Оформлення працівника з оновленими даними військового обліку: нюанси

На думку фахівців, військово-обліковий документ, сформований в електронному вигляді у застосунку Резерв+, можна використовувати з метою ведення військового обліку, у тому числі при прийнятті на роботу. Статтю з цього питання розміщено за посиланням: https://kadroland.com/news/2303-paperovii-viiskovo-oblikovii-dokument-za-nayavnosti-elektronnogo-vod-ne-potriben.

Але враховуючи, що на практиці ТЦК та СП на звіряння просять надати копії паперових військово-облікових документів, а також вимоги п. 4 Порядку 559, згідно з яким у разі виявлення розбіжностей між паперовим документом та документом, сформованим в електронному вигляді, громадянин України має звернутись до ТЦК та СП для усунення розбіжностей у документах, варто привести військовий квиток у відповідність до нормативно-правових актів та звернутись до ТЦК та СП для проставляння штампу про взяття на облік.

Раді допомогти, звертайтесь ще!