
Доступ до матеріалу надається лише передплатникам платформи
Якщо ви вже зареєстровані на нашому сайті — будь ласка, .
Або прямо зараз, це не вимагає ваших персональних даних і займе не більше однієї хвилини.
Точна відповідність
Усі теми
Усі теми
Відпустки
Військовий облік
Держслужба / ОМС
Загальні документи кадровика
Звільнення
Кадровий облік
Лікарняні / страховий стаж
Прийняття на роботу
Робочий час / табель
Трудові книжки
Інше
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ВР
Рибчак Віра Олександрівна
15.04.2025 | 17:31
Відповідь надано
Правильні способи виплати працівнику за додаткову роботу в НУО
Вітаю! Як виплатити працівнику неприбуткової організації грошову виплату за додаткову роботу без порушення законодавства…
АК
Аліна, консультант
експерт
16.04.2025 | 10:50
МА
Мар'яна
15.04.2025 | 17:24
Відповідь надано
Як підтвердити правильність лікарняного при перевірці ПФУ
Добрий день. Підскажіть будь ласка працівник працює у нас за основним місцем роботи та відкрив лікарняний. У номері ЛН лікарняний відкритий під номером 2 (я відразу подумала, що працівник має і ще одне основне місце роботи і ще місце роботи за сумісництвом). У довідці ОК-7…
НК
Надія, консультант
експерт
16.04.2025 | 23:59
ОЧ
Човган Ольга Заурівна
15.04.2025 | 17:23
Відповідь надано
Наслідки частих короткострокових відпусток для роботодавця та працівників
Доброго дня!
Які наслідки для роботодавця,якщо працівники ходять у.відпустку на декілька днів,але жодного разу не сходили на 14к.д. тобто всі 24к.д. розбивають на 2+5+7+5+3+2. Для приклада…
Які наслідки для роботодавця,якщо працівники ходять у.відпустку на декілька днів,але жодного разу не сходили на 14к.д. тобто всі 24к.д. розбивають на 2+5+7+5+3+2. Для приклада…
ТК
Тамара, консультант
експерт
16.04.2025 | 10:40
КФ
Форс Катерина Анатоліївна
15.04.2025 | 17:22
Відповідь надано
Звільнення жінки після відпустки: законність та можливі наслідки
Добрий день! Допоможіть, будь ласка, виникла така ситуація - Жінка була 5 років у відпустці по догляду за дитиною до досягнення неї трирічного віку. Після чого, вийшла на роботу та написала заяву на звільнення за згодою сторін. Відділ кадрів зробили відповідний наказ, про…
ТК
Тамара, консультант
експерт
16.04.2025 | 10:12
СВ
Светлана Гамова
15.04.2025 | 17:12
Відповідь надано
Які документи потрібні ФОП для прийняття працівника на роботу
Добрий день, якщо фоп приймає одного працівника на роботу ПВТР не складаються. А які локальні документи потрібні бути у фопа…
ТК
Тамара, консультант
експерт
16.04.2025 | 10:04
ЮК
Юлия Кузнецова
15.04.2025 | 17:12
Відповідь надано
Чи можливе встановлення відрядної зарплати для сумісника
Добрий день. Приймаємо сумісника на підприємство. Директор хоче, щоб працівник отримував відрядну зарплату 700 грн за надання консультації пацієнту. У всіх працівників поденна оплата праці. Чи можливо це…
ТК
Тамара, консультант
експерт
16.04.2025 | 10:02
ЮЛ
Юлія
15.04.2025 | 17:12
Відповідь надано
Дата початку військового обліку та наказ на відповідального за ВО
Доброго дня Питання по воєнному обліку таке- з якої дати розпочалося ведення воєногого обліку на підприємстві? Головне питання - Яка правильна дата наказу на відповідального за ВО…
ТК
Таміла, консультант
експерт
15.04.2025 | 17:57
СВ
Светлана Гамова
15.04.2025 | 17:11
Відповідь надано
Графік роботи для машиніста автовишки за сумісництвом
Добрий день, ФОП приймає на роботу машиніста автовишки за сумісництвом, який графік роботи вказати в заяві та наказі, якщо він буде змінюватися щомісяця і неможливо зараз точно визначити дні? У працівника є основне місце роботи і там він працює день, ніч, 48. Нам буде надавати…
ТК
Тамара, консультант
експерт
16.04.2025 | 09:58
МА
Марія
15.04.2025 | 17:05
Відповідь надано
Вибір посади для фахівця з контенту у компанії
Вітаю. Допоможіть визначитися з назвою посади та кодом КП, приймаємо на роботу працівника який буде займатися зйомками відеороликів, фото товарів та послуг компанії, з розміщенням їх на сайті та соц.мережах компанії. Чи підходить контент-менеджер…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
15.04.2025 | 22:34
НА
Наталія
15.04.2025 | 17:00
Відповідь надано
Чи враховуються зовнішні сумісники при обліку працівників
Добрий день. До середньооблікової кількості штатних працівників для визначення квоти по особах з інвалідністю зовнішні сумісники враховуються…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
15.04.2025 | 21:40
ЮР
Юрій
15.04.2025 | 16:59
Відповідь надано
Звірка даних з РТЦК: працюючі чи всі особи в Д.5
Добрий день. Питання звірки з "чужим РТЦК та СП". Якщо читати буквально то написано, що звіряємось по працюючим, шляхом надсилання витягу з Д.5. Але в Д.5 є і звільнені в межах відповідного року. Коли звіряємось зі своїм РТЦК та СП то даємо їм повністю Д.5 тобто зі звільненими…
СК
Світлана, консультант
експерт
16.04.2025 | 08:36
ІР
Ірина
15.04.2025 | 16:49
Відповідь надано
Перенесення відпустки: до яких наказів відноситься відповідний документ
Добрий день, підкажіть якщо під час відпустки працівник захворів і ми переносимо йому відпустку, то до яких наказів буде відноситись цей наказ (про перенесення відпустки)…
ГК
Галина, консультант
експерт
16.04.2025 | 10:57
НА
Наталя
15.04.2025 | 16:47
Відповідь надано
Зразок наказу про призначення відповідального за автотранспорт та водіїв
Доброго дня, підкажіть будь ласка зразок наказу про призначення відповідального за автотранспорт та водіїв щоб в подальшому здавати звіт…
СК
Світлана, консультант
експерт
16.04.2025 | 08:23
ОО
Олексієнко Олена Василівна
15.04.2025 | 16:44
Відповідь надано
Виплата заброньованому працівникові при звільненні: важливі нюанси
Доброго дня!
Якщо заброньований працівник звільняється на початку місяця, чи маємо ми виплатити йому 20 000 грн (не заробив цю суму), щоб не втратити критичність…
Якщо заброньований працівник звільняється на початку місяця, чи маємо ми виплатити йому 20 000 грн (не заробив цю суму), щоб не втратити критичність…
НК
Наталія, консультант
експерт
15.04.2025 | 16:59
СВ
Светлана
15.04.2025 | 16:40
Відповідь надано
Вік старшої дитини для отримання відстрочки від мобілізації батька
Добрий день. До якого віку старшої дитини батько має отримати відстрочку від мобілізації…
СК
Світлана, консультант
експерт
16.04.2025 | 08:32
ВІ
Вікторія
15.04.2025 | 16:39
Відповідь надано
Донарахування зарплати заступнику директора під час його обов'язків
Вітаю! На підприємстві 2 робітника-засновника. На час відпустки по вагітності та пологам директора, заступник директора тимчасово виконує його обов'язки. Чи потрібно проводити донарахування до зарплати заступнику директора в цому випадку? В посадовій інструкції заступника…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
15.04.2025 | 22:22
ІР
Ірина
15.04.2025 | 16:36
Відповідь надано
Відповідальність роботодавця за неознайомлення працівників з наказом преміювання
Добридень, яка буде відповідальність роботодавця, якщо працівників не ознайомити з наказом про преміювання…
ГК
Галина, консультант
експерт
15.04.2025 | 19:38
СП
Пожована Світлана Василівна
15.04.2025 | 16:36
Відповідь надано
Чи потрібно вносити до списку працівника, що на війні
Доброго дня. Підкажіть будь ласка, чи потрібно вносити до списку на звірку з ТЦК працівника якого забрали по повістці і він наразі на війні…
СК
Світлана, консультант
експерт
16.04.2025 | 08:26
ОД
Дудка Ольга
15.04.2025 | 16:35
Відповідь надано
Звільнення працівника у відпустці: чи можливо за угодою
Доброго дня! Чи можна звільнити за угодою сторін, якщо працівник знаходиться у відпустці б/з за сімейними обставинами…
ГК
Галина, консультант
експерт
15.04.2025 | 18:58
ОГ
Гращенко Ольга Володимирівна
15.04.2025 | 16:34
Відповідь надано
Перевірка коректності назви посади за класифікатором професій
Добрий день! Підкажіть, будь ласка, згідно з КП вірно утворена назва посади? Директор з агротехнологій та консалтингу. Код (1229.7). Дякую…
ГК
Галина, консультант
експерт
15.04.2025 | 23:27



