Зміни в соціальній відпустці для одиноких матерів з дітьми
Працівниця має право на додаткову відпустку на дітей тривалістю 17 к. дн.
Одинока мама має право на таку соцвідпустку до досягнення дитиною повноліття (тобто до 18 років). Соцвідпустку надають в останній раз за календарний рік, в якому дитина досягла граничного віку. І, відповідно, з наступного року права на соцвідпустку вже не буде. Наприклад, якщо старшій дитині виповнилось 18 років у 2025 році, то право ще є у 2025 році. Оскільки мама має ще двох дітей, то це окремі дві підстави, одинока мати однієї дитини та іншої, тому до 18 років, за наявності двох підстав для надання цієї відпустки її загальна тривалість не може перевищувати 17 календарних днів згідно ч. 2 ст. 19 Закону про відпустки https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-вр#n214.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Коли ставити ТН в табелі за закритим лікарняним
Пільги для працівника з інвалідністю: нюанси та документи кадровика
Наслідки для роботодавця при звірці працівника в розшуку
Відпустка для дружини військовослужбовця під час навчального процесу
Якщо працівник( дружина військовослужбовця) вчитель? Може йти у відпустку під час навчального процесу…
Необхідність уточнення облаштування робочого місця для особи з інвалідністю
Оформлення звільнення: наказ і дата звільнення працівника
Чи можливе надання повної відпустки під час війни
Оформлення відсутності працівника на навчанні за основною посадою
Чи можливе збільшення ставки працівника під час лікарняного
Відображення НЗ у табелі: порядок документування та позначення
Проблеми з відображенням поданих трудових книжок в ПФУ
Алгоритм зміни умов праці: перехід на п’ятиденний тиждень
Яка послідовність оформлення документів, тобто алгоритм…

