Форма звернення до ТЦК щодо обліку мобілізованих працівників
Затвердженої форми не має.
Текст листа може бути такий:
ТОВ "______" веде персональний військовий облік працівників відповідно до вимог постанови КМУ № 1487 та інших нормативно-правових актів.
У зв’язку з тим, що окремі працівники нашого підприємства були мобілізовані та проходять військову службу, просимо надати офіційне роз’яснення щодо такого питання:
Чи необхідно підприємству залишати інформацію про мобілізованих працівників у списках персонального військового обліку,
Просимо повідомити:
У якій формі повинні зберігатися відомості про мобілізованих працівників на підприємстві?
Чи повинні вони залишатися у списку персонального військового обліку (додаток 5) до кінця поточного року?
Чи потрібно подавати до ТЦК та СП додаткові відомості або зміни щодо мобілізованих працівників у певній формі чи періодичності.
Інформація необхідна для коректного ведення військового обліку на підприємстві та дотримання вимог законодавства.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Терміни проведення зовнішньої звірки військового обліку та ТЦК
Працевлаштування кандидата з інвалідністю: обмеження та рекомендації для роботи
У…
Чи потрібен штатний розпис для ТОВ з одним працівником
Вирахування відпустки при сумісництві та лікарняному з вагітності

Виплата розрахункових при звільненні працівника в суботу
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Правильність назви посади "Помічник ректора" та коду професії
Відповідь АІ схвалено експертом
Необхідність підтвердження стажу водія та встановлення класності автомобіліста
Чи потрібно подавати новий додаток 4 після зміни адреси
Складнощі оформлення трудового договору з водієм без ФОП
Маю питання щодо оформлення трудових відносин. До нас звернулась особа, яка хоче працювати водієм автотранспортних засобів та просить оформити це трудовим договором. В моєму розумінні трудовий договір - це видання Наказу, повідомлення до ДПС, Пенсійного, ТЦК…
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Правила складання наказу на відрядження та облік робочого часу
Відповідь АІ схвалено експертом
Звільнення працівника через смерть: необхідність подання в ПФУ
Чи потрібно зазначати доплату за шкідливість у наказі
Вказівка працівника за ЦПХ при прийнятті на роботу
Наказ про переведення співробітника на дистанційну роботу в компанії
Відповідь АІ схвалено експертом
Збільшення ліміту військовозобов’язаних працівників на прифронтовій території
Відповідь АІ схвалено експертом


