Розрахунок середньої заробітної плати для лікарняного у 2026 році
Середня заробітна плата для оплати лікарняного листа розраховується відповідно до Порядку обчислення середньої заробітної плати (доходу, грошового забезпечення) для розрахунку виплат за загальнообов’язковим державним соціальним страхуванням, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 26 вересня 2001 р. № 1266 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1266-2001-%D0%BF#Tex
Розрахунковим періодом, за який обчислюється середня заробітна плата, є 12 календарних місяців перебування у трудових відносинах (з першого до першого числа) за останнім основним місцем роботи застрахованої особи, що передують місяцю, в якому настав страховий випадок.
Оскільки страховий випадок (лікарняний) настав 11.12.2025, а розрахунковим періодом є 12 повних календарних місяців, що передують місяцю настання непрацездатності, то маємо період грудень 2024 — листопад 2025.
З розрахунку (365 календарних днів) виключаються дні, не відпрацьовані з поважних причин, якщо такі є. Перебування під вартою (арешт) не входить до вичерпного переліку поважних причин. Тому ці місяці не виключаєте з розрахунку.
Середньоденна заробітна плата обчислюється шляхом ділення нарахованої за розрахунковий період (12 календарних місяців) заробітної плати, на яку нарахований єдиний внесок та / або страхові внески на відповідні види загальнообов’язкового державного соціального страхування , на кількість календарних днів зайнятості (період перебування у трудових відносинах) у розрахунковому періоді без урахування календарних днів, не відпрацьованих з поважних причин.
Отже, до розрахунку включаються всі виплати, на які нараховано ЄСВ у межах розрахункового періоду:
Грудень 2024 – Червень 2025: Заробітна плата за цей період.
Листопад 2025: Сума відпускних, що припадає саме на листопад.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Коректне оформлення продовження відпустки у кадрових документах
Чи можна використати усю соціальну відпустку одразу
Термін зберігання положення про відділ після оновлення документації
Запит щодо наявності інструкції для художника декоративного розмалювання
Можливість створення нової посади в структурі банку
Як правильно прошити журнали кадрових питань до кінця
Компенсація відпустки для працівника, що служив добровольцем ТРО
на ТОВ є працівник, який з 17.03.2022 увільнений від …


