🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Загальні документи кадровика
Очистити фільтр
OK
Oksana
27.06.2025 | 17:09
Відповідь надано
Оновлення довідки про місце проживання для працівника ВПО
Вітаю, підкажіть - працівник ВПО, має довідку від 30.04.2022, там вказана адреса актуальна на той час. Зараз працівник каже що змінив адресу проживання, йому потрібно цю довідку оновляти чи як…
ДК
Дарія, консультант
експерт
28.06.2025 | 18:40
OK
Oksana
27.06.2025 | 17:07
Відповідь надано
Заява про вихід з декрету та надання основної відпустки
Вітаю, працівниця має виходити з декретної відпустки, але хоче взяти ще кілька днів основної відпустки (не використаної до декрету) чи може написати заяву про вихід з відпустки і в цій заяві просити про надання відпустки основної?
Чи потрібно писати 2 заяви…
Чи потрібно писати 2 заяви…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
30.06.2025 | 10:29
ВК
Коваленко Вілена
27.06.2025 | 16:41
Відповідь надано
Відповідальність за відсутність особового листка в особовій справі
Добрий день! Підкажіть, будь ласка, яка відповідальність за відсутність в особовій справі особового листка? Дякую…
НК
Наталія, консультант
експерт
28.06.2025 | 11:38
НР
Руденко Наталія Петрівна
27.06.2025 | 16:18
Відповідь надано
Правильний вибір: "гербова печать" чи "для довідок" у документах
Директор завіряє копії кадрових наказів для судової справи. Що правильніше ставити "гербову печать" чи "для довідок"…
ЕК
Еліна, консультант
експерт
27.06.2025 | 18:22
СЛ
Липак Соломія Сергіївна
27.06.2025 | 16:03
Відповідь надано
Повернення безпідставно отриманих коштів: правові механізми стягнення
Доброго дня!
Прошу надати роз’яснення щодо наступної ситуації:
Працівнику підприємства було помилково оплачено два листки непрацездатності після 23.05.2025 року, тобто після дати встановлення йому III групи інвалідності, про що він не повідомив роботодавця.
Прошу надати роз’яснення щодо наступної ситуації:
Працівнику підприємства було помилково оплачено два листки непрацездатності після 23.05.2025 року, тобто після дати встановлення йому III групи інвалідності, про що він не повідомив роботодавця.
АК
Аліна, консультант
експерт
27.06.2025 | 16:23
РН
Нагалевська Регіна Миколаївна
27.06.2025 | 15:15
Відповідь надано
Вимоги до документів працівника при підтвердженні інвалідності
Доброго дня. Працівник при працевлаштування повинен надати витяг із рішення експертної команди
з оцінювання повсякденного функціонування особи щодо встановлення інвалідності, отриманий відповідно до постанови
Кабінету Міністрів України від 15 листопада 2024 року…
з оцінювання повсякденного функціонування особи щодо встановлення інвалідності, отриманий відповідно до постанови
Кабінету Міністрів України від 15 листопада 2024 року…
НК
Надія, консультант
експерт
29.06.2025 | 22:16
МЩ
Щербак Марина Володимирівна
27.06.2025 | 14:58
Відповідь надано
Оформлення документів у разі затримання працівника ТЦК
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, як нам правильно оформити документи в ситуації - працівника затримали ТЦК. Він встиг про це повідомити рідним, рідні повідомили на підприємство. У нього забрали телефон, особисті речі. Ніяких документів де він немає, другу добу телефона у…
ОК
Олеся, консультант
експерт
27.06.2025 | 20:52
МА
Марина
27.06.2025 | 12:41
Відповідь надано
Процедура зміни прізвища працівника: документи та накази кадровика
Доброго дня, працівниця змінила прізвище в результатті укладення шлюбу 27.03.25, паспорт отримала 07.05.25, документи надала 12.05.25. яка процедура , пише заяву, видаємо НАКАЗ " Про внесення змін до документів у звязку зі зміною прізвища", зробити запис в трудову? виправити в…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
30.06.2025 | 14:07
ХР
Христина
27.06.2025 | 12:23
Відповідь надано
Внутрішнє суміщення обов'язків: чи правильно оформлені документи
Доброго дня, я призначена на посаду інспектора з кадрів. Виконую обов'язки відповідального за військовий облік з доплатою у розмірі 20 відсотків від посадового окладу інспектора з кадрів. Підкажіть чи вважається це внутрішнім суміщенням? Оскільки посади інспектора з ведення ВО в…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
27.06.2025 | 22:22
ТА
Татьяна
27.06.2025 | 12:16
Відповідь надано
Посадова інструкція бухгалтера: чи потрібна для кожного окремо
Доброго , мирного дня! На підприємстві в штаті 3 бухгалтера (КОД КП 3433), але вони виконують різні посадові обов’язки. Питання, посадова інструкція для бухгалтера повинна бути одна чи на кожного окремо? Дякую…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
27.06.2025 | 12:43
ЛЮ
Людмила
27.06.2025 | 10:30
Відповідь надано
Переведення працівника: питання табельного номера та окладу
добрий день
підкажіть, будь ласка.
працівник ТОВ переводиться з посади А на посаду Б.
період для нарахування основної щорічної відпустки залишається. Особову справу і П2 продовжуємо вести попередню.
запитання.
1. його табельний номер також…
підкажіть, будь ласка.
працівник ТОВ переводиться з посади А на посаду Б.
період для нарахування основної щорічної відпустки залишається. Особову справу і П2 продовжуємо вести попередню.
запитання.
1. його табельний номер також…
ДК
Дарія, консультант
експерт
27.06.2025 | 12:39
НЧ
Човган Наталія Борисівна
27.06.2025 | 08:58
Відповідь надано
Визначення новоствореного робочого місця в штатному розписі
Добрий день! Станом на 01.01.2025 р. за штатним розписом рахувалось 10 посад механіків. Всі посади були зайняті. В лютому звільнився працівник і 1 посада була виведена зі штатного розпису. В червні прийнято на роботу 1 механік і вводиться знову 1 посада. Чи вважається це…
ОК
Олеся, консультант
експерт
27.06.2025 | 17:45
ГЯ
Гузь Ярослава Володимирівна
26.06.2025 | 17:14
Відповідь надано
Перелік обов'язкових розділів для посадової та робочої інструкції
Доброго дня.
Підкажіть будь ласка , чи є перелік необхідних розділів у Посадовій та Робочій інструкції? Якщо так , то які є обовязковими при розробці інструкцій…
Підкажіть будь ласка , чи є перелік необхідних розділів у Посадовій та Робочій інструкції? Якщо так , то які є обовязковими при розробці інструкцій…
ЕК
Еліна, консультант
експерт
26.06.2025 | 21:16
ОВ
Варениця Оксана Петрівна
26.06.2025 | 16:53
Відповідь надано
Архівування кадрових документів: порядок доступу та оновлення положень
Є положення затрерджено в минулому році, прикріплено до наказу, і аркуш ознайомлення теж там... папка іде в архів (так як рік вже минулий), приходить працівник новий 1) я маю шукати по архіву то положення, бо з копією ознайомити не можна? 2) я кожного року маю затверджувати нове…
ДК
Дарія, консультант
експерт
27.06.2025 | 11:12
ТО
ТОВ "АГРОСТАР"
26.06.2025 | 15:26
Відповідь надано
Чи правомірно вказувати оклад з урахуванням зайнятості
Добрий день! Чи буде порушення законодавста, якщо в наказі про підвищення окладу вказати розмір окладу, який вже обчислено з урахуванням зайнятості? Наприклад, є 0,5 штатні одиниці, оклад за повну ставку 10 000 грн, відповідно за 0,5 ставки буде 5000 грн. І в наказі про…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
27.06.2025 | 14:07
АШ
Шав´є Анжела
26.06.2025 | 14:59
Відповідь надано
Зміна посад у штатному розписі відповідно до класифікатора професій
Вітаю! допоможіть привести у відповідність ШР згідно класифікатору професій. В працівника значиться посада - завідуючий виробництвом. Таку посаду у КП не знайшла, є директор виробництва. Також у нас є технолог, а в КП значиться технік-технолог. Ці посади потрібно змінити…
НК
Надія, консультант
експерт
30.06.2025 | 11:30
ОК
Оксана
26.06.2025 | 14:40
Відповідь надано
Визначення обов'язків у посадовій інструкції без підпорядкування
Вітаю. Виконавчий комітет міської ради. Готуємо посадову інструкцію. Чи можемо у посадовій інструкції головного спеціаліста з питань організаційної роботи та документообігу написати таке: "на час відсутності спеціаліста з питань роботи зі зверненнями громадян виконує його…
ДК
Дарія, консультант
експерт
26.06.2025 | 20:28
ОК
Оксана
26.06.2025 | 14:04
Відповідь надано
Заповнення особової картки П-2 для зовнішнього сумісника: нюанси
Доброго дня. Чи потрібно заповнювати розділ 5 Останнє місце роботи та розділ 7 стаж роботи, розд. 8 особової картки П-2 працівника зовнішнього сумісника. Якщо так то які відомості вписувати як останнє місце роботи? Основне місце роботи…
ОК
Олеся, консультант
експерт
26.06.2025 | 21:36
МИ
Мирослава
26.06.2025 | 13:41
Відповідь надано
Можливість видачі наказу про зміни контактних даних працівників
Вітаю! Чи можна видати наказ про необхідність інформування щодо зміни контактних даних один для всіх працівників підприємства, а не для ожного окремо під підпис…
ЕК
Еліна, консультант
експерт
26.06.2025 | 14:31
ЕЛ
Елена
26.06.2025 | 10:48
Відповідь надано
Оформлення обліку особового складу без картки П-2: нюанси
Добрий день. Як ФОП має оформити своє рішення про ведення обліку особового складу без застосування картки П-2? Чи має такий документ погоджуватися з представниклм робітників? Чи має він обов'язки ознайомлювати своїх робітників з таким рішенням? І чи буде порушенням те, що в…
АК
Анна, консультант
експерт
26.06.2025 | 21:26
