Наслідки за незабезпечення військового обліку працівниками підприємства
Штрафні санкцій не буде застосовано до роботодавця у разі неоновлення даних військовозобовязаним працівником, якщо цей роботодавець ознайомив під підпис працівника правилами військового обліку
Звертаємо увагу, що пп. 10-1 п. 1 Правил військового обліку за формою Додатку 2 Порядку 1487 встановлює, що призовники, військовозобов'язані та резервісти повинні уточнити протягом 60 днів з дня набрання чинності указом Президента України про оголошення мобілізації, затвердженим Верховною Радою України, свої персональні дані через центр надання адміністративних послуг або через електронний кабінет призовника, військовозобов’язаного, резервіста, або у ТЦК та СП.
Сьогодні штраф за порушення правил військового обліку від 17 000 до 25 500 грн відповідно до ст. 210 КУпАП. І вже є не поодинокі випадки накладення таких штрафів.
Враховуючи викладене, радимо письмово повідомити військовозобов'язаного працівника про необхідність оновити дані. При цьому у повідомити визначити строк оновлення та зазначити, що у разі порушення ним правил військового обліку будете змушені повідомити про це у відповідний ТЦК та СП.
.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь АІ схвалено експертом
Звіряння з ТЦК через Дію: як це зробити правильно
Відповідь АІ схвалено експертом
Чи потрібно повідомляти ТЦК про переведення призовника на нову посаду
Порядок оформлення дистанційної роботи та відмови роботодавця працівнику
Особливості звільнення за власним бажанням під час військового стану
Відповідь АІ відхилено експертом
Запит щодо військового обліку працівника з відстрочкою служби
Можливість відновлення військового обліку для особи з інвалідністю
Залишити інформацію про військовий квиток у списках резерву
Компенсація за додаткову відпустку: хто її має виплатити
Звітність про внесок на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю
Включення виключених з військового обліку у внутрішнє звіряння
Прийняття працівника на зовнішнє сумісництво: графік та норми годин
Переведення військовозобов’язаного працівника: які дії з ТЦК
Чи можливо працевлаштування аспіранта з відстрочкою військового обліку
Порядок подання списків працівників для звірки з ТЦК
Порядок проведення звірки з "чужими" та "своїми" ТЦК
Військовий облік ВПО: як діяти при працевлаштуванні
Порядок нарахування лікарняних: право роботодавця та обов’язки підприємства
Необхідні документи для затвердження інструкції під час тривоги
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом


