Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ТС
Салівончук Тетяна Олександрівна
05.03.2026 | 09:37
Відповідь надано
Дати звільнення та поновлення: як правильно їх зазначити
Вітаю, працівник звільнився з служби 20.02 і приніс наказ на звільнення з служби 05.03. Які вірні дати зазначити в наказі про поновлення на робочому місці? Дякую…
АК
Анна, консультант
експерт
05.03.2026 | 19:59
ОП
Поспіх Ольга Іванівна
05.03.2026 | 09:34
Відповідь надано
Розмежування карантинних зон: оформлення документів та норми
Держпродспоживслужба.
Щодо карантинних норм.
Як саме відбувається розмежування карантинних зон? І як правильно оформлювати документи…
Щодо карантинних норм.
Як саме відбувається розмежування карантинних зон? І як правильно оформлювати документи…
АК
Анна, консультант
експерт
05.03.2026 | 11:14
ЧВ
Чекунаєва Вікторія
05.03.2026 | 09:20
Відповідь надано
Прийом на роботу особи з інвалідністю: права та пільги
Доброго ранку. Приймаємо на роботу особу з інвалідністю (2 гр.). Довідка МСЕК є, але немає ІПР (мабуть втратив). Ми враховуємо цього працівника як особу з інвалідністю? пільги надаємо (відпустка 30 днів)? і для 4 %…
ОК
Олеся, консультант
експерт
05.03.2026 | 11:07
ТБ
Божко Тетяна Борисівна
05.03.2026 | 09:15
Відповідь надано
Чи потрібно вказувати вид відпустки у заяві працівника
Добрий день! Підкажіть будь ласка , чи потрібно працівнику у заяві про надання щорічної відпустки зазначати її вид (основна чи додаткова із розбикою днів)? Дякую…
ТК
Таміла, консультант
експерт
05.03.2026 | 17:18
КО
Костів Марія Богданівна
05.03.2026 | 09:12
Відповідь надано
Помилка при виплаті лікарняних: списано з основного рахунка замість соціального
Вітаю! Підкажіть будь ласка як бути: при виплаті лікарняних за рахунок фонду, випадково підтягнула основний рахунок, а не соціальний, відповідно кошти списалися з нього , а соціальному тепер є залишок…
АК
Аліна, консультант
експерт
06.03.2026 | 10:15
СУ
Убийвовк Сергій
05.03.2026 | 09:09
Відповідь надано
Термін проходження ВЛК після отримання статусу військовозобов'язаного
В який термін після набуття статусу військовозобов'язаного (настання 25р. віку) особа має пройти ВЛК…
ПК
Поліна, консультант
експерт
05.03.2026 | 09:47
ЮЛ
Юлія
05.03.2026 | 09:04
Відповідь надано
Процедура повідомлення ТЦК про відпустку відповідального за облік
Доброго дня! Людина, яка відповідає за ведення військового обліку на підприємстві хоче йти у відпустку. Знаю, що доцільно про це повідомити ТЦК. Яка процедура? Дякую…
ТК
Таміла, консультант
експерт
06.03.2026 | 16:12
ОТ
Трепелець Оксана
05.03.2026 | 08:40
Відповідь надано
Відпустка для людини з інвалідністю: вплив на квоту роботи
Вітаю. Раніше людина з інвалідністю працювала неповний робочий день та отримувала ЗП від кількості відпрацьованого часу (менше мінімальної). З 01.01.2026 переведено на повний рабочий день. Планується щорічна відпустка на 30 днів. Відпускні виходять менше мінімальної. Чи вплине…
ОК
Олеся, консультант
експерт
05.03.2026 | 19:46
ОК
Оксана
05.03.2026 | 08:38
Відповідь надано
Заповнення трудової книжки російською: чи потрібен вкладиш
Доброго дня! Надайте відповідь чи не буде порушенням заповненя трудової книшки на другій частині , що російською мовою, чи треба вставляти вкладиш, щоб там продовжувати вносити дані про трудову діяльність…
НК
Наталія, консультант
експерт
05.03.2026 | 19:58
ГР
Романенко Галина Сергіївна
05.03.2026 | 08:33
Відповідь надано
Як зняти розшук з військовозобов'язаного: поради та нюанси
Добрый день. предприятие бронирует людей. 03,03,2026 у работника в Резерве+ стоял розыск. А 04,03,2026 снято и просто стоит военнообязанный. Он обьяснил, что через Резерв= подал Заявление на снятие розыска и туда ему пришел ответ, что розыск снят и платить штраф не нужно. Правда…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
06.03.2026 | 08:56
АБ
Березовський Артем Олександрович
05.03.2026 | 08:15
Відповідь надано
Порушення в кадровому обліку: оформлення інструктажу для працівника
Підкажіть будь ласка, як діяти в даній ситуації? Інженер з охорони праці провів вступний інструктаж новоприйнятому працівнику й зафіксував це лише в журналі реєстрації вступного інструктажу з питань охорони праці. Однак інспектор Держпраці вказав на порушення, оскільки…
ОК
Олеся, консультант
експерт
05.03.2026 | 17:46
КА
Катерина
05.03.2026 | 07:52
Відповідь надано
Скорочення посади головного спеціаліста без керівника: можливості
Вітаю
Питання щодо скорочення посади
Є відділ, в якому немає керівника, є головний спеціаліст та фахівець
Чи можна скоротити посаду головного спеціаліста, залишивши тільки фахівця?
Дякую…
Питання щодо скорочення посади
Є відділ, в якому немає керівника, є головний спеціаліст та фахівець
Чи можна скоротити посаду головного спеціаліста, залишивши тільки фахівця?
Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
05.03.2026 | 16:24
НС
Сологуб Наталія Олександрівна
04.03.2026 | 22:28
Відповідь надано
Ознайомлення працівників з новим положенням: необхідність та порядок дій
Добрий вечір!Затвердив директор положення про структурний відділ,які дії далі?чи треба ознайомити працівників?обов'язково потрібно, чи ні?З посадовими інструкціями працівники ознайомлені…
ОК
Олеся, консультант
експерт
05.03.2026 | 15:37
ОК
Оксана
04.03.2026 | 22:06
Відповідь надано
Необхідність корекції ВОС у посвідченнях для бронювання військовозобов'язаних
Вітаю. У роздруківках ВОД у працівників, які не проходили військову службу, але закінчили у ВИЩІ військову кафедру, зазначена ВОС та, яку вони тоді отримали, тобто на 999 не змінилася. ТЦК надіслало лист про необхідність або перебронювати, або внести зміни у посвідчення про…
СК
Світлана, консультант
експерт
06.03.2026 | 11:22
ОК
Оксана
04.03.2026 | 21:56
Відповідь надано
Правомірність внесення ВОС 999 у електронний військовий облік
Вітаю.Якщо особа вчилася у вищому навчальному закладі, закінчила військовому кафедру і отримала військово-облікову спеціальність, то ВОС 999 з’явивляється у електронному ВОД правомірно чи ні…
ПК
Поліна, консультант
експерт
05.03.2026 | 11:42
НА
Надія
04.03.2026 | 21:19
Відповідь надано
Документи для оформлення найманих працівників та їх затвердження
Добрий вечір! які необхідно оформити документи для оформлення найманих працівників? який порядок їх затвердження, хто їх затверджує? яка послідовність? із охорони праці також. для фоп…
ДК
Дарія, консультант
експерт
05.03.2026 | 19:55
OK
Oksana
04.03.2026 | 21:08
Відповідь надано
Виправлення помилок у документах прийому працівника: порядок дій
Вітаю, підкажіть, якщо склалася така ситуація, наказ про прийом на роботу від понеділка, працівник приймається з середи, повідомлення в податкову подали у вівторок і помилково зазначили перший робочий день теж вівторок. Чи можемо подати скасовуюче повідомлення і нове? І в…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
05.03.2026 | 16:56
ЛЦ
Циба Лариса Іванівна
04.03.2026 | 20:42
Відповідь надано
Мобілізовані працівники СБУ: врахування в квотах бронювання після 2024 року
Чи враховуються мобілізовані працівники в СБУ в квотах для бронювання після 18.05.2024…
ПК
Поліна, консультант
експерт
05.03.2026 | 10:16
НА
Наталія
04.03.2026 | 19:52
Відповідь надано
Чи враховуються соціальні відпустки на дітей в резерві
чи входять до щорічного резерву відпусток (інвентаризації) соціальні на дітей, що надаються одному з батьків…
ОК
Олеся, консультант
експерт
05.03.2026 | 10:57
ЮШ
Шапошникова Юлія Олександрівна
04.03.2026 | 19:26
Відповідь надано
Донарахування зарплати інваліду: штрафи та військовий стан підприємства
Чи потрібно донарахувати зарплату інваліду за січень і лютий 2026 року, якщо оклад 8700, але працював 0,25 ставки. Нараховано по 2175 грн. В штаті 8 працівників +1 інвалід. За березень зп 8700 буде. Середньомісячна з/п по підприємству 39000 грн
Яка буде сума штрафу за…
Яка буде сума штрафу за…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
05.03.2026 | 16:59



