Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ТЕ
ТЕТЯНА
25.06.2026 | 17:38
Відповідь надано
Чи достатньо повідомлення для бронювання працівника без стажу
Чи достатньо для появи працівника в переліку працівників роботодавця для цілей бронювання :подання повідомлення про прийняття на роботу та оперативного повідомлення про трудові відносини, якщо особа раніше не мала жодного страхового стажу та не могла бути ідентифікована на…
ДК
Дарія, консультант
експерт
29.06.2026 | 16:46
ТЕ
ТЕТЯНА
25.06.2026 | 17:32
Відповідь надано
Чи з'явиться працівник у ПФУ після прийняття на роботу
Приймаємо на роботу працівника 1975р.н.,який раніше офіц. ніде не працював.Для отримання витягу з РЗО намагалися зареєструвати його в особистому кабінеті ПФУ через Дію, Приват24 та КЕП,але система повідомляла,що особу неможливо ідентифікувати в базі ПФУ. Після особистого…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
26.06.2026 | 16:30
РО
Романна
25.06.2026 | 17:28
Відповідь надано
Можливість прийняття працівників на мережу без прив'язки до АЗС
Вітаю! Всі АЗС знаходяться в межах Львівської області, але у різних населених пунктах. На практиці виникає потреба оперативно направляти працівників з однієї станції на іншу (для підміни на час ліканяних, відпусток або через виробничу необхідність). Чи можна приймати людей…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
26.06.2026 | 18:29
ВІ
Вікторія
25.06.2026 | 17:13
Відповідь надано
Ознайомлення нових працівників з положенням електронного документообігу
Добрий день! На підприємстві буде запроваджено положення про електронний документообіг, всі працівники будуть ознайомлені з Наказом про затвердження положення у форматі підписання окремого Аркушу про ознайомлення з Наказом. Як ознайомлювати з Положенням нових працівників і де це…
ВК
Вячеслав, Консультант
експерт
25.06.2026 | 21:53
ЛІ
Лілія
25.06.2026 | 17:03
Відповідь надано
Звільнення працівника: можливість відклику заяви під час мобілізації
Добрий день.
Працівник перебуває у відпустці з 22.06 по 05.07.
19 червня він подав заяву на звільнення за власним бажанням, визначивши останнім робочим днем 03.07.2026.
Сьогодні роботодавцю стало відомо, що 24.06.2026 працівника було затримано ТЦК, і наразі він…
Працівник перебуває у відпустці з 22.06 по 05.07.
19 червня він подав заяву на звільнення за власним бажанням, визначивши останнім робочим днем 03.07.2026.
Сьогодні роботодавцю стало відомо, що 24.06.2026 працівника було затримано ТЦК, і наразі він…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
26.06.2026 | 18:15
ТЕ
Тетяна Яценко
25.06.2026 | 17:00
Відповідь надано
Визначення статусу відрядження у вихідний день для працівника
Доброго дня! Якщо співробітник їде у відрядження в інше місто у вихідний день, у суботу, і в цей же день повертається з відрядження. Рахувати це як вибуття у відрядження у вихідний ден чи робота у відрядженні у вихідний день. Дякую…
ЕК
Еліна, консультант
експерт
25.06.2026 | 22:35
АЛ
Аліна
25.06.2026 | 16:36
Відповідь надано
Звільнення працівника за сумісництвом без заяви: юридичні нюанси
Якщо працівник працює: на 1,0 посади бухгалтера за основним місцем роботи та на 0,5 посади касира за внутрішнім сумісництвом. Відмовляється подавати заяву про звільнення з посади касира за сумісництвом за власним бажанням. Як його звільнити з 0,5 посади…
ДК
Дарія, консультант
експерт
25.06.2026 | 17:57
ОК
Оксана
25.06.2026 | 16:30
Відповідь надано
Компенсація додаткових відпусток без вибору основних: можливості
Вітаю. Керівник ОМС не вибрав основні відпустки обовязкові по 24 к.дні за періоди 22-23, 23-24, 24-25 рр. Але у нього є додаткові відпустки за стаж 9, 11 та 13 днів. Чи можемо ми йому зараз компенсувати лише додаткові відпустки…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
26.06.2026 | 16:51
ТА
Таміла
25.06.2026 | 16:25
Відповідь надано
Відсутність оновлених критеріїв для критично важливих підприємств
Доброго дня. Отримували критичність Міністерство розвитку громад, на сьогоднішній день немає оновлених критеріїв, як буди у такому випадкову, і які документи подавати для перепідтвердження статусу критично важливого підприємства…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
26.06.2026 | 15:46
ОП
Панченко Олена Миколаївна
25.06.2026 | 16:19
Відповідь надано
Питання про бронювання працівників під час відрядження за кордон
Добрий день! Заброньовані працівники їдуть у відрядження за кордон на місяць. Заробітна плата , яка буде рахуватися по середній працівникам чи не зашкодить їм , як заброньованим? Чи потрібно знімати їх з бронювання в цьому місяці…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
26.06.2026 | 15:38
СБ
Бондарчук Сергій
25.06.2026 | 16:16
Відповідь надано
Можливість бронювання військовозобов'язаного молодшого лейтенанта на роботу
Добрий день. Молодий чоловік, якому ще немає 25 років, хоче влаштуватися до нас на роботу, він є військовозобов'язаним (молодший лейтенант). Чи зможемо ми його забронювати…
ПК
Поліна, консультант
експерт
25.06.2026 | 16:49
ОП
Панченко Олена Миколаївна
25.06.2026 | 16:14
Відповідь надано
Відсутність сканованої трудової книжки: що робити підприємству
Добрий день! Прийняли нового працівника, в якого не від сканована трудова книжка. Ми є критично важливе підприємство чи не стане в заваді ця ситуація із трудовою книжкою? Та хто має її від скановувати зараз…
ВК
Вячеслав, Консультант
експерт
25.06.2026 | 23:04
ОК
Оксана
25.06.2026 | 16:12
Відповідь надано
Проблеми з військовим обліком: зарплата, дисципліна та бронювання працівника
Доброго дня. Виникла неприємна ситуація. Заброньований працівник "загуляв", відповідно не отримує повної зарплати та вона буде меншою ніж потрібно для заброньованого працівника, а донараховувати премію працівнику, який порушує трудову дисципліну - як мінімум несправедливо…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
26.06.2026 | 14:34
ВО
Валерія Олегівна
25.06.2026 | 16:11
Відповідь надано
Методи звільнення співробітника, який не бажає йти добровільно
Добрий день. Які є методи для звільнення співробітника, який його робота не влаштовує керівника. За власним бажанням співробітник писати заяву не бажає і покращувати свою роботу також.
Дякую…
Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
26.06.2026 | 16:42
ЛЮ
Людмила
25.06.2026 | 16:06
Відповідь надано
Чи нараховуються дні відпустки під час призупинення трудових відносин
Вітаю. Із працівником призупинено трудові відносини на період воєнного стану. Загальний період складає безперервно: 01.09.2022 - 14.02.2024. Чи маємо на цей період нараховувати дні відпустки…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
26.06.2026 | 16:36
СШ
Шаповал Світлана Миколаївна
25.06.2026 | 15:49
Відповідь надано
Питання щодо отримання настільної книги з військового обліку
Добрий день, ми є підписниками платформи, продовжили підписку на наступний рік до 01.08.2027. На лекції неодноразово зверталася щодо отримання настільної книги з ВО, обіцяли, що зв'яжеться менеджер, потім переходила за посиланням на лекцію Тетяни Донець, але книги так і не…
АК
Аліна, консультант
експерт
25.06.2026 | 16:05
ВХ
Холявенко Вікторія Олександрівна
25.06.2026 | 15:48
Відповідь надано
Правила оформлення приймання-передачі ТМЦ при звільненні особи
Добрий день Ситуація: звільняється матеріально-відповідальна особа (завідуюча відділенням будівельних робіт) - 30.06. Зараз іде інвентаризація ТМЦ, що їй підзвітні. На її місце (посаду), з 01.07. буде переведено іншого працівника, який зараз займає посаду інженера з охорони…
АК
Аліна, консультант
експерт
03.07.2026 | 13:12
ОД
Демченко Ольга
25.06.2026 | 15:39
Відповідь надано
Облік військовозобов’язаних: роз'яснення щодо нарахування заробітної плати
Вітаю, підкажіть, будь ласка, а то вже не знаю що і думати:
п.8 Порядку бронювання "Військовозобов’язаним працівникам критично важливих підприємств, критично важливих установ, які включаються до списків, повинна бути нарахована щомісячна заробітна плата протягом строку, на…
п.8 Порядку бронювання "Військовозобов’язаним працівникам критично важливих підприємств, критично важливих установ, які включаються до списків, повинна бути нарахована щомісячна заробітна плата протягом строку, на…
ПК
Поліна, консультант
експерт
25.06.2026 | 20:39
ТС
Синельник Тамара
25.06.2026 | 15:36
Відповідь надано
Подання документів на військовий облік: варіанти та терміни
Добрий день. А можна подати документи на критичність в ДАР, а у випадку відмови подати в ХОВА, коли з'являться нові критеріі( бо ще на сьогодні ще немає оновлених критеріів? Дякую. Терміново…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
26.06.2026 | 01:03
ОУ
Українець Оксана Вячеславівна
25.06.2026 | 15:36
Відповідь надано
Комбінування паперових та електронних наказів: як організувати нумерацію
Накази на відпустки у нас в паперовому форматі, але зараз деякі потрібно оформити через Вчасно.Кадри. Цікавить чи можна щоб частина тамк частина так. І яка тоді нумерація наказів буде…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
26.06.2026 | 16:03



