АЛ
Алла
02.09.2025 | 10:01
Відповідь надано
Звільнення працівника: законні варіанти в конфліктній ситуації
Добрий день. На підприємстві виникла конфліктна ситуація з новим працівником, та було прийнято рішення запропонувати йому звільнитись. Випробувальний термін минув, але з ним укладений трудовий договір на 1 рік. Трудову дисципліну він не порушував. Яким чином можна його звільнити в межах закону? Та які варіанти можуть бути в цій ситуації? Дякую.
ОК
Олеся, консультант
експерт
02.09.2025 | 15:56
Очікує відповідь
Спробуйте домовитися про звільнення за угодою сторін.
Але цей варіант можливий, якщо працівник сам погодиться.
Звільнення з ініціативи роботодавця можливе лише за передбачених законом підстав. Якщо дисципліни він не порушує, варіантів мало, можна скоротити посаду, але з відповідною процедурою, повідомлення за два місяці до звільнення, а також з визначенням переважного права залишення на посаді, з виплатою вихідної допомоги.
Докладніше про скорочення в статті - https://kadroland.com/news/750-skorocennya-personalu-na-pidprijemstvi-yak-pravilno-oformiti-zvilnennya.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
РО
Романна
22.12.2025 | 17:20
Відповідь надано
Запит на бланк Додатку 4 Порядку 1487 2023 року
Добрий день, чи маєте бланк Додатку 4 Порядку 1487, яка був у 2023 році
СВ
Світлана
22.12.2025 | 17:10
Відповідь надано
Графік звіряння облікових даних військового обліку на 2026 рік
Добрий день ,підкажіть Наказ ,Про затвердження графіку
звіряння облікових даних
списків …
звіряння облікових даних
списків …
ХР
Христина
22.12.2025 | 17:03
Відповідь надано
Терміни подачі додатку 4 щодо переведення на іншу посаду
Добрий день, додаток 4 про переведення на іншу посаду подається протягом 7 днів з дати …
ОК
Оксана
22.12.2025 | 16:59
Відповідь надано
Звільнення працівника: дати та виплата розрахункових сум важливі
Вітаю)
Упрацівника строковий договір закінчується 02.01.2026 року. Чи можна зробити …
Упрацівника строковий договір закінчується 02.01.2026 року. Чи можна зробити …
МЮ
Марина Юріївна
22.12.2025 | 16:55
Відповідь надано
Відпустки на новорічні свята: тривалість та можливі порушення
На новорічні свята працівники копанії ідуть йдуть у відпустки з 29.12.25 по 09 …
ОК
Карпенко Оксана Станіславівна
22.12.2025 | 16:53
Відповідь надано
Правильне оформлення записів у трудовій книжці працівника сумісника
Доброго дня.
Підскажіть, як правильно зробити запис у трудовій книжці працівника, якщо …
Підскажіть, як правильно зробити запис у трудовій книжці працівника, якщо …
СА
Савченко Ольга Володимирівна
22.12.2025 | 16:16
Відповідь надано
Чи потрібна доплата інспектору за ведення військового обліку
Доброго дня, прийняли інспектора з кадрів з веденням військового обліку, це прописано в посадовій, всього …
ІР
Ірина Зозовська
22.12.2025 | 16:11
Відповідь надано
Порядок підтягування нового протоколу бронювання в Дії: нюанси
Доброго дня! Яким чином відбувається підтягування нового протоколу про бронювання в Дію? Він підтягується після …
СВ
Світлана
22.12.2025 | 16:06
Відповідь надано
Правила реєстрації документів військового обліку у 2026 році
Добрий день! Допоможіть, будь ласка, в такому питанні: працівник надасть е-ВОД з Резерв + …
ЕЛ
Елена
22.12.2025 | 15:34
Відповідь надано
Як оформити вихідні 1 та 2 січня у медзакладі
Вітаю. Як правильно зробити додатковий вихідний день у медзакладі 1 та 2 січня. Чи потрібно …
ВХ
Холявенко Вікторія Олександрівна
22.12.2025 | 15:32
Відповідь надано
Запис директора про звільнення матеріально-відповідальної особи за бажанням
Доброго дня. Підскажіть, будь ласка, який запис на заяві працівника про звільнення за власним бажанням …
ОЛ
Олена Коваль
22.12.2025 | 15:26
Відповідь надано
Наказ про зміни в організації виробництва та трудових обов'язків
Доброго дня, потрібен зразок наказу про зміну в організації виробництва та праці по підприємству з …
Анастасія, консультант
22.12.2025 | 14:58
Відповідь надано
Чи потрібно проходити ВЛК, якщо вже проходили раніше
Чи треба проходити ВЛК наступного року, якщо проходив у 2025
КВ
Відділ Кадрів
22.12.2025 | 14:52
Відповідь надано
Бронювання медичних працівників: хто входить до ліміту
Доброго дня, КНП є критичним підприємством та бронює 100% медичних працівників та 50% немедиків. Чи …
ВІ
Вікторія
22.12.2025 | 14:35
Відповідь надано
Ознайомлення дистанційного працівника з локальними документами ТОВ
Вітаю! Як ознайомити працівника, який праціє не в офісі, а дистанційно (за кордоном) з локальними …
ІР
Ірина
22.12.2025 | 14:16
Відповідь надано
Коригування відпусток: як правильно оформити накази для працівника
Добрий день. Прошу консультацію фахівця.
1.Працівник ( працює понад 10 років) в …
1.Працівник ( працює понад 10 років) в …
ІО
Ірина Олександрівна
22.12.2025 | 14:15
Відповідь надано
Соціальна відпустка: чи потрібно вказувати інформацію про колишнього чоловіка
Добрий день. Є працівниця з 2-ма дітьми до 15років. Одинока мати, не заміжня. Почала …
ТБ
Бельська Тетяна Василівна
22.12.2025 | 14:02
Відповідь надано
Документи для підтвердження фактичного проживання працівника в Харкові
Доброго дня! Підкажіть, будь ласка, працівник працює з 2017р на ТОВ у Харкові, прописка у …
ЯН
Яна
22.12.2025 | 13:44
Відповідь надано
Перевірка ВОД: чи потрібно змінювати дані в Додатку 5
Вітаю! Як проводити теперь перевірку ВОД якщо це з Резерв+ адже там змінюється дата да …
