Переведення працівника: порядок змін в електронній трудовій книжці
Підкажіть, будь ласка, при переведенні працівника з однієї посади на іншу (підприємство належить до критичної інфраструктури) чи потрібно подавати оперативне подання до ПФУ, чи достатньо внести зміни в електронну трудову книжку? Який порядок та строки оформлення?
Дякую!
Обов'язково потрібно подати оперативні відомості про переведення на іншу посаду.
Подати потрібно не пізніше ніж протягом наступного дня після переведення на іншу посаду. До ПФУ передаємо оперативні відомості про постійне переведення, так передбачено у постанові КМУ від 22.11.2024 №1332 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1332-2024-п#n3
Буде корисним мінікурс " Як критичним підприємствам подавати оперативні відомості до ПФУ: покрокова інструкція" https://kadroland.com/news/5309-yak-kriticnim-pidprijemstvam-podavati-operativni-vidomosti-do-pfu-pokrokova-instrukciya
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Чи надається Чорнобильська відпустка за сумісництвом працівникам
1. Чи надається за сумісництвом Чорнобильська відпустка?
…


