Щоб надати відповідь на це питання необхідно розуміти причину повернення з відрядження на день пізніше.

Якщо дата на транспортному квитку не збігається з датою прибуття працівника з відрядження згідно з наказом про відрядження, з дозволу керівника підприємства береться до уваги затримка у відрядженні на вихідні або святкові й неробочі дні у разі, якщо строк перебування працівника поза місцем його постійної роботи не перевищуватиме строку відрядження, передбаченого постановою № 98.

За ці дні працівникові не відшкодовуються добові витрати, витрати на найм житлового приміщення та інші витрати (крім витрат на проїзд з місця відрядження до місця постійної роботи) (п. 7 Загальних положень Інструкції про службові відрядження в межах України та за кордон, затвердженої наказом Мінфіну від 13.03.98 № 59 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0218-98#Text ).

Якщо у Вас такий варіант, щоб оплатити проїзд, необхідно зафіксувати в наказі, що працівник затримався у відрядженні на вихідний день і компенсуватимете тільки дорогу додому.

Раді допомогти, звертайтесь ще!