
Відповідь надано
Квота для інвалідів: повна ставка чи часткова ставка враховується
На підприємстві по кількості співробітників потрібно мати 4 інваліди. Запитання: чи можемо ми оформити 3 інваліда на повну ставку і (наприклад) 6 інвалідів на 0, 5 ставки.
Квота рахується тільки по інвалідам на повну ставку чи і сумується по інвалідам на 0,5 ставки.
Квота рахується тільки по інвалідам на повну ставку чи і сумується по інвалідам на 0,5 ставки.
ОК
Кірушек Олена
18.02.2026 | 16:01
Відповідь надано
Тимчасове виконання обов'язків директора: правомірність та доплата художнього керівника
Директор сільського будинку культури пішла у відпустку по догляду за дитиною до трьох років, чи правомірно щоб художній керівник тимчасово виконував обов'язки директора будинку культури до виходу основного працівника на роботу з доплатою…
ІР
Ірина
18.02.2026 | 15:50
Відповідь надано
Матеріальна допомога: кадровий наказ чи наказ особового складу
Матеріальна допомога це кдровий наказ чи наказ особового складу…
ЛВ
Воробйова Людмила Миколаївна
18.02.2026 | 14:43
Відповідь надано
Правильне оформлення тимчасового переведення працівника між підрозділами
Як правильно оформити тимчасове переведення електрозварювальника з одного підрозділу виробництва у інший на виконання робіт, після виконання робіт його необхідно повернути на основне виробництво…
АЗ
Зозуля Анастасія Володимирівна
18.02.2026 | 14:32
Відповідь надано
Відпустка по догляду за дитиною: оформлення без довідки лікаря
Доброго дня. У працівниці закінчилася відпустка по догляду за дитиною до 3-хроків. Вона планує йти у відпустку по догляду за дитиною до 6-и років але надати довідку з лікарня не може оскільки хворіє з дитиною. Чи можна оформити відпустку по догляду за дитиною до 6-и років не…
ТА
Тамара
18.02.2026 | 13:18
Відповідь надано
Облік мобілізованих працівників: вплив на звітність та зарплату
Доброго дня. Згідно із законодавством мобілізованих працівників, яким не нараховується зарплата включають як до облікової кількості штатних працівників, так і до СКШП. Але в такому випадку у звітності показник середньої зарплати на підприємстві буде значно занижений та…
КО
Кошель Лариса Борисівна
18.02.2026 | 11:53
Відповідь надано
Оцифрування трудових книжок: як правильно організувати процес
Доброго дня! зараз хочу організовувати оцифрування трудових книжок на підприємстві! з 2021 року до нас влаштувалося багато працівників (і я не знаю чи в них книжки були оцифровані) підкажіть як правильно організувати процес? Можу просто взяти і зробити всім скан і відправити в…
ЮБ
Бакляк Юлія Миколаївна
18.02.2026 | 11:37
Відповідь надано
Квота працевлаштування осіб з інвалідністю: розрахунки за квартал
Доброго дня, пІдскажІть, будь ласка, квота 4% з 1 січня 2026 року, від 8 до 25 чоловік (за квартал) - 1 робітник з інвалідністю, понад 25 чолові (за квартал) - 4%. Якщо за квартал нараховується 25 робітників та яка буде квота? Дякую…
ОЛ
Олександра
18.02.2026 | 11:24
Відповідь надано
Поновлення трудових відносин без згоди працівника: чи можливо
Доброго дня, були призупинені трудові відносини з працівником з його ініціативою, ми хочимо поновити ці відносини, тому що можемо забезпечити його роботою, відправили повідомлення про це працівнику, до цього відправляли лист, про це, але працівник принципово не ознайомлюєється…
НА
Надія
18.02.2026 | 11:02
Відповідь надано
Прийом інваліда на роботу: питання сумісництва та обмежень групи
Доброго дня. Критичне підприємство прийняло на постійне місце роботи інваліда 3групи на посаду водія : пятиденка по 8 годин в день. Третю групу дали у зв"язку з оперуванням грижі на спині, у витягу з оцінування до 01.06.2027р. указали основний діагноз М42.16-остеохондроз хребта…
МП
ПРОДАНЮК Марія Ярославівна
18.02.2026 | 10:37
Відповідь надано
Чи може працівник самостійно заповнювати табель обліку часу
Добрий день. У структурному підрозділі працює один працівник, чи може самостійно писати на себе табель обліку використання робочого часу…
ЛТ
Терещенко Людмила Вікторівна
18.02.2026 | 10:11
Відповідь надано
Шукаю зразок штатного розпису з доплатами та надбавками
Доброго дня. Шукаю зразок штатного розпису , щоб він був з доплатами та надбавками, але в системі не знайшла.
Допоможіть…
Допоможіть…
ЛП
Прокопюк Лідія Василівна
18.02.2026 | 10:03
Відповідь надано
Чи потрібно вносити запис про додаткову угоду до контракту
Начальник підприємства працює за контрактом, дія якого закінчується в травні 2026 але у березні буде додаткова угода до контракту де продовжать термін його дії . В трудовій внесено запис про прийняття на роботу, а чи потрібно робити запис про додаткову угоду? Дякую…
КВ
Кожумняка Вікторія Володимирівна
18.02.2026 | 07:09
Відповідь надано
Оформлення відшкодування витрат для дистанційного працівника за сумісництвом
Вітаю.Підкажіть будь ласка як оформити заступнику директора, який працює за сумісництвом дистанційно в іншому місті відшкодування на транспорт та проживання у дні коли він приїжджає на підприємство?В трудовому договорі прописати про дистанційну роботу (де,який обмін інформацією)…
ІР
Ірина
17.02.2026 | 22:06
Відповідь надано
Кадрові дії при мобілізації співробітників: що потрібно знати
ТОВ на єдиному податку не працює з 24.02.2022, всі співробітники, у тому числі й директор, перебувають у відпустці без збереження зарплати. Керівництво ТОВ здійснює засновник (він же директор) на підставі рішення загальних зборів засновників без отримання винагороди. Стало…
КА
Катерина
17.02.2026 | 18:59
Відповідь надано
Роз'яснення щодо посади «Менеджер з навчання» у класифікаторі
Прошу надати роз’яснення щодо можливості застосування назви посади «Менеджер з навчання» відповідно до Класифікатора професій ДК 003:2010.
Просимо повідомити, яку базову назву посади та код класифікатора доцільно використовувати для працівника, відповідального за…
Просимо повідомити, яку базову назву посади та код класифікатора доцільно використовувати для працівника, відповідального за…
АП
Петрова Аліна Миколаївна
17.02.2026 | 18:04
Відповідь надано
Правомірність доплати водіям за розширену зону обслуговування
На комунальному підприємстві (не державне) встановлена доплата за розширену зону обслуговування водіям автотранспортних засобів (по аналогічній посаді). На підприємстві при перевірці КРУ стверджують що саме водію не мали права надавати доплату за розширення зони обслуговування…
КО
Кошель Лариса Борисівна
17.02.2026 | 17:55
Відповідь надано
Оформлення відпустки для догляду за дитиною: нюанси кадрового обліку
Доброго дня! Працівниця перебувала на лікарняному по вагітності та пологах з 03/11/25 по 08/03/26. Дата народження дитини — 26 грудня 2025 року.Чи правильно оформлювати наказ про відпустку для догляду за дитиною до трирічного віку з 9 березня 2026 року по 25 грудня 2028 року…


