Замовити рекламу
Наприклад
Бронювання
Графік відпусток 
Військовий облік
Головна
Новини та статті
Документи
Відеонавчання
Консультації
Інструменти
ГоловнаГоловна
Особистий кабінетKабінет
Мої консультаціїМої консультації
АІ-КонсультантАІ-Консультант
НОВЕ
Новини та статтіНовини та статті
Безкоштовні вебінариБезкоштовні вебінари
ВідеонавчанняВідеонавчання
AI Birthday МарафонAI Birthday
ПрофесіїПрофесії
КонсультаціїКонсультації
ДокументиДокументи
ІнструментиІнструменти
НОВЕ
ДовідникиДовідники
РозвагиРозваги
Нове
КалендарКалендар
Теми
homeВійськовий облік
homeВідпустки
homeБронювання
homeПрийняття на роботу
homeЛікарняні
Контакти0 800 607 507 (безкоштовно)+380 98 314 02 97info@kadroland.com Про нас
  • Головна
  • Консультації
  • Особистий консультант
  • Як правильно повідомити працівника про наближення відпустки
🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

Увійти або зареєструватися
НЕ
Неля
14.10.2025 | 08:51
Відпустки
Відповідь надано

Як правильно повідомити працівника про наближення відпустки

Добрий день. Відповідно до закону кадровик повинен повідомити працівника заздалегідь про наближення його відпустки за графіком. Як це зробити чи є форма листа-повідомлення? Дякую
ТК
Таміла, консультант
експерт
14.10.2025 | 18:10
Очікує відповідь

Так, потрібно.
Роботодавець зобов'язаний письмово повідомити працівника про дату початку відпустки не пізніш як за два тижні до встановленого графіком терміну, це передбачено ч. 5 ст. 79 КЗпП України https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n500, ч. 11 ст. 10 Закону України «Про відпустки» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80#n87
Тобто, якщо графіком відпусток встановлено період, коли надається відпустка, працівника потрібно повідомити за 2 тижні.
Якщо відпустка не була передбачена в графіку, то повідомлення не буде.
Заява пишеться, коли працівник виявив бажання використати щорічну відпустку в інший період, ніж передбачений графіком відпусток.


Зразок повідомлення див. тут Повідомлення про дату початку відпустки


Раді допомогти, звертайтесь ще!

ТК
Коба Тетяна Володимирівна
12.06.2026 | 14:52
Військовий облік
Відповідь надано

Чи можна поєднувати обов'язки бухгалтера та військового обліку

якщо підприємство планує оформити мене бухгалтером і відповідальною за військовий облік, чи доречно буде вказати посаду бухгалтер з оплаті праці, в посадовій інструкції вказати наприклад прийом і звільнення працівників, нарахування заробітної плати? чи вважаються ці функції…

7

ПК
Поліна, консультант
експерт
12.06.2026 | 15:32

Так.

Якщо на підприємстві немає відділу кадрів або окремого кадровика, то особою, яка веде облік працівників, вважають працівника, у посадових…Ще

ЛЮ
Любов
12.06.2026 | 13:39
Інше
Відповідь надано

Розрахунок декретних виплат для працівниці з перервами у трудовій діяльності

Прошу допомоги розрахувати декретні працівниці, яка звільнилась 28.11.2025 р, та знову прийнятп на работу з 15.06.2026 р. Коли їй можна йти у декрет, та яка должна бути зарплатня ? Завчасно дякую…

7

АК
Аліна, консультант
експерт
12.06.2026 | 14:26

Доброго дня! 😊

У цьому Сервісі ми відповідаємо виключно на запитання з тем кадрового обліку. Для отримання відповіді на бухгалтерські питання радимо Вам…Ще

ТС
Синельник Тамара
12.06.2026 | 13:08
Інше
Відповідь надано

Питання щодо заповнення звіту про транспорт до ТЦК

Добрий день . Питання стосуються звіту про транспорт до ТЦК. Розділ 5 гр. Тип - що тут заповнювати.
розділ 7- Наявність водіів ..... трактористи сюди включаються ? Дякую…

6

АК
Анастасія, консультант
експерт
12.06.2026 | 15:10

1. Ви маєте заповнити тип авто. Наприклад, тип - легковий седан. У таблиці п. 5 Відомості зазначають балансову вартість транспорту / техніки. В такому…Ще

ЛЕ
Лебідь Наталія
12.06.2026 | 12:13
Військовий облік
Відповідь надано

Чи включати техніку, передану військовій частині, у відомість

Добрий день. Скажіть, будь ласка, чи потрібно у відомість про наявність і тех. стан ТЗ і техніки, що подається до ТЦК та СП, вписувати той транспортний засіб, що переданий військовій частині на період мобілізації. На балансі підприємства він же рахується, але фактично відсутній…

19

МК
Марія, консультант
експерт
12.06.2026 | 13:37

Так, потрібно.

Оскільки транспортний засіб продовжує обліковуватися на балансі підприємства, його слід зазначити у Відомості про наявність і технічний стан…Ще

ДА
Даша
12.06.2026 | 12:10
Військовий облік
Відповідь надано

Військовий облік: врахування працівників за основним місцем роботи

Працівник є військовозобов'язаним та працює на одному підприємстві за основним місцем роботи, а на іншому — за сумісництвом. На якому з підприємств такого працівника слід враховувати при визначенні чисельності військовозобов'язаних для організації та ведення військового обліку…

6

АК
Анастасія, консультант
експерт
12.06.2026 | 15:10

Не обовʼязково це має бути саме основне місце роботи.

До 1 вересня зберігається діюче бронювання військовозобов’язаних працівників таких…Ще

ДА
Даша
12.06.2026 | 11:37
Військовий облік
Відповідь надано

Обмеження щодо сумісництва для ведення військового обліку особи

Якщо я працюю менеджером з персоналу на повну ставку за основним місцем роботи та додатково виконую обов'язки відповідальної особи за ведення військового обліку на умовах сумісництва (по 1 годині) на 8 підприємствах, чи маю я право укладати трудові договори за сумісництвом на…

20

ПК
Поліна, консультант
експерт
12.06.2026 | 13:44

Так, одна й та сама особа може бути відповідальною за ведення військового обліку на кількох підприємствах одночасно, якщо на кожному з них вона працює на…Ще

ОЛ
Ольга
12.06.2026 | 10:40
Кадровий облік
Відповідь надано

Утворення нової посади в рамках кадрового обліку: можливості

Доброго дня! чи правомірно буде утворити від посади Менеджер з кодом КП 1475.4 посаду Менеджер із технологічного супроводу систем точного землеробства? чи яку краще посаду підібрати…

18

ОК
Олеся, консультант
експерт
12.06.2026 | 11:24

Ні, не правомоірно.

Тому що в КП немає базової посади менеджера з кодом КП 1475.4. За цим кодом КП наступні посади:

Менеджер (управитель) з постачання

Менедже…Ще

ІР
Ірина
12.06.2026 | 10:39
Військовий облік
Відповідь надано

Чи потрібно подавати звіт разом з листами до ТЦК

Добрий день. До ТЦК подано листи про відсутність транспорту . (По ФОП, по ТОВ, ФГ без найманої праці) . Чи потрібно ще подавати форму пустого звіту? В ТЦК сказали лише лист…

11

АК
Анастасія, консультант
експерт
12.06.2026 | 13:16

Законодавчо - не потрібно подавати відомість саме про відсутність ТЗ (порожню). Відповідно і штрафів за це не може бути. Тим паче, що ваше ТЦК вже…Ще

СЯ
Янчурська Світлана Леонідівна
12.06.2026 | 10:22
Військовий облік
Відповідь надано

Військовий облік: врахування працівника з відстрочкою за сумісництвом

«Працівник працює у ФОП за основним місцем роботи на підставі трудового договору. Чи буде він враховуватися в загальній кількості військовозобов'язаних працівників для розрахунку квоти на бронювання, якщо наше підприємство прийме його на роботу за сумісництвом, а працівник має…

9

МК
Марія, консультант
експерт
12.06.2026 | 13:41

Якщо за основним місцем роботи працівник працює у ФОП або на підприємстві, яке не є критично важливим і відповідно не здійснює бронювання та не враховує…Ще

НП
Павленко Наталія Миколаївна
12.06.2026 | 10:15
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Конфлікт інтересів при преміюванні директора комунального закладу

Добрий день. Ми комунальний заклад ЗОЗ і маємо розпорядника -ОТГ. За результатами звітів на підставі ріщення сесії виконкому голова отг видає розпорядження про преміюєвання директора підприємства в розмірі оного посадового окладу. Чи являється Конфліктом інтересів видання на…

3

ЕК
Еліна, консультант
експерт
12.06.2026 | 16:23

1) Так само і щодо відпустки чи виплати компенсації за невикористану відпустку директору: якщо рішення прийняте уповноваженим органом (головою ОТГ), а…Ще

ОП
Присіч Орина Георгіївна
12.06.2026 | 09:50
Кадровий облік
Відповідь надано

Відновлення трудового договору після призупинення: що потрібно знати

Чи повиненя працівник, з яким було призупнено дію трудового договору в односторонньому порядку, після 90 кал.днів писати заяву на відновлення дії трудового договору? Чи приступає до роботи на підставі Закону…

5

ОК
Олеся, консультант
експерт
12.06.2026 | 11:18

Ні, працівник не повинен писати заяву на відновлення; якщо строк сплив і продовження не погоджено — він має приступити до роботи, а роботодавець має…Ще

ТК
Кукса Тетяна Анатоліївна
12.06.2026 | 09:45
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Оформлення документів для відповідальності за пожежну безпеку

Вітаю.
У нас на підприємстві є інженер з охорони праці, а інженер з пожежної безпеки відсутній. Як вірно оформити документи, щоб інженера з охорони праці зробити відповідальним за пожежну безпеку?
Дякую…

3

ЕК
Еліна, консультант
експерт
12.06.2026 | 15:47

Якщо у штатному розписі є вакантна посада інженера з пожежної безпеки, а її обов'язки планується виконувати інженером з охорони праці, то фактично йдеться…Ще

ДА
Дар’я
12.06.2026 | 09:45
Відпустки
Відповідь надано

Визначення року надання додаткової відпустки на дітей

Жінка народила першу дитину у 2015 році, а другу дитину у 2017 році. Не працювала ніде до 2024 року. Прийшла на роботу до нас у 2024 році. Зараз хоче взяти додаткову відпустку на дітей. Питання: за який рік мені надавати цю відпустку? За період 2017 року ( коли з’явилася друга…

4

ОК
Олена, консультант
експерт
12.06.2026 | 14:18

З моменту оформлення до вас на роботу, тобто з 2024 року.

Зверніть увагу, з 2021 року право на таку відпустку також має батько дітей, тому доцільно…Ще

ЛІ
Лідія Іванівна
12.06.2026 | 09:14
Військовий облік
Відповідь надано

Яка довідка з податкової потрібна для отримання критичності

Доброго ранку! Підкажіть, будь ласка, яка потрібна довідка з податкової, для отримання критичності підприємства? Дякую…
1

13

МК
Марія, консультант
експерт
12.06.2026 | 12:01

Для отримання «критичності» підприємства необхідна Довідка про відсутність заборгованості з платежів, контроль за справлянням яких покладено на…Ще

ОД
Діденко Олена Володимирівна
12.06.2026 | 09:04
Військовий облік
Відповідь надано

Запит про нові критерії для військового обліку від Мінекономіки

Добрий день, підкажіть будь-ласка, чи є вже наказ про нові критерії для критичності від Міністерства економіки, довкілля та сільського г/с України…

9

АК
Анастасія, консультант
експерт
12.06.2026 | 13:16

Поки ні. Але, найближчими днями Мінекономіки має оприлюднити оновлені галузеві та регіональні критерії визначення критично важливих підприємств.

Усі…Ще

ЛВ
Людмила Василівна
12.06.2026 | 08:20
Відпустки
Відповідь надано

Як дізнатися про відпустку учасника бойових дій у 2026 році

Вітаю)
Як дізнатися, чи надавалася працівнику прийнятому в 2026 році відпустка як учаснику бойовий дій на попередньому місці роботи в цьому ж поточному році? Якщо надавалася на попередньому місці роботи, чи може поточний роботодавець відмовити в наданні даної відпустки…

5

ОК
Олена, консультант
експерт
12.06.2026 | 14:10

1. Доцільно запросити довідку з попереднього місця роботи про підтвердження надання/ненадання такої відпустки.

2.Так, у такому разі відпуска УБД на наовому…Ще

ЗО
Зоряна
12.06.2026 | 00:29
Робочий час / табель
Відповідь надано

Зміна графіка роботи та обідня перерва для працівниці

Добрий день. Підкажіть працівниця працює на частковій зайнятості 4 години в день з 09-13:00 і просить провести зміну графіка з 09-13:30 і встановити обідню перерву 30 хв з 11:00-11:30 ? Підкажіть чи можемо таку перерву надавати? Чи є тут якесь порушення, адже перева на обід має…

5

НК
Надія, консультант
експерт
12.06.2026 | 14:40

Це можливо за погодженням.

Стаття 66 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n420 зазначає, що перерва надається, як правило, через чотири години…Ще

ВА
Валентина
11.06.2026 | 21:27
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Виникли труднощі з пошуком фахівця для бюджетної установи

Доброго вечора.
Ми установа, яка фінансується з бюджету, не можемо знайти фахівця з публічних закупівель. Дуже «стрьомна» посада, ніхто не погоджується ризикувати в бюджеті. Чи можна на цю посаду прийняти фахівця за договором дистанційної роботи на ставку з 8.00 до 17.00…

10

ДК
Дарія, консультант
експерт
12.06.2026 | 09:49

Так, можна прийняти фахівця з публічних закупівель на умовах дистанційної роботи.

При дистанційній роботі працівник розподіляє робочий час на власний…Ще

ГА
Галина
11.06.2026 | 21:17
Військовий облік
Відповідь надано

Можливість бронювання військовозобов’язаних за 76 порядком в установі

Якщо у держустанові 3 військовозобов’язаних, з яких 2 державних службовці категорії Б( один заброньований за іншим підприємством, а інший за 45 порядком), а третій провідний консультант, що відноситься до обслуговуючого персоналу (не державна служба) ми можемо забронювати його…

10

АК
Аліна, консультант
експерт
12.06.2026 | 09:06

Вітаємо! 😊

Ми побачили, що Ви вже задавали це питання.

Звертаємо вашу увагу:

✅ Ми надамо відповідь по суті, незалежно від обраної тематики.

✅ Однак правильно…Ще

ІЖ
Журавльова Інна
11.06.2026 | 19:03
Військовий облік
Відповідь надано

Право бронювання працівників у Дія Сіті до 2026 року

Вітаю! Зорієнтуйте, будь ласка, чи зберігає за підприємством (Дія Сіті) право бронювати працівників до 01.09.2026, якщо вже має діючий статус критичності, який отримано до 02.06.2026, сумісників серед в/зобов'язаних праців-в не має, буде подаватися до 01.07.26 на оновлення…

11

МК
Марія, консультант
експерт
12.06.2026 | 10:21

Так, зберігаєтьсяНа сьогодні підприємство-резидент Дія Сіті зберігає право на бронювання працівників до 01.09.2026, якщо має чинний статус критично…Ще

  • 1
  • 2
  • …
  • 7752

Порахуйте дні відпустки! З безкоштовним калькулятором днів щорічних відпусток

Спланувати

Популярне

Бронювання і критичність 2026: зміни, сумісники, ліміти, зарплатні вимоги та ризикиБронювання по-новому – перезавантаження системи: сумісники і квота, нова критичність, важливість дотримання квоти, ВОДПостанова про зміни у бронюванні на сайті КМУ: без критичності з 01.07 чи з 01.08, сумісники у квоті, ризики
Усі популярні відео

Календар кадровика

Календар кадровика
  • Про нас
  • Долучитися до нашої команди лекторів
  • Долучитися до нашої команди редакторів
  • Долучитися до нашої команди консультантів
  • Замовити рекламу
Телефон
0 800 607 507 (безкоштовно по Україні)+380 98 314 02 97 Адреса: 04112 м. Київ, вул. Олени Теліги, 4
Emailinfo@kadroland.com
Наші соцмережі

Договір-оферта Політика конфіденційності

© ТОВ «КАДРОЛЕНД», 2026 Всі права захищені

Використання та розповсюдження матеріалів дозволяється лише за умови отримання попередньої письмової згоди від редакції сайту kadroland.com

Головна Відео Консультації Документи