🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Інше
Очистити фільтр
ІЧ
Чех Ірина
08.04.2026 | 14:51
Відповідь надано
Необхідність інструкцій з охорони праці для водія автотранспорту
Вітаю.
На підприємстві з'явилась посада водія автотранспортних засобів (на зерновоз).
Підприємство до 40 осіб. Виключно офісні працівники. Інструкції з охорони праці та пожежної безпеки були орієнтовані на них (оф. прац-в).
Підкажіть, будь ласка:
1. Чи…
На підприємстві з'явилась посада водія автотранспортних засобів (на зерновоз).
Підприємство до 40 осіб. Виключно офісні працівники. Інструкції з охорони праці та пожежної безпеки були орієнтовані на них (оф. прац-в).
Підкажіть, будь ласка:
1. Чи…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
09.04.2026 | 16:56
ОЛ
Олена
08.04.2026 | 14:16
Відповідь надано
Пільги на оподаткування зарплати для співробітника з дітьми
Доброго дня. Є співробітник, у нього четверо неповнолітніх дітей, дружина не працює.
На які пільги на оподаткування заробітної плати він має право? що для цього потрібно? якщо потрібна заява, прошу надати приклад…
На які пільги на оподаткування заробітної плати він має право? що для цього потрібно? якщо потрібна заява, прошу надати приклад…
НК
Надія, консультант
експерт
12.04.2026 | 17:40
МА
Марія
08.04.2026 | 13:39
Відповідь надано
Виправлення документів для бухгалтера: код посади 2411.2
Добрий день. У 2023 році була прийнята працівниця на посаду бухгалтера, виявилось що подали в податкову посаду за кодом 2411.2, а це бухгалтер-експерт чи потрібно виправляти документи і якщо так, то які. Дякую за допомогу…
НК
Надія, консультант
експерт
09.04.2026 | 12:24
ГК
Крат Ганна Володимирівна
08.04.2026 | 13:04
Відповідь надано
Виправлення неточностей у журналі реєстрації інструктажів з безпеки
Якщо в журналі реєстрації інструктажів з питань цивільного захисту, пожежної безпеки та дій у надзвичайних ситуаціях є неточність. Як правильно його анулювати та внести виправлення…
НК
Надія, консультант
експерт
08.04.2026 | 21:18
ВО
Вікторія Олександрівна
08.04.2026 | 12:43
Відповідь надано
Коли бухгалтерія повинна видавати "табульку" перед виплатою зарплати
Вітаю, підкажіть коли бухгалтерія повинна видавати так звану в народі "табульку", до виплати зарплати чи через декілька днів чи в день зарплати…
ДК
Дарія, консультант
експерт
09.04.2026 | 11:28
РО
Романна
08.04.2026 | 12:37
Відповідь надано
Як визначити обмеження для осіб з інвалідністю на роботі
Добрий день. Як визначити спеціальні рекомендації чи обмеження для особи з інвалідністю. Якщо в Рекомендаціях вказано помірне чи значне обмеження трудової діяльності але яке саме не вказано…
АК
Аліна, консультант
експерт
13.04.2026 | 12:10
КА
Катерина
08.04.2026 | 12:35
Відповідь надано
Вибір коду професії для посади директора з інвестиційного розвитку
Доброго дня. Який код по класифікатору професій краще поставити для посади "Директор з інвестиційного розвитку"? Чи коректним буде 1229.7…
ДК
Дарія, консультант
експерт
08.04.2026 | 18:16
ОК
Оксана
08.04.2026 | 12:23
Відповідь надано
Послідовність оформлення посадової інструкції: підпис та реєстрація
Добрий день. Яка послідовність оформлення посадової інструкції- спочатку підписує керівник, потім реєструється в журналі реєстрації посадових, чи навпаки? Чи може бути зареєстрована посадова пізніше як ознайомлений працівник?
дякую…
дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
09.04.2026 | 11:29
ТІ
Іванченко Таїса Олегівна
08.04.2026 | 12:04
Відповідь надано
Можливості працевлаштування особи з інвалідністю 1 групи підгрупи Б
Доброго дня. Чи можна працевлаштувати особу з інвалідністю 1 групи підгрупи Б? Чи є якісь ньюанси?
У рекомендаціях вказано: . Здатність до трудової діяльності: серйозний/значний ступінь обмеження. У сфері зайнятості та працевлаштування:
Ні
5.4.4.1. Потреба у…
У рекомендаціях вказано: . Здатність до трудової діяльності: серйозний/значний ступінь обмеження. У сфері зайнятості та працевлаштування:
Ні
5.4.4.1. Потреба у…
АК
Аліна, консультант
експерт
09.04.2026 | 15:20
Телішевська Ірина Володимирівна
08.04.2026 | 11:47
Відповідь надано
Проблема з офіційним звільненням: трудова і пенсійні дані
На початку повномаштабної війни, коли фірма перестала виплачувати ЗП, працівник звільнився, директор зробив запис про звільнення, але ніде офіційно це не подав, відповідно в пенсійному нема інформації про звільнення. Юридично фірма скоріш за все існує (про це сказала працівник…
ДК
Дарія, консультант
експерт
08.04.2026 | 18:36
ЛД
Дуда Людмила Кімівна
08.04.2026 | 11:16
Відповідь надано
Додаткова інформація щодо соціальної відпустки для батька дитини
І ще, будь ласка, додаткова інформація до попереднього питання щодо надання соціальної відпустки: заява батька дитини є…
ДК
Дарія, консультант
експерт
08.04.2026 | 18:03
ТР
Рибалка Тетяна
08.04.2026 | 11:16
Відповідь надано
Порядок заповнення бланка підтвердження діяльності водія підприємства
Добрий день! Що таке "бланк підтвердження діяльності" водія і який порядок його заповнення на підприємстві, якщо автомобіль обладнано цифровим тахографом, на автомобілі по черзі керують два водія (два дня один водій, два дні - інший)…
ДК
Дарія, консультант
експерт
08.04.2026 | 17:53
УО
УОКС
08.04.2026 | 11:14
Відповідь надано
Чи правомірна виплата повного окладу працівнику-суміснику
Працівник -сумісник, працює на неповний робочий день з 09 до 17. хоче отримувати повний оклад, згідно шт.розпису. Чи правомірно буде сплачувати повний оклад у такому випадку…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
08.04.2026 | 17:37
АН
Анжела
08.04.2026 | 11:11
Відповідь надано
Розрахунок нормативу робочих місць для осіб з інвалідністю
Добрий день, питання стосовно розрахунку нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю.
Чи включаються до такою чисельності працівники:
- з якими призупинено дію трудового договору;
- з якими відновлено дію трудового договору, але які…
Чи включаються до такою чисельності працівники:
- з якими призупинено дію трудового договору;
- з якими відновлено дію трудового договору, але які…
АК
Анна, консультант
експерт
08.04.2026 | 21:43
ЗО
Зоя
08.04.2026 | 10:48
Відповідь надано
Вимоги законодавства щодо отримання Витягу для працівника-інваліда
Добрий день! Підкажіть, будь ласка, на який конкретний законодавчий документ посилатися роботодавцеві, якщо заклад охорони здоров'я відмовляється видати працівнику, який отримав ІІІ групу інвалідності, ще один оригінал Витягу з рішення експертної команди з оцінювання…
ЕК
Еліна, консультант
експерт
13.04.2026 | 14:06
ОЛ
Ольга
08.04.2026 | 10:43
Відповідь надано
Роз'яснення щодо відповідності посадових стандартів у фінансах
Вітаємо! зараз посада Менеджер з фінансів утворена відповідно до КП 1499 Менеджер (управитель), як бути якщо є професійний стандарт з кодом 1231 Менеджер (управитель) з фінансів? які наші дії як роботодавця, щоб правильно все відобразити в обліку? дякуємо…
АК
Анна, консультант
експерт
09.04.2026 | 19:25
РО
Романна
08.04.2026 | 10:21
Відповідь надано
Розбіжність у розрахунку днів щорічної відпустки калькулятором
Добрий день, у Калькулятор днів щорічних відпусток пр розрахунку періоду з 04.11.2025 по 09.04.2026 р. підраховує 11 кд , за моїми підрахунками має бути 10…
НК
Надія, консультант
експерт
13.04.2026 | 12:39
ЛД
Дуда Людмила Кімівна
08.04.2026 | 10:19
Відповідь надано
Соціальна відпустка для матері однорічної дитини: можливості та підстави
Добрий день! Прошу надати відповідь на таке питання:
Жінка не перебуває у шлюбі, дитині 2 роки, працює; батько проживає та працює за кордоном, допомагає в утриманні матері та дитини.
Чи можна такій матері надавати додаткову соціальну відпустку, та за якою підставою…
Жінка не перебуває у шлюбі, дитині 2 роки, працює; батько проживає та працює за кордоном, допомагає в утриманні матері та дитини.
Чи можна такій матері надавати додаткову соціальну відпустку, та за якою підставою…
ДК
Дарія, консультант
експерт
08.04.2026 | 17:40
ОК
Оксана
08.04.2026 | 09:57
Відповідь надано
Приклади оформлення графіків роботи для великого колективу
добрий день. потрібно побачити зразок оформлення графіків роботи якщо у відділі багато людей. працюють по 8 годин і мають обідню перерву 30 хв. підкажіть будь ласка.дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
09.04.2026 | 11:30
ІН
Інна
08.04.2026 | 09:50
Відповідь надано
Ризики втрати статусу критично важливого підприємства при оскарженні санкції
Добрий день!
Наша компанія-резидент дія сіті отримала адміністративно-господарську санкцію, що підлягає сплаті у зв’язку з невиконанням нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю. Компанія не погоджується з рішенням про застосування санкції та планує…
Наша компанія-резидент дія сіті отримала адміністративно-господарську санкцію, що підлягає сплаті у зв’язку з невиконанням нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю. Компанія не погоджується з рішенням про застосування санкції та планує…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
08.04.2026 | 19:02
