🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Робочий час / табель
Очистити фільтр
ЛІ
Лілія
01.05.2025 | 08:48
Відповідь надано
Можливість навантаження працівника додатковою посадою агронома
Привіт! На підприємстві працівник прийнятий на посаду агроном з насінництва. Чи можливо його навантажити ще однією посадою агроном із захисту рослин, яка не суперечитеме попередній. Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
01.05.2025 | 21:46
УЛ
Уляна Макота
30.04.2025 | 19:20
Відповідь надано
Мінімальна кількість робочих годин: оформлення трудових відносин працівника
Вітаю! Питання щодо мінімальної кількості робочих годин на місяць: чи є обмеження по мінімальній к-сті відпрацьованих годин на місяць? Питання постало у зв"язку з тим, що працівник (програміст) працював повний робочий день і мав високий оклад. На даний час він виконав свою…
ВЦ
Василь Циганенко, головний редактор kadroland
експерт
30.04.2025 | 22:58
ОЛ
Олена
30.04.2025 | 17:35
Відповідь надано
Корекція табеля робочого часу: законодавчі підстави та нюанси
Питання - якими законодавчими нормами регламентується виправлення табеля обліку робочого часу за минулий місяць? Приклад - мобілізований працівник демобілізувався і прийшов до компанії з необхідними документами аж через 2-3 тижні. Надайте будь-ласка роз'яснення на якій законній…
ДК
Дарія, консультант
експерт
01.05.2025 | 13:38
ІР
Ірина
30.04.2025 | 17:17
Відповідь надано
Табелювання робочого часу під час відрядження у вихідний день
Добрий день, підкажіть якщо у працівника неповний пробочий день (6год), він був у відряжденні, яке припало на вихідний день, за цей день йому буде надано інший день відпочинку, підкажть роботу у вихідний день відрядження треба табелювати 6год…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
30.04.2025 | 19:54
ТА
Татьяна
30.04.2025 | 16:57
Відповідь надано
Питання щодо індивідуального графіка роботи та можливих наслідків перевірки
Доброго дня! Чи не буде порушенням, якщо працівник працює по 10-12 годин в день, але не кожного дня. Загалом за місяць за норму робочого часу не виходить, буває працює у вихідний, але йому платять двойну ставку за день плюс інший день відпочинку. На підприємстві встановлена…
ДК
Дарія, консультант
експерт
01.05.2025 | 08:00
ІР
Ірина
30.04.2025 | 16:46
Відповідь надано
Різні позиції щодо залучення жінок до нічної роботи
Мені два консультанти Кадроленд надали дві по суті протилежні відповіді. Чи можна отримати єдину позицію РедакціЇ? "В мирний час не допускається залучення до робіт у нічний час вагітних жінок і жінок, що мають дітей віком до трьох років . У випадку залучення такої жінки до…
ДК
Дарія, консультант
експерт
30.04.2025 | 22:50
ТЕ
Тетяна
30.04.2025 | 15:01
Відповідь надано
Тривалість робочого дня для лікарів ультразвукової діагностики та дерматології
Доброго дня підскажіть будь - ласка якої тривалості має бути робочий день у лікаря - ультразвукової діагностики та лікаря - дерматовенеролога поліклініки , дякую…
НК
Надія, консультант
експерт
01.05.2025 | 17:22
ТА
Тамара
30.04.2025 | 14:07
Відповідь надано
Чи потрібно доплачувати працівникам за місяці з меншим обсягом
Добрий день! питання щодо доплати працівникам до мінімальної зарплати. працівникам встановлено підсумований облік робочого часу за рік (обліковий період - рік). бувають місяці коли працівник має відпрацьованих годин менше норми, а в іншому місяці більше. але за обліковий період…
ДК
Дарія, консультант
експерт
30.04.2025 | 21:46
ТА
Тамара
30.04.2025 | 12:44
Відповідь надано
Чи потрібно доплачувати працівникам до мінімальної зарплати за місяці
Добрий день! Питання щодо доплати працівникам до мінімальної зарплати. Працівникам встановлено підсумований облік робочого часу за РІК (обліковий період - рік). Бувають місяці коли працівник має відпрацьованих годин менше норми, а в іншому місяці більше. Але за обліковий період…
ДК
Дарія, консультант
експерт
30.04.2025 | 21:31
ЛВ
Лариса Василівна
30.04.2025 | 12:35
Відповідь надано
Виплата добових: необхідність коригування днів відрядження керівника
Доброго дня, керівник був у закордонному відрядженні на один день менше чим передбачено наказом про відрядження, і на його рахунок було виплачено коштів відповідно більше ніж по факту перебування за кордоном. Який наказ потрібно видати про зменшення днів відрядження та…
ОК
Олеся, консультант
експерт
30.04.2025 | 18:39
ОЛ
Олена
30.04.2025 | 10:21
Відповідь надано
Передача обов'язків головного енергетика головному інженеру: можливості та нюанси
Добрий день. На підприємстві захворів головний енергетик, чи можна покласти обов'язки головного енергетика на головного інженера…
ОК
Олеся, консультант
експерт
30.04.2025 | 11:46
ІР
Ірена
30.04.2025 | 10:02
Відповідь надано
Чи можливий відгул після роботи під час відпустки
Добрий день, якщо працівник з 8 годинним робочим графіком під час відпустки вийшов на роботу на 4 години, чи може він взяти відгул на цілий день…
ОК
Олеся, консультант
експерт
30.04.2025 | 16:20
СГ
Судоплатова Галина Вітіліївна
30.04.2025 | 09:46
Відповідь надано
Введення ковзного графіку роботи для підрозділів підприємства
Доброго дня! На підприємстві встановлений 8 годинний графік роботи з понеділка по п'ятницю з двома вихідними днями: субота та неділя. Керівнику потрібно щоб окремі підрозділи працювали весь тиждень, в тому числі у суботу та неділю (специфіка роботи підприємства) але щоб графік…
ДК
Дарія, консультант
експерт
01.05.2025 | 07:58
ІК
Калініченко Ірина
30.04.2025 | 08:54
Відповідь надано
Оплата додаткового вихідного дня при відпрацьованому робочому часі
Доброго дня! Підприємство має потребу періодично виводити співробітників в вихідний день на роботу. Прийнято рішення надавати додатковий вихідний день на вимогу працівника. Відпрацьований день оплачуємо, як звичайний робочий день. Чи потрібно оплачувати додатковий вихідний день…
ОК
Олеся, консультант
експерт
30.04.2025 | 10:48
ОЛ
Олена
29.04.2025 | 19:28
Відповідь надано
Переведення працівників на повний робочий день: оформлення наказу та звітність
Вітаю. ТОВ платник ЄП 3 група 5 %. Працівники були прийняті на неповний робочий час. Зараз є виробнича необхідність вивести їх працювати на повний робочий день. Як правильно це оформити? Як правильно написати у наказі? Дякую…
ОК
Олена, консультант
експерт
01.05.2025 | 17:23
ІР
Ірина
29.04.2025 | 17:23
Відповідь надано
Відповідальність роботодавця за нічні зміни для жінок
Яка відповідальність роботодавця за працевлаштування жінки за її згодою на нічні зміни (у воєнний та мирний час)? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
29.04.2025 | 18:54
ОЛ
Олена
29.04.2025 | 15:48
Відповідь надано
Переведення працівників на неповний робочий день: оформлення процесу
Доброго дня. В зв'язку з відсутністю повного завантаження на двох працівників, з першого травня їх переводять на не повний робочий день (на 0,5 ставки). Як правильно це оформить. Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
29.04.2025 | 16:25
КЄ
Єфіменко Катерина Володимирівна
29.04.2025 | 15:40
Відповідь надано
Організація чергування медпрацівників вдома: оплата та правила
Як організувати й оплатити чергування вдома медпрацівників…
НК
Надія, консультант
експерт
30.04.2025 | 10:34
НП
Павленко Наталія Миколаївна
29.04.2025 | 15:19
Відповідь надано
Коригування табеля робочого часу для працівниці на лікарняному
Добрий день. Працівниця з 29.04 пішла на лікарняний, а табель обліку робочого часу подався 27.04. Чи можна зробити скоригований табель виключно на цю працівницю? чи потрібно робити з усіма працівниками? Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
30.04.2025 | 10:12
ЯО
Яцышина Ольга
29.04.2025 | 15:04
Відповідь надано
Відображення відрядження та вихідного дня в табелі обліку
Добрий день.
Оформлене наказом відрядження в наказі прописана кількість днів відрядження та нарахування добових + надання додаткового вихідного дня за повернення з відрядження у вихідний день.
Підскажіть будь ласка чи є порушенням не відображення в табелі обліку…
Оформлене наказом відрядження в наказі прописана кількість днів відрядження та нарахування добових + надання додаткового вихідного дня за повернення з відрядження у вихідний день.
Підскажіть будь ласка чи є порушенням не відображення в табелі обліку…
ДК
Дарія, консультант
експерт
30.04.2025 | 18:20
