Визначення відміток у табелі при відсутності лікарняного документа
Проставте у табелі код «І» (інші причини неявок), за цей період дні щорічної відпустки не нараховуються.
Код «І» означатиме, що причину відсутності працівника Ви визнаєте поважною і, на відміну від кодування «НЗ» (неявка з нез'ясованих причин), від нього не доведеться витребувати письмові пояснення щодо його відсутності на роботі. Оскільки ж працівник все одно звільняється, то немає потреби створювати ситуацію для оформлення додаткових документів.
Період неявок, навіть і з поважних причин, не включається для розрахунку днів невикористаної щорічної відпустки – усі періоди, за які щорічна відпустка нараховується, вказані у ст. 9 Закону «Про відпустки» (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80/conv#n70) та ст. 82 КЗпП (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/conv#n527) і серед них неявок працівника на роботу як з нез'ясованих причин, так і через поважні причини, немає, отже, цей період не зараховується для нарахування щорічної відпустки.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Які документи додати до Журналу реєстрації внутрішніх документів
Чи надається Чорнобильська відпустка за сумісництвом працівникам
1. Чи надається за сумісництвом Чорнобильська відпустка?
…
Хто вносить зміни в трудову книжку при зміні прізвища
Право на додаткову відпустку для матері-одиначки у 2024 році
Відпустка по догляду за дитиною: питання бабусі та документів
Як правильно вести журнал реєстрації договорів в підприємстві
Скажіть, будь ласка, як правильно вести журнал реєстрації договорів підприємству? Цікавить …


