Заголовок тимчасово відсутній
ведення військового обліку
2. Про обов'язкове повідомлення про зміну облікових даних 3. Про визначення потреби в підвищенні кваліфікації працівників, які є відповідальними за ведення військового обліку . Дякую!
Крім перелічених Вами наказів, мають бути такі накази:
1. Про встановлення доплати відповідальному за ведення військового обліку (якщо у наказі про призначення відсутній такий пункт), п. 10 Порядку 1487.
2. Наказ про призначення особи, яка буде замінювати відповідальну особу на час її відстуності (якщо у наказі про призначення відсутній такий пункт). Порядок 1487 такої вимоги не містить, але ТЦК та СП вимагають наявність такого наказу.
3. Наказ про призначення особи, уповноваженої вручати повістки (п. 31 Порядку 560).
4. Наказ про стан військового обліку за минулий рік та завдання на наступний рік (видається кожного року до 01 лютого, п. 72 Порядку 1487).
5. Наказ про затвердження графіку звірянь (якщо затверджуєте наказом).
Інші накази, потреба у яких виникає у процесі діяльності: про оповіщення про виклик, про увільнення від роботи тощо.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Вибір правильного оформлення трудових відносин для тимчасового сторожа
Чи необхідно оновлювати посадові інструкції працівників до нових стандартів
Зміни в окладах працівників: наказ, зберігання та ознайомлення
Повернення працівниці з відпустки: нова посада та ризики роботодавця
Звертаємося за консультацією щодо повернення працівниці з відпустки по догляду за дитиною.
Працівниця з 2023 року перебуває у відпустці, до цього була оформлена на посаду менеджера з комунікацій (строковий контракт). Під час її відсутності організаційна…


