🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
СК
Колич Софія Любомирівна
21.11.2024 | 11:53
Відповідь надано
Переведення директора на 0,5 ставки для сумісництва: поради
Добрий день! Підкажіть, будь ласка, як вчинити в даній ситуації, директор в нас працює за основним місцем на 1 ставці, хоче влаштовуватись на інше підприємство за сумісництвом йому потрібно за сумісництвом влаштуватись на повну ставку а на нашому підприємство перевести на 0,5 за…
ОК
Олена, консультант
експерт
22.11.2024 | 09:13
МА
Марина
21.11.2024 | 11:48
Відповідь надано
Тривалість дії броні військового обліку працівника до 2025 року
Доброго дня. Підкажіть будь ласка, якщо у працівника бронь по 45 до 05.07.2025р., вона діє до 31.01.2025р…
СК
Світлана, консультант
експерт
21.11.2024 | 12:46
ОЛ
Олена
21.11.2024 | 11:47
Відповідь надано
Чи дійсне посвідчення інженера з охорони праці для роботи
Добрий день.
Приймаємо працювати нового співробітника посаду інженера з охорони праці. Він має посвідчення, що він навчений, яке видано на фірму, в якій він працював раніше. Чи можна його допускати до роботи з таким посвідченням, чи посвідчення має бути на нашу фірму? Якщо…
Приймаємо працювати нового співробітника посаду інженера з охорони праці. Він має посвідчення, що він навчений, яке видано на фірму, в якій він працював раніше. Чи можна його допускати до роботи з таким посвідченням, чи посвідчення має бути на нашу фірму? Якщо…
ОК
Олеся, консультант
експерт
21.11.2024 | 17:25
ОК
Оксана
21.11.2024 | 11:46
Відповідь надано
Де знайти слайди вебінару для перегляду онлайн
Добрий день. Підкажіть будь ласка, де можу переглянути слайди по вебінару…
АК
Аліна, консультант
експерт
21.11.2024 | 11:51
ТЕ
Тетяна
21.11.2024 | 11:43
Відповідь надано
Граничний вік військовозобов'язаних жінок: що потрібно знати
Вітаю! Який граничний вік військовозобов!язаних жінок…
АК
Анастасія, консультант
експерт
21.11.2024 | 12:54
ВК
Кубрак Валентина
21.11.2024 | 11:37
Відповідь надано
Чи стосуються зміни військового обліку заброньованих працівників
Добрий день ! Підкажіть, будь ласка, якщо наші працівники заброньовані по 76 , як працівники підприємства , яке внесено до переліку представництв донорських установ та виконавців проєктів міжнародної технічної допомоги , чи стосуються анонсовані зміни нас ? дякую…
ПК
Поліна, консультант
експерт
21.11.2024 | 15:48
ПА
Пайвіна Олександра Сергіївна
21.11.2024 | 11:36
Відповідь надано
Планування індивідуальної програми навчання для державних службовців
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, при складанні індивідуальної програми начання державному службовцю слід планувати і по загальній короткостроковій програмі підвищення кваліфікації і по спеціальній короткостроковій програмі чи достатньо однієї з них? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
21.11.2024 | 21:03
ЛШ
Шабат Людмила Георгіївна
21.11.2024 | 11:36
Відповідь надано
Відхилення бронювання за 45 постановою: що далі робити
Добрий день. Бронювання по 45 постанові відхилено…
СК
Світлана, консультант
експерт
21.11.2024 | 13:10
ТТ
ТОВ "ФК "Профінеф" ТОВ "ФК "Профінеф"
21.11.2024 | 11:36
Відповідь надано
Нюанси прийняття на роботу внутрішньо переміщених осіб в Україні
доброго дня. Чи є якісь нюанси в прийнятті на роботу внутрішньо переміщеної особи? Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
21.11.2024 | 15:43
ВІ
Вікторія
21.11.2024 | 11:31
Відповідь надано
Прийняття працівника на сумісництво: графіки та документи для оформлення
Добрий день. Робітниця працює маляром з 9.00 до 18.00( перерва 12.00-13.00) .У нас є вакансия прибиральника виробничих приміщень. Чи можемо ми її прийняти за сумісництом прибиральником з графіком 6.00-10.00 (без перерви), і за основним місцем роботи маляром зробити графік…
ВЦ
Василь Циганенко, редактор kadroland
експерт
21.11.2024 | 17:44
ОЛ
Ольга
21.11.2024 | 11:30
Відповідь надано
Чи можливе звільнення державного службовця перед виходом на пенсію
Доброго дня! Шановні колеги допоможіть розібратися…
В нашому Головному управління працює державний службовець віком 59 років, во ж є інвалідом та отримує пенсію по інвалідності. Вищевказаний державний службовець хоче звільнитися із державної служби у зв’язку із виходом на…
В нашому Головному управління працює державний службовець віком 59 років, во ж є інвалідом та отримує пенсію по інвалідності. Вищевказаний державний службовець хоче звільнитися із державної служби у зв’язку із виходом на…
ДК
Дарія, консультант
експерт
22.11.2024 | 12:38
ІР
Ірина
21.11.2024 | 11:26
Відповідь надано
Переведення працівника на основне місце роботи: необхідність наказу
Добрий день! Ситуація: Працівник №1 відкрив лікарняний лист, на час його непрацездатності та з метою безперебійної роботи відділу на його посаду переводять працівника №2 до фактичного виходу працівника №1 на роботу.
Питання: Чи потрібно видавати наказ щодо переведення…
Питання: Чи потрібно видавати наказ щодо переведення…
ОК
Олеся, консультант
експерт
21.11.2024 | 15:41
ОК
Оксана
21.11.2024 | 11:21
Відповідь надано
Як правильно перевести працівника на посаду з меншим окладом
доброго дня, підкажіть, будь ласка, якщо працівника переведно на посаду засупника керівника, про те з меншим окладом, ніж у штатному, то яким чином це провести? вивести і ввести дану посаду з новим окладом чи просто зменшенням окладу? і якщо зменшення окладу, то як це…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
22.11.2024 | 11:14
ОК
Колесник Олена Анатоліївна
21.11.2024 | 11:18
Відповідь надано
Відпустка без збереження під час воєнного стану: можливості
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, чи можна надати відпустку без збереження на час дії воєнного стану, але не на 90 діб, а менше, наприклад з 11.12 по 07.02.2025…
ТК
Таміла, консультант
експерт
21.11.2024 | 18:24
ОК
Оксана
21.11.2024 | 11:18
Відповідь надано
Витяги з Резерву: питання щодо документів та їх формування
Доброго дня. Після оновлення даних військовозобов'язані надавали витяги з Резерву +. Деякі надавили документ, роздрукований, без назви, з РТЦК, що дані звірено. Цей документ вони формують на підставі даних з Оберіга? Дякую…
ПК
Поліна, консультант
експерт
21.11.2024 | 15:01
ОК
Оксана
21.11.2024 | 11:13
Відповідь надано
Чи можливо зменшити посадовий оклад за заявою працівника
доброго дня, чи модна зменшити посадовий оклад працівнику за його заявою…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
22.11.2024 | 10:29
МА
Марія
21.11.2024 | 11:09
Відповідь надано
Зміни у медоглядах: нові вимоги для роботодавців з 2025 року
Добрий день. Де в Порядку №246 написано, що з 1 січня 2025 року роботодавець не зможе направляти працівників на попередній (періодичний) медогляд якщо не подасть заяву…
ДК
Дарія, консультант
експерт
21.11.2024 | 17:56
РО
Романа
21.11.2024 | 11:07
Відповідь надано
Зарахування військовозобов'язаних: критерії для 50% бронювання осіб
Доброго дня, допоможіть будь ласка з питанням щодо осіб 50 % військовозобов'язаних, які не будуть бронюватись, раніше в Дії зараховувались, а тепер є думка, що будуть зараховуватись тільки ті, яких можуть мобілізувати тобто Чи особи з інвалідністю , особи з відстрочками(одинокий…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
21.11.2024 | 16:02
ОВ
Оксана Володимирівна
21.11.2024 | 10:59
Відповідь надано
Чи потрібно подавати відомості без заброньованих працівників
Вітаю. Чи подавати через вебпортал електронних послуг ПФУ відомості про переведення, прийняття, звільнення та ін. в електронній формі, якщо підприємство немає заброньованих працівників. Але підприємство планує подавати на визнання критично важливим для функціонування економіки…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
21.11.2024 | 23:34
ОК
Оксана
21.11.2024 | 10:55
Відповідь надано
Питання щодо введення штатної одиниці та робочих годин праці
Вітаю. На підприємстві вводимо штатну одиницю на період опалювального сезону:
1. 8162- Машиніст (кочегар) котельні. Я ввожу "кочегар котельні" чи правильно просто "кочегар"?
2. Один кочегар за основним місцем роботи інший сумісник. В штатному прописати двома…
1. 8162- Машиніст (кочегар) котельні. Я ввожу "кочегар котельні" чи правильно просто "кочегар"?
2. Один кочегар за основним місцем роботи інший сумісник. В штатному прописати двома…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
21.11.2024 | 23:34
