Відпустка по догляду: чи можуть родичі скористатися правом
Чи може родич працівниці (мати, батько, брат, сестра) взяти частину відпустки до 3-х років, якщо мати дитини вийшла на роботу і в неї ще залишилася частина невикористаної відпустки по догляду за дитиною????
Якщо частинку такої відпустки візьме мама працівниці, у якої є декретна відпустка, чи буде мамі працівниці йти зарахування стажу за період відпустки по догляду до 3 - років за своєю внучкою чи внуком???
1. Так.
Відповідно до ст. 18 Закону № 504 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80/conv#n202 ця відпустка може бути використана повністю або частинами також бабою, дідом чи іншими родичами, які фактично доглядають за дитиною, або особою, яка усиновила чи взяла під опіку дитину, одним із прийомних батьків чи батьків-вихователів.
Відповідно до ст. 20 Закону № 504 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80/conv#n221 відпустка для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку надається за заявою матері, батька дитини або осіб, зазначених у частині третій статті 18 цього Закону, повністю або частково в межах установленого періоду та оформляється наказом (розпорядженням) власника або уповноваженого ним органу.
Особам, зазначеним у частині третій статті 18 цього Закону (крім осіб, які усиновили чи взяли дитину під опіку у встановленому законодавством порядку, прийомних батьків і батьків-вихователів), відпустка для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку надається на підставі довідки з місця роботи (навчання, служби) одного з батьків дитини про те, що він (вона) вийшов (вийшла) на роботу до закінчення терміну цієї відпустки.
2. Ні.
До страхового стажу для обчислення пенсії зараховуються ті періоди, протягом яких людина підлягала загальнообов’язковому державному пенсійному страхуванню та за які з 1 січня 2004 року, дати набрання чинності Законом України 09.07.2003 №1058-IV «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування», щомісяця сплачені страхові внески.
Тобто, для того щоб страховий стаж для пенсії зараховувався особі потрібно щоб вона доглядала за дитиною до трьох років та одержувала державну допомогу для догляду за дитиною або допомогу при народженні (усиновленні) дитини. А так як допомогу при народженні дитини надають одному з батьків дитини, який постійно проживає разом з дитиною (ч. 1 ст. 10 Закону № 2811 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2811-12/conv#n84), то бабуся не може отримувати таку допомогу, відповідно не нарахувуються та не сплачуються страхові внески за неї сплачується, тому і стаж не зараховується.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Розподіл соціальної відпустки для батьків дітей з інвалідністю
Чи зобов'язані всі підприємства вести військовий облік щорічно
Чи діє обмеження робочих годин для критичної інфраструктури
Правильність оформлення наказу про відпустку генерального директора підприємства
Чи відповідає назва посади законодавству України та її оформлення
Заповнення графи 13 додатка 5 при відстрочці військового обліку
Формулювання наказу про зняття тимчасових обов'язків працівника
Чи потрібно зазначати вихідні листи в журналі військового обліку
Переведення працівника-сумісника: чи потрібно повідомляти ТЦК
Підготовка до військового обліку: дії ТОВ до жовтня 2026 року
Дії роботодавця при прийомі призовника на військовий облік
Доброго дня. На підприємство прийняли …
Чи потрібно подавати заяву на короткострокову відпустку
Як правильно оформити залишок щорічної відпустки працівника
Прийом на роботу працівника в розшуку: можливості та обмеження
Чи враховується комірник зі відстрочкою до квоти бронювання
