Відпустка без збереження: як рахувати дні стажу роботи
Дні перебування у відпустці без збереження зарплати не зараховуються у відпусткний стаж для щорічної основої відпустки.
З 24.12.2023 до Закону України від 15.11.1996 № 504/96-ВР «Про відпустки» (далі – Закон про відпустки) https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80#n214 були внесені зміни Законом України від 22.11.2023 № 3494-ІХ «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо впорядкування надання та використання відпусток, а також інших питань». https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/3494-20#Text
Зокрема, з 24.12.2023, період перебування у відпустках без збереження зарплати через:
- сімейні обставини (ч. 1 ст. 26 Закону про відпустки);
- загрозу збройної агресії (ч. 3 ст. 26 Закону про відпустки);
- воєнний стан (ч. 3 ст. 12 Закону № 2136), НЕ враховується у стаж, що дає право на щорічну основну відпустку. При цьому орієнтуватися слід саме на період надання вказаних неоплачуваних відпусток, а не дату їх оформлення.
Тому, визначити тривалість щорічної основної відпустки необхідно розрахунковим шляхом.
Раджу скористатися калькулятором Калькулятор днів щорічних відпусток
https://kadroland.com/calculators/year-vacation
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Правила продовження відпустки під час локальних святкових днів
Маю запитання.
У період воєнного стану офіційних вихідних немає: державні свята не переносяться, навіть якщо вони припадають на вихідний день.
Водночас компанія може самостійно (локальним наказом) визначити певний святковий день як вихідний. Однак…
Вказівки щодо оформлення документів при звільненні працівника
Чи можна враховувати сумісників у квоті військового обліку
Підкажіть, будь ласка, чи можна на сьогоднішній день ще враховувати сумісників (та працівників з відстрочками) до квоти працівників, яких можна забронювати?
Нова постанова вже набрала чинності, тобто обов'язок контролювати ліміт заброньованих вже діє, але з…
Чи потрібно звітувати про орендовані автомобілі на балансі
Як правильно вказати оклад у трудовому договорі
Вимоги законодавства щодо зберігання трудових книжок працівників
Прийом на роботу неповнолітнього учня слюсаря: законодавчі нюанси
Визначення роз'їзного характеру роботи для саперів розмінування
Використання посади заступника директора з фінансів у ТОВ
Коректне внесення запису про прийняття на нову роботу
При занесенні запису про прийняття на роботу, було вказано порядковий номер такий самий, як і про звільнення з попереднього місця роботи. Тобто, в графі "№ запису" є два записа, що дублюються (наприклад, 23 двічі).
Підкажіть, будь ласка, як коректно…
Як відобразити дистанційний робочий час працівника у табелі
Можливість укладення договору ЦПХ з діючим працівником підприємства
Чи вплине середня зарплата на критичність підприємства 2026 року
Виправлення неправильної дати народження в трудовій книжці працівника
Чи можливо бронювати сумісників за новими змінами в обліку
Як правильно завіряти копії документів відповідно до ДСТУ
Згідно норм ДСТУ з діловодства, як вірно завіряти копії документів (надішлість приклад)…


