Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ЛЮ
Людмила
14.08.2024 | 15:34
Відповідь надано
Облік працівників на окупованих територіях та звіряння з ТЦК
Добрий день. Двоє наших працівників опинилися на тимчасово окупованих територіях. Через деякий час зв’язок з ними зник. Наразі трудові договори з ними тимчасово призупинені, але вони в штаті рахуються і у списках військового обліку також, відповідно. Відповідні ТЦК про ці…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
14.08.2024 | 17:03
АН
Анна
14.08.2024 | 15:22
Відповідь надано
Прийом працівників за строковими договорами на виконання робіт
Добрий день! У ШР підприємства числяться бетонярі, арматурники , монтажник будівельний. ( безстроковий трудовий договір) . Чи можемо прийняти на рік додатково арматурників , бетонярів, монтажників будівельних по строкомову трудовому договору. Чи 2 варіант прийняття по строкому…
ДК
Дарія, консультант
експерт
14.08.2024 | 15:56
ХЯ
Ховайло Яна Олександрівна
14.08.2024 | 15:19
Відповідь надано
Зразок заяви на переведення на дистанційну форму роботи
Підкажіть заяву на переведення на дистанційну форму роботи…
АК
Аліна, консультант
експерт
14.08.2024 | 15:37
ЛЮ
ЛЮДМИЛА
14.08.2024 | 15:19
Відповідь надано
Зміна посадової структури: правомірність та відповідальність за закупівлі
Добрий день! У структурі сільської ради була посада головного спеціаліста (що відповідала за публічні закупівлі), рішенням сесії було прийнято вивести посаду головного спеціаліста, а ввести "фахівець з публічних закупівель провідний". Питання: чи правомірно це? Якщо так, то яка…
ДК
Дарія, консультант
експерт
14.08.2024 | 18:51
МА
Марія
14.08.2024 | 15:16
Відповідь надано
Чи потрібно звітувати до пенсійного фонду про нового працівника
Підприємство планує прийняти на роботу нового працівника, категорія обліку призовник, чи необхідно подавити звіт до пенсійного фонду про прийняття нового працівникаю Підприємство не відноситься до критчно важливих…
ТК
Таміла, консультант
експерт
14.08.2024 | 19:29
ХЯ
Ховайло Яна Олександрівна
14.08.2024 | 15:13
Відповідь надано
Наказ про переведення працівника на неповний робочий день
Підкажіть наказ на переведення працівника на неповний робочий день…
АК
Аліна, консультант
експерт
14.08.2024 | 15:35
НС
СКОРОБОГАТА Наталія МИКОЛАЇВНА
14.08.2024 | 15:11
Відповідь надано
Виправлення даних військового обліку: хто має звертатися
Доброго дня.Працівник приніс витяг і там не співпадає дати народження і адреса.він має особисто звертатись в тцк для виправлення чи це має робити підприємство надіславши лист і витяг для звірки даних…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
14.08.2024 | 17:02
ТЕ
Тетяна
14.08.2024 | 15:02
Відповідь надано
Повернення трудових книжок працівникам: правильні кроки та обґрунтування
На підприємстві продовжували після 10.06.2021 брати трудові книжки на зберігання з реєстрацією в Книзі обліку руху трудових книжок. Планую повернути усі трудові, прийняті після 10.06.2021, щоб уникнути триваючого порушення. Як це правильно зробити? (??наприклад, службова на…
ДК
Дарія, консультант
експерт
14.08.2024 | 16:07
НА
Надя
14.08.2024 | 14:57
Відповідь надано
Аудит трудових книжок: проблеми з переведеннями та назвами посад
доброго дня! зробили аудит трудових книжок і в трудових немає переведень(хоча в переданих сканованих копіях все є) а там тільки прийняття і звільнення, а в нас працівники були переведені на інші посади і зараз не збігаються назви посад за якими працюють працівники .За якими…
ДК
Дарія, консультант
експерт
14.08.2024 | 15:16
ВО
Володимир
14.08.2024 | 14:55
Відповідь надано
Термін подачі документів для продовження статусу критично важливого підприємства
Доброго дня, наше підприємство визначено критично важливим для функціонування економіки ( рішення від 11 червня 2024 р.) Коли треба подавати документи на продовження дії рішення щодо критичності підприємства, Дякую…
ПК
Поліна, консультант
експерт
14.08.2024 | 23:55
ЛЮ
Людмила
14.08.2024 | 14:54
Відповідь надано
Питання щодо надання відпустки виконуючому обов'язки директора установи
Добрий день! Виконуючий обов'язки директора комунальної установи селищної ради (основна посада заступник директора комунальної установи) хоче піти у щорічну відпустку. Чи потрібно писати на селищного голову заяву про надання відпустки в даному випадку (виконання обов'язків…
ДК
Дарія, консультант
експерт
14.08.2024 | 18:49
МА
Максим
14.08.2024 | 14:53
Відповідь надано
Що означає статус "не перебуває на військовому обліку"
Добрий день! Через Дію отримали інформацію про працівників підприємства в Реєстрі військовозобовязаних. Якщо у працівника в даному реєстрі статус - не перебуває на військовому обліку. Що він означає? Що, ми, як роботодавець повинні зробити щоб він став на облік? До цього моменту…
СК
Світлана, консультант
експерт
14.08.2024 | 20:12
ВО
Володимир
14.08.2024 | 14:51
Відповідь надано
Різниця між згодою та повідомленням про обробку даних працівника
Доброго дня, раніше при прийомі на роботу працівник давав згоду на обробку його персональних даних. Зараз заява-згода вже називається "Повідомленням працівника про порядок обробки персональних даних".Пояснить , будь ласка, в чому різниця та як виглядає таке повідомлення. дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
14.08.2024 | 20:20
ЛІ
Лідія
14.08.2024 | 14:51
Відповідь надано
Питання щодо автоматичного продовження бронювання військового обліку працівника
Добрий день! Підкажіть, будь ласка. працівника заброньовано з 25.03.24р (накза Мінекономіки ). Чи дійсне автоматичне подовження бронювання на 3 місяці, якщо критичність закінчилась 11.08.2024року? Заброньовано працівника до 11.08.2024р.
Дякую…
Дякую…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
16.08.2024 | 14:59
НА
Наталя
14.08.2024 | 14:48
Відповідь надано
Питання щодо дострокової подачі броні через ДІЮ
Доброго дня. Якщо у нас закінчуються броні 11.09.2024 (подавали по спискам), чи можу я раніше цього терміну подати бронь через ДІЮ? Дане питання стосується працівників, в кого в відомостях з Єдиного державного реєстру призовників, військовозобов'язаних та резервістів не…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
14.08.2024 | 22:00
ГА
Ганна
14.08.2024 | 14:42
Відповідь надано
Чи потрібно повідомляти ПФУ про військовозобов'язаних співробітників
ДОброго дня. Підскажіть будь ласка. Наша організацію бронювати співробітників не буде. Чи обов'язково передеватм оперативну інформацію в ПФУ? І якщо потрібно то всіх співробітникві чи тільки військовозобов'язаних…
ТК
Таміла, консультант
експерт
14.08.2024 | 19:28
НА
Наталья
14.08.2024 | 14:40
Відповідь надано
Право на відпустку після повернення з військової служби ускладнене
Сьогодні працівниця, яка була увільненна у зв'язку з призовом на військову службу, повернулась на роботу у зв'язку зі звільненням за сімейними обставинами хоче взяти відпустку тривалістю 90 календарних днів без збереження заробітної плати як працівнику який приступив до роботи…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
16.08.2024 | 19:13
ОК
Оксана
14.08.2024 | 14:39
Відповідь надано
Нарахування зарплати за лікарняними без лікарняного листка: можливості
Добрий день. Працівнику при проходженні ВЛК для ТЦК та СП видали направлення в психіатричну лікарню, де йому видали не ЛН, а довідку, що він знаходився на стаціонарі з 01.08. по 05.08. Які дії роботодавця? Довідка є документом, що тільки підтверджує поважну причину відсутності…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
14.08.2024 | 16:57
ОК
Оксана
14.08.2024 | 14:38
Відповідь надано
Проблеми з відображенням інформації про бронювання в реєстрі
В реєстрі статус заброньовано, але в резерві+ не відображається інформація про бронювання. Як діяти…
ТК
Таміла, консультант
експерт
14.08.2024 | 19:27
НА
Надія
14.08.2024 | 14:38
Відповідь надано
Пріоритет лікарняного листа під час декретної відпустки працівника
Доброго дня. Під час відпустки принародженні дитини (14 к.д) з 01.08 по 14.08 працівник відкрив лікарняний лист з 12.08. Що має пріоритет: відпустка чи лікарняний? Якщо лікарняний, то чи можна провести лікаряний не з 12.08, а з 14.08(щоб не переносити відпустку) і як рахувати в…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
16.08.2024 | 21:08



