Документи для кадрового обліку працівників з інвалідністю: нюанси

Для правильного обліку працівника з інвалідністю, потрібно отримати від нього копію Витягу з рішення експертної команди з оцінювання повсякденного функціонування особи та Рекомендації, які є частиною індивідуальної програми реабілітації (ІПР), що надаються у разі встановлення інвалідності.

Скоріш за все працівник приніс вам копію витягу, який він отримав в електронному вигляді.

Ці документи у форматі PDF мають юридичну силу, адже підписані електронною печаткою МОЗ. Їх можна подавати в офіційні установи без друку.

Якщо так, то попросить, що працівник надіслав вам електронний варіант (PDF-файл), цього достатньо, або паперовий варіант з роздрукованим протоколом перевірки (за потребою).

Більш детально про копії Витягу з рішення експертної команди та Рекомендації ви можете дізнатися з роз’яснення МОЗ за посиланням https://moz.gov.ua/uk/news/e-dokument-sho-robiti-z-vityagom-iz-rishennya-ekspertnoyi-komandi-yakij-nadijshov-na-elektronnu-poshtu.

Раді допомогти, звертайтесь ще!