Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
НЛ
Лямець Наталія Іванівна
28.11.2025 | 17:35
Відповідь надано
Ризики для роботодавця при увільненні працівника без документів
Вітаю, чи є ризики для роботодавця, якщо роботодавець на прохання працівника увільняє його від роботи на час проходження ВЛК, але документального підтвердження періоду проходження у працівника немає (немає направлення ТЦК та СП, немає електронного направлення з Резерв+)…
ДК
Дарія, консультант
експерт
29.11.2025 | 11:00
ОЄ
Єргієва Олена Олександрівна
28.11.2025 | 17:25
Відповідь надано
Чи можуть послуги в договорі відповідати посадовим обов'язкам
Доброго дня. Підкажіть, чи може в Договорі про надання послуг в переліку послуг бути роботи, які прописані в посадовій але з чітким прописуванням кількості послуг? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
29.11.2025 | 10:56
ІР
Ірина
28.11.2025 | 17:23
Відповідь надано
Правила надання відпусток: наслідки порушення та накопичення днів
Добрий день. У співробітників нашого підприємства накопичені відпустки за минулі роки. Деякі працівники просять надати відпустку часто, по 5-7 днів. Які наслідки порушення Закону ,якщо не залишиться неподільної частини? Чи можна надавати ці невеликі частини за різні роки, а…
ОК
Олена, консультант
експерт
30.11.2025 | 18:35
ММ
Маланчук Мар'яна Романівна
28.11.2025 | 17:16
Відповідь надано
Перейменування вулиць: як вказувати нову чи стару назву
Добрий день, приймаємо працівника на роботу у паспорті вказана стара назва вулиці, а з 2022 вулицю перейменували, яку назву стару чи нову вказувати в кадрових документах…
ЕК
Еліна, консультант
експерт
29.11.2025 | 16:06
ТВ
Тетяна Василівна
28.11.2025 | 16:50
Відповідь надано
Право батька на додаткову відпустку при догляді за дитиною-інвалідом
Чи має право батько, у якого дитина-інвалід на додаткову соціальну відпустку 10к.д., дружина, якого доглядає за цією дитиною…
ОК
Олена, консультант
експерт
01.12.2025 | 17:14
АН
Анна
28.11.2025 | 16:49
Відповідь надано
Як вносити зміни до оцифрованої трудової книжки
Після того, як роботодавець оцифрував один раз трудову книжку, в подальшому яким чином потрібно вносити дані про присвоєння рангу, наприклад, чи переведення…
ДК
Дарія, консультант
експерт
01.12.2025 | 13:40
OL
Olga
28.11.2025 | 16:49
Відповідь надано
Пролонгація номенклатури справ: можливості через експертну комісію
Добрий день. Враховуючи не великий документообіг в організації, чи можливо через засідання експертної комісії організації пролонгувати номенклатуру справ 2025 року на 2026 рік? Дякую за відповідь))…
ЕК
Еліна, консультант
експерт
28.11.2025 | 20:43
ОС
Сухіна Ольга
28.11.2025 | 16:46
Відповідь надано
Відповідальність за некоректне оформлення витягів військового обліку працівників
Добрий день.Підкажіть, яка відповідальність може бути за те, що при направленні витягів зі списків персонального ВО на звіряння в ТЦК працівників, в назві не зазначили конкретний склад витягу, всі витяги мають загальну назву "Витяг зі списку персонального військового обліку…
СК
Світлана, консультант
експерт
29.11.2025 | 10:36
УО
УОКС
28.11.2025 | 16:41
Відповідь надано
Оплата працівникам за відрядження у вихідні дні: нюанси
Добрий день. На госпрозрахунковому підприємстві 2 працівники прибувають з відрядження у вихідний день 06.12 в суботу. Він опачується в подвійному розмірі чи замість нього надається інший день відпочинку в січні 2026, наприклад, а в грудні він оплачується за середньо-денною…
ДК
Дарія, консультант
експерт
01.12.2025 | 13:36
ВІ
Віталіна
28.11.2025 | 16:40
Відповідь надано
Порядок виходу з відпустки по догляду за дитиною
Добрий день!питання щодо відпустки по догляду за дитиною.
Жінка перебуває у відпустці по догляду за дитиною до досянення нею 3х років до 07.01.2026р. 1.Чи потрібно ій попереджати роботодавця, що вона планує вийти на роботу чи просто виходить у вказану дату і все? які дії…
Жінка перебуває у відпустці по догляду за дитиною до досянення нею 3х років до 07.01.2026р. 1.Чи потрібно ій попереджати роботодавця, що вона планує вийти на роботу чи просто виходить у вказану дату і все? які дії…
ВК
Вячеслав, Консультант
експерт
30.11.2025 | 22:39
ОГ
Григоренко Ольга Олександрівна
28.11.2025 | 16:26
Відповідь надано
Прийом на роботу: чи потрібен письмовий трудовий договір
Вітаю! Чи можемо прийняти інженера сервісної служби з випробним терміном 1 місяць, склали додаткову угоду, чи потрібно заключати письмовий труд.договір…
ЕК
Еліна, консультант
експерт
28.11.2025 | 20:55
КН
Кочан Надія Михайлівна
28.11.2025 | 16:21
Відповідь надано
Дострокове анулювання бронювання працівників при критичному статусі підприємства
У разі отримання підприємством статусу критично важливого, чи необхідно чекати завершення строку дії попереднього бронювання працівників, чи можна достроково анулювати чинне бронювання та подати документи на бронювання за новими підставами…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
30.11.2025 | 20:24
ІТ
Травкіна Ірина
28.11.2025 | 16:15
Відповідь надано
Чи потрібно вести додаток 7 при наданні військових документів
Чи потрібно вести додаток 7 до порядку 1487 якщо працівники надають копії військовооблікових документів…
ПК
Поліна, консультант
експерт
29.11.2025 | 13:54
ІТ
Травкіна Ірина
28.11.2025 | 16:14
Відповідь надано
Оформлення працівника для ведення військового обліку в організації
Чи можна оформити працівника який буде займатися тільки веденням військового обліку і як назвати дану професію? Штат військовозобовязаних працівників 23 людини…
ПК
Поліна, консультант
експерт
29.11.2025 | 13:44
ЗО
Зоряна
28.11.2025 | 15:51
Відповідь надано
Зміна завантаженості працівників у табелі: можливості та обмеження
Доброго дня!
Чи можна змінювати завантаженість працівника, наприклад листопад - 0,50, грудень - 0,25 %…
Чи можна змінювати завантаженість працівника, наприклад листопад - 0,50, грудень - 0,25 %…
ВК
Вячеслав, Консультант
експерт
30.11.2025 | 21:54

Людмила
28.11.2025 | 15:37
Відповідь надано
Питання щодо подачі на критичність без CMR документів
Питання стосується критерію 6 відповідно до Наказу Міністерства розвитку громад та територій України № 50 від 16.01.2025. Основна діяльність підприємства 49.41. ТОВ здійснює внутрішні перевезення по Україні, має ліцензію, чітко передбачену критерієм, має діючі договори з…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
07.12.2025 | 17:35
КВ
Веклич Катерина Володимирівна
28.11.2025 | 15:37
Відповідь надано
Чи потрібно подавати повідомлення про прийом директора нового підприємства
Добрий день. Створюється нове підприємство. Воно буде мати критичність. Чи потрібно при прийомі директора подавати повідомлення в податкову? Чи потрібно подавати оперативну відомість про прийом на сайті ПФУ? Дякую…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
30.11.2025 | 20:13
НА
Наталія Трончук
28.11.2025 | 15:37
Відповідь надано
Обробка довідки Формою 5 для мобілізованих працівників в Україні
Мобілізований надав довідку за Формою 5 (Додаток 21 до Інструкції з діловодства у Збройних Силах України (пункт 2.8.4.3).
Що з нею робити?
Ця довідка буде потрібна, у випадку коли буде відновлене збереження середньої заробітної плати мобілізованим працівникам…
Що з нею робити?
Ця довідка буде потрібна, у випадку коли буде відновлене збереження середньої заробітної плати мобілізованим працівникам…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
30.11.2025 | 20:05
АН
Анна
28.11.2025 | 15:28
Відповідь надано
Як перевірити на сайті ПФУ сканування трудової книжки
Як перевірити роботодавцю на сайті ПФУ, чи відсканував попередній роботодавець трудову книжку працівника…
НК
Надія, консультант
експерт
30.11.2025 | 22:13
АЛ
Алла
28.11.2025 | 15:26
Відповідь надано
Звільнення працівника через смерть: документи та процедури оформлення
Добрий день. В підприємстві працював працівник, (інвалід 3 групи), мав бронь згідно посвідчення інвалідності.
1) Помер у лікарні 26.11.2025р. Копію лікарського свідоцтва про смерть від 28.11.2025 нам надали 28.11.2025р.
Чи можна його звільнити згідно…
1) Помер у лікарні 26.11.2025р. Копію лікарського свідоцтва про смерть від 28.11.2025 нам надали 28.11.2025р.
Чи можна його звільнити згідно…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
30.11.2025 | 20:01



