Відсутність дипломів: як заповнити документи та уникнути відповідальності

В цій ситуації інформацію щодо освіти не зазначаєте.

Кваліфікаційні вимоги до директора комерційного: повна вища освіта відповідного напряму підготовки (магістр, спеціаліст). Післядипломна освіта в галузі управління. Стаж роботи за професіями керівників нижчого рівня: для магістра — не менше 2 років, для спеціаліста — не менше 3 років (Випуск 1 ДКХП).

Однак, особи, які не мають відповідної освіти або стажу роботи, встановлених кваліфікаційними вимогами, але мають достатній практичний досвід та успішно виконують у повному обсязі покладені на них завдання та обов’язки, можуть бути, як виняток, залишені на займаній посаді або призначені на відповідні посади за рекомендацією атестаційної комісії (якщо інше не передбачено актами, що мають вищу юридичну силу) (п. 11 Загальних положень Випуску 1 ДКХП).

Інспектор праці може вказати на порушення і застосувати фінансові санкції, як за інші порушення у сфері праці в розмірі мінімальної зарплати, а може не звернути увагу на відсутність освіти.

Раді допомогти, звертайтесь ще!