Різні позиції щодо залучення жінок до нічної роботи
Дійсно в мирний час діє норма ч. 2 ст. 55 КЗпП, яка визначає, що робота жінок в нічний час не допускається, за винятком випадків, передбачених статтею 175 цього Кодексу ( https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/ed20250101#n367 ).
Радимо ознайомитись з роз’ясненням Держпраці щодо цього ( https://dp.dsp.gov.ua/novyny/koho-zaboroniaietsia-zaluchaty-do-roboty-v-nichnyi-chas/ ). Тут вказана позиція, що якщо жінка відмовляється в мирний час працювати в нічні зміни, її не можна за це притягнути до дисциплінарної відповідальності. А якщо надала згоду, про порушення не йдеться.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Пошук інструкції з охорони праці для лікарів: допомога потрібна
Чи потрібен супроводжуючий лист для звірки з ТЦК
Чи може коливатись зарплата військового обліку в Україні
Відсутність печатки у трудовій книжці: що робити далі

Алгоритм дій роботодавця при порушенні військового обліку працівника
Вплив перебронювання на військовий облік працівників за кордоном
Чи потрібно проходити ВЛК працівнику з військовим обліком
Виплата компенсації та надання відпустки звільненому працівнику УБД
Як нарахувати зарплату суміснику під час відрядження на 4 дні
Заява про переведення на посаду директора: кому адресувати
Порядок документування порушень військового обліку працівників підприємства
Під час прийняття в штат працівників, які мають Порушення правил …
Дії відповідального за військовий облік при порушеннях працівника
Підкажіть, будь ласка, які дії відповідального за ВО, коли він виявив …
Дії підприємства для уникнення штрафів за порушення ВО
При внутрішньому звірянні 2025р. було виявлено, що працівник має порушення …
Ситуація з військовим обліком: звіряння та відповідь ТЦК
Працівника було прийнято в штат 16.10.2025, через короткий час …


