Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ОМ
Марченко Олена Анатоліївна
10.07.2025 | 11:51
Відповідь надано
Виписки з Реєстру документів: чи замінюють вони дипломи
Добрий день! Замість дипломів про вищу освіту (бакалавра і магістра) працівник надав відповідні виписки з Реєстру документів про освіту Єдиної держ. електронної бази з питань освіти щодо документа про вищу освіту. Чи можна ці виписки долучати до особової справи працівника…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
11.07.2025 | 21:17
ЛЮ
Людмила
10.07.2025 | 11:51
Відповідь надано
Зразок наказу про суміщення обов'язків начальника відділу
добрий день, надайте, будь ласка, зразок наказу про покладання обов'язків/суміщення вакантної посади начальника відділу зі збереженням виконання своїх обов'язків…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
11.07.2025 | 20:58
КЛ
Клара
10.07.2025 | 11:50
Відповідь надано
Максимальна кількість ставок працівника за основним і сумісництвом
Працівник- працює на основному місці на 0,25 ставки, ще на 4-х підприємствах теж на 0,25 ст. за сумісництвом. Скільки взагалі я можу добавити ставки на основному місці роботи? Скільки сумарно найбільше може мати працівник ставок і за соновним і за сумісництвом?Чекаю,дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
11.07.2025 | 20:40
ІР
Ірина
10.07.2025 | 11:49
Відповідь надано
Вибір посади для координатора дитячих таборів в організації
Добрий день! Релігійна організація християнська місія хочемо взяти на роботу координатора дитячих таборів (людину, яка буде відповідальна за організацію та проведення таборів, складання програми табору, організацію дозвілля тощо). На яку посаду правильно оформити таку людину…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
11.07.2025 | 20:15
НЧ
Чаїнська Ніна Богданівна
10.07.2025 | 11:49
Відповідь надано
Коригування відпусток: як правильно внести зміни в документи
Добрий день. Працівниця використала повну відпустку 24 к.д. за робочий рік 12.05-24-14.05.25 . У липні взяла неоплачувану відпустку 12 к.д. за сімейнити обставинами. Отже відпустка основна вже буде 23 к.д. Чи можна нічого не міняти у П2, а цей один день зняти з відпустки за…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
14.07.2025 | 13:09

Людмила
10.07.2025 | 11:45
Відповідь надано
Вимоги до мінімального терміну праці для статусу підприємства
Вітаю, підкажіть будь-ласка чи є вимога для підприємства мінімального терміну праці з дня реєстрації щоб отримати статус критично важливого для функціонування економіки і де це зазначено. Дуже дякую…
МК
Марія, консультант
експерт
10.07.2025 | 12:37
АН
Анна
10.07.2025 | 11:43
Відповідь надано
Чи можна надрукувати текст про отримання наказу працівником
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, чи можна в наказі про звільнення працівника надрукувати текст в кінці наказу : копію наказу отримав дата підпис? Чи порібно, щоб працівник власноручно написав цей текст…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
11.07.2025 | 19:16
ВМ
Валентина Миколаївна
10.07.2025 | 11:42
Відповідь надано
Необхідність підтвердження інвалідності після змін з 2025 року
Добрий день. Дата огляду, дата довідки до акта огляду МСЕК 14.11.2024. Дата чергового переогляду - 14.11.2026.У зв'язку із змінами з 01.01.25, чи потрібно працівнику підтверджувати інвалідність чи хоч щось робити…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
11.07.2025 | 18:46
МА
Марина
10.07.2025 | 11:41
Відповідь надано
Процедура повідомлення про зміну місця проживання військовозобов'язаного
Добрий день, працівник не повідомив про зміну місця проживання . Приніс роздруківку з Резерв+ ( для звірки ВОД) де указані інша адреса проживання . Які дії відповідальної особи за ведення в.о.? Дякую…
НК
Наталія, консультант
експерт
14.07.2025 | 10:37
ТЮ
Тишко Юлія Віталіївна
10.07.2025 | 11:40
Відповідь надано
Чи потрібно попереджати працівника про скорочення під час війни
Доброго дня.Чи потрібно в військовий час попереджати працівника про скорочення посади ( в зв'язку з реорганізацією)не менш ніж за 2 місяці…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
11.07.2025 | 18:37
ЛМ
Мальована Людмила Михайлівна
10.07.2025 | 11:39
Відповідь надано
Накази на продовження роботи при зміні працівників за умовами
Працівниці були прийняті за строковим договором прибиральницями службових приміщень одна за сумісництвом друга на неповний роб.ч. на час декретної відпустки. Основний працівник по закінченню дектерної відпустки не захотіла працювати звільнилась. як правильно зробити накази на…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
11.07.2025 | 18:30
ВІ
Віка
10.07.2025 | 11:33
Відповідь надано
Чи достатньо сертифіката для ведення військового обліку спеціалісту
доброго дня, чи достатньо сертифіката про підвищення кваліфікації осіб відповідальних за облік військогового обліку чи потрібно саме сертифікат з програмою погодженою з генштабом для спеціаліста по веденню військового обліку…
ТК
Таміла, консультант
експерт
10.07.2025 | 21:58
TS
tsviridova777
10.07.2025 | 11:32
Відповідь надано
Визначення відпустки за внутрішнім сумісництвом у 2024 році
Добрий день. Працівник працював на 1.0 ставки, йому дали внутрішнє сумісництво на 0.5 ставки. І через неділю він пішов у відпустку. За внутрішнім сумісництвом працівник взяв власний рахунок, одночасно з відпусткою по основному місцю роботи, так як відпустка йому ще не положена…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
11.07.2025 | 18:07
ТК
Карамишева Тетяна Анатоліївна
10.07.2025 | 11:32
Відповідь надано
Чи потрібне підвищення кваліфікації директору за військовий облік
Добрий день, підкажіть, будь ласка, якщо директор відповідальний за військовий облік, йому потрібно проходити підвищення кваліфікації…
ТК
Таміла, консультант
експерт
10.07.2025 | 21:56
ТР
Токаренко Раиса Василівна
10.07.2025 | 11:24
Відповідь надано
Питання виплат та обліку відсутності працівника на військовому обліку
Добрий день. Працівник ,не надаючи жодного документу, проходив медкомісію без оформлення увільнення, у свої вихідні, потім повідомив, що він був направлений в стаціонар на додаткове обстеження від ТЦК, знову ж без документів. Ми весь місяць оформляли актами відсутності…
МК
Марія, консультант
експерт
10.07.2025 | 15:14
ОК
Оксана
10.07.2025 | 11:22
Відповідь надано
Зберігання довідок працівників, призваних на військову службу, правила
Доброго дня! Яким чином мають зберігатися довідки працівників, які призвані на військову службу…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
10.07.2025 | 23:30
ВІ
Вікторія
10.07.2025 | 11:17
Відповідь надано
Алгоритм бронювання працівників підрядних організацій у ПЕК відсутній
Добрий день. Наше підприємство має статус критично важливої установи паливно-енергетичного комплексу. НЕ можу знайти алгоритм бронювання працівників підрядних організацій підприємств ПЕК за цим пунктом: 5. Бронюванню підлягають всі військовозобов’язані:
працівники критично…
працівники критично…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
10.07.2025 | 23:57
МА
Марія
10.07.2025 | 11:06
Відповідь надано
Проблеми оформлення трудових відносин та відпусток у статуті підприємства
Добрий день, статут малого підприємства містить розділ, що з працівниками трудові відносини виникають на підставі трудових договорів, по факту їх ніхто не оформляв, і питання заміни директора на час відпустки в статуті взагалі не прописано, і директор не ходить у відпустки…
ОК
Олеся, консультант
експерт
10.07.2025 | 18:21
ЛЮ
Лебедь Юлія Іванівна
10.07.2025 | 11:04
Відповідь надано
Чому розрахунок днів відпустки не збігається з очікуваннями
Добрий день, підскажіть будь ласка чому при розрахунку відпустки з 28.07 на 31 к. д. виходить 28. 08 останній день. Але має бути 27.08 ?????? Дякую…
ОК
Олена, консультант
експерт
10.07.2025 | 19:16
ОК
Оксана
10.07.2025 | 11:02
Відповідь надано
Призовники на роботі: зарплата менше 20 тис. грн допустима
Добрий день. Підприємство хоче прийняти на роботу призовника (18 років). Чи правильно ми розуміємо: для критичності необхідно мати заробітну плату більше 20тис.грн. на працівника. А так як призовники не підлягають бронюванню, то заробітна плата може бути у нього менша ніж 20…
АК
Анастасія, консультант
експерт
10.07.2025 | 13:04



