Kadroland | Особистий консультант

Вітаю. Як правильно провести лікарняний по вагітності та пологах працівниці, яка увільнена від роботи, на військовій службі. Які накази необхідно зрбити…

Відповідь надано

Правила оформлення лікарняного для військовослужбовців під час вагітності

ВК

Вячеслав, Консультант

експерт

11.12.2025 | 12:56

Лікарняний по вагітності та пологах мобілізованій працівниці не оплачується та не проводиться.

Військовослужбовці-жінки користуються всіма пільгами…Ще

ВО

Волошина Ольга

10.12.2025 | 16:11

Кадровий облік

Відповідь надано

Паралельні посади ректора і виконавчого директора в університеті

Вітаю, підкажіть будь ласка, в Університеті
Директор виконавчий і ректор, це можуть бути паралельні посади, чи ректор все ж таки має більше повноважень?
Директор виконавчий буде займатись суто стратегічним напрямком…

ОК

Олеся, консультант

експерт

10.12.2025 | 22:20

Безпосереднє управління діяльністю закладу вищої освіти здійснює його керівник (ректор, президент, начальник, директор тощо). Його права, обов’язки…Ще

ГЯ

Гузь Ярослава Володимирівна

10.12.2025 | 16:04

Робочий час / табель

Відповідь надано

Оформлення гнучкого графіку роботи та ведення табелю обліку

Доброго дня. По деяким співробітникам компанії встановлений гібкий графік роботи, оформлений він на 1 годину, але по факту працює декілька повних днів в місяць. Але ці дні плаваючі щомісяця, і кожного разу різні. Як правильно оформити це в документах, і при формуванні табелю чи…

АК

Анжеліка, консультант

експерт

11.12.2025 | 17:13

1) "Перевести", звісно, не можете (адже це і не інша посада, і не зміна істотних умов праці), але проводити процедуру звільнення-прийняття не обов"язково…Ще

НЧ

Чорнозуб Наталія

10.12.2025 | 16:03

Добрий день. Ми працевлаштували працівника, йому 43 роки. Він надав військовий квиток із позначкою "знятий з обліку". Чи повинні ми вимагати від нього оновлені дані з "Резерву +" щороку при звірці ВОД наших працівників…

Відповідь надано

Чи потрібно оновлювати військовий облік працівника щороку

ЮК

Юлія, консультант

експерт

11.12.2025 | 15:23

Станом на сьогодні формування військово-облікового документу в електронній формі здійснюється за бажанням громадянина (п. 7 Порядку 559…Ще

ГЯ

Гузь Ярослава Володимирівна

10.12.2025 | 15:58

Загальні документи кадровика

Відповідь надано

Порядок оформлення положення про відрядження співробітників підприємства

Доброго дня, на підприємстві співробітників відправляють у відрядження (Україна\закордонні), але положення про відрядження не має. Як правильно скласти таке положення, хто відповідає за його оформлення, і чи потрібно ознайомлювати всіх співробітників під підпис?Дякую…

ОК

Олеся, консультант

експерт

10.12.2025 | 22:06

Порядок відрядження на законодавчому рівні визначили лише для підприємств, які повністю або частково фінансують із держбюджету, тому інші підприємства…Ще

ОФ

Федоренко Оксана Юріївна

10.12.2025 | 15:57

Доброго дня, підкажіть будь-ласка, чи обов'язково розброньовувати працівника, якщо перевищує квота 50%, чи можна прийняти ще одного з відстрочкою,щоб вирівняти квоту…

Відповідь надано

Чи потрібно розброньовувати працівника при перевищенні квоти

НК

Наталія, консультант

експерт

10.12.2025 | 21:47

1. Потрібно розброньовувати працівників вже зараз, так як зміни діють вже з 09.12Раніше не було зобов’язання зменшувати кількість заброньованих у…Ще

АК

Костюченко Анна Миколаївна

10.12.2025 | 15:53

Кадровий облік

Відповідь надано

Чи потрібно подавати повідомлення про прийняття працівника вчасно

Добрий день, підкажіть чи обов'язково зараз при прийнятті на роботу працівника подавати повідомлення про прийняття до податкової служби за день до початку роботи чи є інші строки.
Дякую за відповідь…

ОК

Олеся, консультант

експерт

10.12.2025 | 21:51

Повідомити ДПС про прийняття на роботу потрібно до початку роботи.

Якщо із працівником укладено трудовий договір, то до ДПС потрібно подати повідомлення…Ще

ТЕ

Тетяна

10.12.2025 | 15:51

Чи потрібно вносити зміни чи робити якісь записи у графік відпусток якщо працівник звільнився у лютому 2025 року а відпустка була запланована на листопад місяць 2025 року…

Відповідь надано

Зміни в графіку відпусток при звільненні працівника у 2025 році

ВК

Вячеслав, Консультант

експерт

11.12.2025 | 12:34

Ні, вносити зміни до графіка відпусток у такій ситуації не потрібно.

Графік відпусток складається на початку року, але він не потребує обов’язкового…Ще

АН

Анжела

10.12.2025 | 15:50

У 2025 почали вести ВО, надіслали "чужому" ТЦК на звіряння витяг зі списків разом із копіями ВОД: один - паперовий, завірений директором, другий - роздруківка еВОД. У 2026 році на звіряння з "чужим" ТЦК потрібно готувати дві копії ВОД: тей же паперовий, завірений директором та…

Відповідь надано

Зміни в документах для звіряння військового обліку у 2026 році

ЮК

Юлія, консультант

експерт

11.12.2025 | 15:17

На звіряння у 2026 році потрібно буде направити роздрукований актуальний (останній) електронний військово-обліковий документ. Направляти попередні…Ще

ЯР

Росавіцька Яніна Анатоліївна

10.12.2025 | 15:49

Робочий час / табель

Відповідь надано

Можливість відпусток для всіх працівників у січні

Доброго дня, підкажіть, будь ласка, чи можливо щоб в період з 01 січня по 11 січня всі працівники ТОВ ( крім кадровика та бухгалтерії) були у відпустках…

ОК

Олеся, консультант

експерт

11.12.2025 | 10:23

Бажаю гарного дня та мирного неба!

Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

ЯК

Яна Кунафина

10.12.2025 | 15:48

Працівник оформив відпустку без збереження заробітної плати з 20.05.2022 на період дії воєнного стуну . Станом на сьогодня правомірна його відпустки чи ні? Чи повино підприємство надавати таку відпустку кожно разу як подовжується воєнний стан…

Відповідь надано

Правомірність відпустки без збереження під час воєнного стану

ВК

Вячеслав, Консультант

експерт

11.12.2025 | 11:44

Неоплачувана відпустка на період дії воєнного стану надається за бажання працівника, за згодою роботодавця, в період дії воєнного стану.

Відповідно до вимог…Ще

РУ

Руслана

10.12.2025 | 15:43

Доброго дня ! Як правильно вивести зі штатного розпису штатну одиницю без проведення процедури скорочення…

Відповідь надано

Правила виведення штатної одиниці без скорочення процедури

ОК

Олеся, консультант

експерт

10.12.2025 | 21:36

У штатному розписі можна прибрати штатну одиницю без проведення процедури скорочення, але лише за умови, що ця посада фактично ніким не зайнята.

Якщо…Ще

ІД

Дудко Інна

10.12.2025 | 15:37

Доброго дня. Підкажіть будь ласка до загальної кількості військовозобовязаних входять всі військовозобовязані чоловіки, жінки , резервісти. А заброньовані за за іншим підприємством ,які в нас працюють за сумісництвом входять до загальної кількості…

Відповідь надано

Загальна кількість військовозобов'язаних: кого враховувати в обліку

МК

Марія, консультант

експерт

10.12.2025 | 22:15

До загальної кількості військовозобовязаних на підприєстві - так входятьАле якщо мова йде про кількість військовозобов'язаних які враховуються для…Ще

МА

Марина

10.12.2025 | 15:36

з 01.01.26 чи враховувати особу з інвалідністю, яка працює на посаді зі шкідливими або важкими умовами праці до виконання нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю…

Відповідь надано

Врахування осіб з інвалідністю в шкідливих умовах праці

НК

Надія, консультант

експерт

12.12.2025 | 08:15

Ні, Працівник, що працює у шкідливих умовах праці не враховується ні до розрахунку середньооблікової кількості працівників ні до зарахування працівника з…Ще

НС

Сопко Наталія Іванівна

10.12.2025 | 15:36

Кадровий облік

Відповідь надано

Хронологія документів для зміни умов праці працівників підприємства

Добрий день!На підприємстві плануємо деяким працівникам змінити істотні умови праці, а саме-перевести їх з помісячної оплати (був оклад) на погодинну систему оплати праці.Для цього були підготовлені наступні документи:повідомлення про зміну істотних умов праці, наказ, а також є…

ВК

Вячеслав, Консультант

експерт

12.12.2025 | 12:06

Так, ви дієте правильно.

При цьому зверніть увагу, що на період воєнного стану скасовано двомісячний строк попередження про зміну істотних умов праці.Також…Ще

АН

Анастасія

10.12.2025 | 15:34

Добрий день. Підкажіть, будь ласка, яку професію з КП можна підібрати для працівників (до відділу розробки програмного та апаратного забезпечення) з вищими освітами, магістр: за спеціальністю Телекомунікації та радіотехніка, освітня програма Радіоелектронні апарати? ТОВ…

Відповідь надано

Вибір професій для спеціалістів у розробці дронів та запчастин

ОК

Олеся, консультант

експерт

10.12.2025 | 21:23

З такою освітою можна займати посади професіоналів у сфері розроблення та дослідження інфокомунікаційних мереж, радіоелектронних пристроїв та систем, в…Ще

ВК

Конобас Віра Володимирівна

10.12.2025 | 15:33

Добрий день, як правильно назвати посаду згідно КП якщо функціонал працівника заключається в підписанні з клієнтами договорів купівлі /продажу нерухомості…

Відповідь надано

Правильна назва посади для працівника з підписання договорів нерухомості

ОК

Олеся, консультант

експерт

11.12.2025 | 10:23

Так, утворіть від базової професії "фахівець" з кодом КП 3439, розширте уточнювальниим словами, наприклад: Фахівець з укладання договорівФахівець з…Ще

ЗО

Зоя

10.12.2025 | 15:32

Добрий день! Виникла потреба розширити назву посади "провідний інженер-конструктор". Чи можемо ми додати уточнюючі слова "провідний інженер-конструктор з налагодження обладнання" і чи не буде така назва суперечити Класифікатору професій? Дякую…

Відповідь надано

Розширення назви посади: відповідність Класифікатору професій України

ОК

Олеся, консультант

експерт

10.12.2025 | 20:50

Так, можна розширити посаду за допомогою уточнювальних слів, це не суперечить нормам Класифікатора професій.

Назву посади можна розширити уточнювальними…Ще

ОК

Оксана

10.12.2025 | 15:18

Добрий день. Чи має бухгалтер ресторану право на відпустку за роботу на компьютері? Дякую…

Відповідь надано

Чи має бухгалтер право на відпустку за комп'ютерну роботу

ВК

Вячеслав, Консультант

експерт

10.12.2025 | 22:41

Так, бухгалтер ресторану має право на додаткову щорічну відпустку за роботу на комп'ютері (до 4 днів), якщо працює за комп'ютером не менше половини…Ще

ВА

Валентина

10.12.2025 | 15:17