Де правильно завіряти копію витягу про інвалідність
По-перше, згідно з вимогою законодавства у роботодавця має бути оригінал Витягу з рішення експертної команди, що оцінює повсякденне функціонування людини (ЕКОПФО). Це норма законодавства для застосування зниженої ставки ЄСВ (8,41%), прописана у наказі Мінфіну від 05.05.2025 №231 «Про внесення змін до Інструкції про порядок нарахування і сплати єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0773-25#Text.
Паперовий оригінал Витягу з рішення ЕКОПФО не потрібно і навіть заборонено засвідчувати та робити на ньому будь-які позначки, відмітки, відбитки штампів чи печаток. Взагалі, це – особистий документ працівника. При звільненні або при необхідності пред’явити його в інші сторонні установи, працівник має право цей свій документ забрати.
По-друге, якщо Ви хочете зробити копію з цього Витягу, наприклад для долучення до особової справи, то на верхньому полі лицьового боку лише першого аркуша Витягу проставляєте штамп «Копія», а засвідчувальний напис – на останньому аркуші (навіть на його зворотному боці). Головне, щоб елементи реквізиту «Відмітка про засвідчення копії» не зачіпали ніякі інші записи – текст, підписи, примітки тощо. Тобто – на вільному від тексту місці.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Обчислення відпустки для працівника з суміщенням посад
Чи може працівниця взяти 15 днів відпустки вперше
Мораторій на перевірки Держпраці: що потрібно знати
Чи розповслюджується на перевірки закон 877?
Вказувати повний оклад чи 0.75 при прийнятті працівника
Чи потрібен протокол профкому для затвердження штатного розпису
Повістка для працівника за кордоном: куди відправити
Коригування дати закінчення бронювання у військовому обліку необхідне
Вибір посади: чи можна додати "провідний" до найменування
Військовий облік: як діяти при переході між місцями роботи
Чи підходить кандидат з освітою на посаду менеджера з персоналу
- повна вища освіта за спец. "Облік і аудит", кваліфікація економіста;
- ступінь вищої освіти магістр, спец. "державне управління", проф. кваліф…
Переведення працівника на сумісництво: необхідні документи і процедура
Наприкінці січня ц.р. ми прийняли на роботу (основне місце) працівника. При оформленні ми отримали від нього роздруківку з Резерв+, але не звернули увагу на те, що він мав тип відсрочки - заброньований. Сьогодні він звернувся до нас з проханням перевести його…
Право на щорічну відпустку для постраждалих від ЧАЕС працівників
Працівниця (постраждалі внаслідок ЧАЕС 2 кат.), прийнята 10.02.26, хоче піти на 14…


