Kadroland | Особистий консультант

Облік робочого часу для сумісника: законність нестандартного графіка роботи
Доброго дня!
Людину взяли на роботу в ТОВ як сумісника: працює дистанційно, вихідні - пн., вт. Є необхідність роботи на повну ставку (40 год./тижд.), людина готова працювати по 6 годин у ср.-пт. та по 11 год. у сб. та нд. Чи можна поставити їй такий графік з відображенням…
1
5
ДК
Дарія, консультант
експерт
26.06.2026 | 23:20
Ні, не можете.
КЗпП передбачає можливість встановити працівнику п’ятиденний робочий тиждень з двома вихідними або шестиденний робочий тиждень з одним…Ще

ОЄ

Єржова Олена Валеріївна

26.06.2026 | 11:12

Військовий облік

Відповідь надано

Зміна статусу резервіста на військовозобов'язаний для бронювання можливе
Добрий день! Чи може резервіст змінити свій статус на "військовозобов'язаний" і, відповідно, бути поданим на бронювання…
22
МК
Марія, консультант
експерт
26.06.2026 | 16:00
Ні,змінити статус резервіста на військовозобов'язаного лише з метою бронювання не можна. Статус резервіста не змінюється за бажанням особи або роботодавця…Ще

ЮЛ

Юлія

26.06.2026 | 11:07

Прийняття на роботу

Відповідь надано

Переведення старшого бармена на посаду менеджера бару можливе
Вітаю, допоможіть нам визначится чи можно дати посаду менеджер бару 1456 код, якщо бар у нас не окремий заклад а це частина ресторану і цим баром та його командою керує цей менеджер. поки що він у нас старший барен, чи можемо ми його перевести на посаду менеджера бару…
2
АК
Анжеліка, консультант
експерт
27.06.2026 | 23:17
Так, можна.
Назва посади «Менеджер бару» з кодом КП 1456 належить до керівних посад підприємств та їх структурних підрозділів у сфері…Ще

ВІ

Віктор

26.06.2026 | 10:49

Загальні документи кадровика

Відповідь надано

Як правильно оформити заяву на збільшення ставки працівниці
Добрий день. Підкажіть будь ласка як правильно написати заяву працівниці. Має 0,5 ставки і дають ще 0,25 ставки цієї ж посади в тому ж підрозділі…
11
ЕК
Еліна, консультант
експерт
26.06.2026 | 15:44
Пропоную такий варіант формулювання в заяві працівниці.
ЗАЯВА
Прошу з 01 липня 2026 року збільшити моє навантаження за посадою (назва посади) з 0,5 до 0,75…Ще

СО

Соломія

26.06.2026 | 10:47

Військовий облік

Відповідь надано

Зразок наказу про військовий облік та завдання на 2026 рік
Доброго дня! можливо у вас є зразок наказу про стан ВО та завдання на 2026 р, якщо тільки зараз ми починаємо вести ВО…
9
ПК
Поліна, консультант
експерт
26.06.2026 | 15:20
Замість підсумків за минулий рік вам потрібно лише описати організацію обліку (завдання на наступний рік).
Обов’язковий наказ з військового обліку до…Ще

МА

Марія

26.06.2026 | 10:47

Військовий облік

Відповідь надано

Чи може спортсмен-стажер бути заброньований на військовий облік
Добрий день. Чи можна забронювати працівника в якого категорія обліку "військовозобовязаний", звання - Рядовий фізичної підготовки і спорту, спортсмен-стажер, ВОС-906927.?
Чи може такий працівниу становити квоту для бронювання?
Дякую…
3
ЮК
Юлія, консультант
експерт
28.06.2026 | 17:37
Так, можна.
Такий військовозобов'язаний враховується до загальної кількості військовозобов'язаних (квоти) та може бути заброньований у загальному порядку…Ще

МА

Марія

26.06.2026 | 10:44

Прийняття на роботу

Відповідь надано

Оформлення працівника за сумісництвом: вахтовий метод роботи
Добрий день. До нас на роботу приймається працівник за сумісництвом. За основним місцем роботи він працює за вахтовим методом (два тижні на роботі, два тижні вдома). В ті два тижні, що він вдома, він буде працювати у нас з понеділка по п’ятницю по 8 годин. Підкажіть, як нам…
2
ДК
Дарія, консультант
експерт
26.06.2026 | 23:16
КЗпП не містить такого поняття, як неповний робочий місяць. Маємо тільки неповний робочий день і неповний робочий тиждень, або їх поєднання (ст. 56 КЗпП…Ще

АН

Анна

26.06.2026 | 10:42

Військовий облік

Відповідь надано

Визначення коду при наказі про підвищення кваліфікації військових
Вітаю. Підкажіть, будь ласка, при виданні наказу про встановлення потреби у підвищенні кваліфікації в преамбулі коди доцільно ставити відповідно до п.12, а коли відповідно до п.72? Дякую завчасно…
4
МК
Марія, консультант
експерт
26.06.2026 | 16:25
Ці норми регулюють різні питання.Коли видаєте наказ про визначення потреби у підвищенні кваліфікації (для осіб, відповідальних за ведення військового…Ще

ІР

Ірина

26.06.2026 | 10:35

Прийняття на роботу

Відповідь надано

Чи можливе укладення письмового трудового договору після прийняття
Добрий день. Чи можна застосувати ч.3 ст. 631 ЦКУ при укладенні трудового договору? Наприклад, працівник був прийнятий наказом, працював деякий час, а потім укласти з ним письмовий трудовий договір…
5
АК
Анна, консультант
експерт
26.06.2026 | 16:54
Ні.
Застосувати ч. 3 ст. 631 Цивільного кодексу України (ЦКУ) до трудових відносин не можна. Ця норма дозволяє сторонам встановити, що умови договору…Ще

РУ

Руслана

26.06.2026 | 10:27

Військовий облік

Відповідь надано

Зміна категорії обліку військовозобов'язаних: можливості для резервістів
Вітаю, підкажіть, будь ласка, чи може змінитися категорія обліку військовозобов'язаний на резервіст?
Якщо працівник має бронь або квоту…
3
НК
Наталія, консультант
експерт
27.06.2026 | 10:04
Якщо працівник має бронь , а зараз бронювання проходить через Дію, то змінитись статус не може. Адже, якби пацівник був резервістом, то Дія його не дала б…Ще

КА

Катерина

26.06.2026 | 10:27

Військовий облік

Відповідь надано

Військовий облік: прийом на роботу та бронювання працівників з порушеннями
Доброго дня!
Підкажіть, будь ласка: 1) чи може підприємство з чинним статусом критичного (можливість бронювання по кількості - 100 %, в Дії у "Категоріях працівників" є опція "Працівники із порушенням ВО") прийняти на роботу й на 45 днів забронювати військоозобов'язаного…
1
4
ЮК
Юлія, консультант
експерт
28.06.2026 | 17:02
Розглянемо кожне питання окремо:
1) так, може.
Відповідно до п. 4 ч. 1 ст. 25 Закону України "Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію" від 21.10.1993 №…Ще

СФ

Фокіна Світлана Петрівна

26.06.2026 | 10:27

Робочий час / табель

Відповідь надано

Підписи для графіка роботи на 2026 рік: хто потрібен
Доброго дня! Графік роботи на 2026 рік, чиї підписи потрібни бути…
4
ВК
Вячеслав, Консультант
експерт
28.06.2026 | 12:33
Графік (режим) роботи на підприємстві, як правило, затверджується наказом керівника. Сам графік може бути додатком до наказу або окремим документом…Ще

1
…
4
5
6
…
7820

Усі консультації156383

Мої консультації0

Обрані0

Статуси запитання
З відповіддю156361
Уточнення4
В роботі17
Очікує0

Теми
Відпустки19945
Військовий облік41963
Держслужба / ОМС1786
Загальні документи кадровика5212
Звільнення9740
Кадровий облік20630
Лікарняні / страховий стаж4954
Прийняття на роботу11515
Робочий час / табель7251
Трудові книжки6382
Інше27003

👌 ОК – ваш особистий консультант

Реєстрація сканкопій звернень громадян: журнал вхідної документації чи інший

Як правильно видати трудові книжки працівникам після 2026 року

Оформлення дистанційної роботи для директора підприємства: поради та рекомендації

Чи можна доєднати дні донорства до відпустки

До якої справи долучати заяви на службове відрядження

Куди долучати заяву про невиплату премії за виробничу норму

Визначення періоду роботи для щорічної відпустки працівниці

Обчислення відпустки для працівника з інвалідністю: нюанси колективного договору

Облік робочого часу для сумісника: законність нестандартного графіка роботи

Зміна статусу резервіста на військовозобов'язаний для бронювання можливе

Переведення старшого бармена на посаду менеджера бару можливе

Як правильно оформити заяву на збільшення ставки працівниці

Зразок наказу про військовий облік та завдання на 2026 рік

Чи може спортсмен-стажер бути заброньований на військовий облік

Оформлення працівника за сумісництвом: вахтовий метод роботи

Визначення коду при наказі про підвищення кваліфікації військових

Чи можливе укладення письмового трудового договору після прийняття

Зміна категорії обліку військовозобов'язаних: можливості для резервістів

Військовий облік: прийом на роботу та бронювання працівників з порушеннями

Підписи для графіка роботи на 2026 рік: хто потрібен

Популярне

Календар кадровика

👌 ОК – ваш особистий консультант

Реєстрація сканкопій звернень громадян: журнал вхідної документації чи інший

Як правильно видати трудові книжки працівникам після 2026 року

Оформлення дистанційної роботи для директора підприємства: поради та рекомендації

Чи можна доєднати дні донорства до відпустки

До якої справи долучати заяви на службове відрядження

Куди долучати заяву про невиплату премії за виробничу норму

Визначення періоду роботи для щорічної відпустки працівниці

Обчислення відпустки для працівника з інвалідністю: нюанси колективного договору

Облік робочого часу для сумісника: законність нестандартного графіка роботи

Зміна статусу резервіста на військовозобов'язаний для бронювання можливе

Переведення старшого бармена на посаду менеджера бару можливе

Як правильно оформити заяву на збільшення ставки працівниці

Зразок наказу про військовий облік та завдання на 2026 рік

Чи може спортсмен-стажер бути заброньований на військовий облік

Оформлення працівника за сумісництвом: вахтовий метод роботи

Визначення коду при наказі про підвищення кваліфікації військових

Чи можливе укладення письмового трудового договору після прийняття

Зміна категорії обліку військовозобов'язаних: можливості для резервістів

Військовий облік: прийом на роботу та бронювання працівників з порушеннями

Підписи для графіка роботи на 2026 рік: хто потрібен

Бронювання та критичність Усі зміни та ключові дати в довіднику

Календар кадровика