Дії підприємства при смерті працівника: звільнення та документи
Будь-який випадок смерті працівника під час виконання ним трудових (посадових) обов'язків підлягає спеціальному розслідуванню згідно з пунктом 10 Порядку розслідування та обліку нещасних випадків, професійних захворювань та аварій на виробництві, затвердженого постановою КМУ від 17.04.2019 № 337 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/337-2019-%D0%BF#n37).
Утім, цим питанням повинна опікуватись служба охорони праці, а не кадрова служба.
А щодо дій кадрової служби, то отримайте від членів сім’ї свідоцтво про смерть, на підставі якого видайте наказ про припинення ТД у зв’язку зі смертю (п. 8-2 ст. 36 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/ed20250101#n204 ). Всі належні працівнику суми виплатіть члену сім’ї.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Невдале бронювання військовозобов'язаного: що робити далі
Відповідь АІ схвалено експертом
Звіряння з ТЦК через Дію: як це зробити правильно
Відповідь АІ схвалено експертом
Чи потрібно повідомляти ТЦК про переведення призовника на нову посаду
Порядок оформлення дистанційної роботи та відмови роботодавця працівнику
Особливості звільнення за власним бажанням під час військового стану
Відповідь АІ відхилено експертом


