Як правильно оформити протокол зборів трудового колективу
протокол зборів трудового колективу.
всього в штаті 238 працівників (сумісники + основне місце).
1. коли готуємо протокол, то пишемо:
Голова зборів - Іванов
Секретар зборів - Петров
Загальна кількість працівників - 238
Присутні на зборах - 220 працівників
Запрошений на збори... (тут обов'язково когось треба писати?)
2. Голову і секретаря треба окремим протоколом обирати з підписом всіх 238 працівників? Чи можна одразу в протоколі писати "Голова зборів Іванов" ? 3. Чи треба указувати штатні посади голови, секретаря і тих, хто виступатиме, чи достатньо Імені ПРІЗВИЩА?
дякую
1. Запрошений на збори... (тут обов'язково когось треба писати?)
Ні, не обовязково.
Розділ "Запрошені" заповнюється лише тоді, коли на збори офіційно запросили сторонніх осіб, які не є працівниками колективу (наприклад, представника профспілкового органу вищого рівня, юриста зі сторони, представника органу державної влади, тощо). Якщо таких осіб не було, цей пункт просто опускається або пишеться "Запрошених немає".
2. Ні. Не потрібно окремого протоколу з підписами всіх 238 працівників.
Зазвичай Голову та секретаря зборів обирають на початку самих зборів відкритим голосуванням більшістю голосів присутніх.
Факт їх обрання фіксується першим пунктом порядку денного та першим рішенням (ухвалою) цього ж протоколу зборів.
Після цього Іванов та Петров продовжують вести збори та оформлювати цей же протокол.
Тому на початку протокола ( у шапочці ) потрібно зазначати :
"Загальна кількість працівників - 238 осіб
Присутніх на зборах - 220 осіб
Порядок денний:
1. Обрання голови та секретаря зборів.
2. ......"
Штатні посади осіб, які будуть виступати, а також посади обраних голови та секретаря потрібно вказувати. У діловодстві важливо ідентифікувати особу не лише за ПІБ, а й за її офіційним статусом або посадою в організації. Це надає документу юридичної ваги.
(наприклад, "Вирішили: Обрати секретарем Іванова Олега Івановича, менеджера з персоналу, ).
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Як правильно оформити залишок щорічної відпустки працівника
Які документи потрібні для виїзду працівника за кордон
Працівник їде за кордон у відпустку. Є перелік документів для …
Зберігання інструкцій для скасованих посад у кадрах
Чи потрібно оновлювати аркуш ознайомлення з військовим обліком
Маю питання з приводу аркушу ознайомленння з правилами військового обліку …


