Виправлення штатного розпису та документів кадрового обліку

Так, поточною датою приведіть у відповідність до Класифікатора професій.

Від цих професій, посади можуть бути утворені наступні:

Менеджер із збуту

Управитель із збуту

Менеджер з тендерної діяльності

Управитель з тендерної діяльності.

Внесіть зміни до штатного розпису, виведіть зі штатного розпису професії, введіть правильні посади. І видайте наказ про приведення посад у відповідність до Класифікатора професій, для прикладу Наказ про приведення назви посади у відповідність до Класифікатора професій (зміна 13).

В трудовій книжці зазначте: Назву посади менеджер (управитель) із збуту змінено на менеджер із збуту для приведення у відповідність до Класифікатора професій. Зазначте реквізити наказу. Якщо трудова книжка зберігається у працівника, внесіть запис на його вимогу, доцільно внести.

Раді допомогти, звертайтесь ще!