Доброго дня ! На підприємстві функції відповідального за ведення військового обліку виконеє економіст з бух. обліку та аналізу госп. діяльності, в посадовій інструкції якого зазначено що він ще "Складає проекти кадрових наказів щодо руху особового складу; " та тримує за це…

Вітаю)
Якщо підприємство має 70 військовозобов'язаних, з них 35 заброньовано і 4 працівники планують звільнятися. В який термін керівникові треба подати запит на розбронювання? Сказано в найкоротші терміни, але це скільки…

Вітаю. Працівник мав інвалідність третьої групи по 01.10.2025. 19.02.2026 він приніс документи про продовження третьої групи з 01.10.2025, дата прийняття рішення 19.02.2026. питання 1: чи працівник входить до квоти з жовтня по лютий (зарплата висока). 2: як нарахувати ЄСВ у…

Добрий день, в штатному розписі підприємства (98 штатних одиниць) є посада інженер з охорони праці. чи можемо ми йому в посадові добавити ще й протипожежну безпеку й цивільний захист? чи це мають бути різні посади? чи можливо інженер з охорони праці - в штатному розписі, а…

Доброго дня. Як правильно прийняти аспіранта на роботу, за яким місцем роботи? В трудовій не зазначено основного місця роботи? І відрахунків в пенсійний фонд не ідуть…

Добрий день. Підкажіть, будь-ласка, з 05 березня працівник оформив відпустку на 20 к.д., на даний час йому виплатили тільки матеріальну допомогу до відпустки згідно колдоговору, відпускні повинні були дати на цьому тижні. Але 06.03 він помер. Бухгалтерія каже, щоб ми зробили…

Доброго дня. Така ситуація на підприємстві працювало 2 особи з інвалідністю з 01.01.2026 року по 27.02.2026 року. В березні тільки 1 один до 11.03.2026 .Загальна кількість працівників : січень- 17 чол.; лютий 17 чол.; березень 12. Чи буде виконана норма по працевлаштуванню осіб…

Доброго дня. Мобілізований працівник звільнився зі служби 20 січня 2026 року, на роботу він прийшов 9 березня, не повідомивши нічого раніше. Як правильно оформити дня з 20 січня по 9 березня…

вітаю. Працівнику був наданий лист про надання письмових пояснень щодо порушення трудових обовязків. Пояснення він не надав. Як скласти акт про відсутність письмових пояснень? І які мої подальші дії стосовно працівника…

1. Масово з'явились у працівників ВОС 999, що робити з додатком 5, вносити зміни і писати в графі ВОД - резерв +, а не паперовий ВОД? цікавить графи, в якій зазначається ВОД. 2. Якщо є розбіжності у ВОД , то вести списки по е-ВОД? змінювати всю інформацію…

Доброго дня. Чи можемо ми взяти на дистанційну роботу працівника ( айтішника) з іншого міста? Як тоді має бути підписаний ним трудовий договір, заява та наказ? Надіслати працввнику поштою ці документи? Чи вони мають бути підписані у сервісі Вчасно? Чи це важливо? І чи має…

Добрий день! Працівник в Резерв+ вказав адресу проживання с. Батьово, в паспорті місце реєстрації теж с. Батьово. З його слів він на даний момент проживає в м. Чоп. Які адреси я маю вказати у повідомленні до ТЦК про прийняття на роботу у пункті: адреса реєстрації та адреса…

Працівник працює відповідно графіка та написав заяву на звільнення, яка припадає на його вихідний день згідно графіка. Чи можно звільнити працівника у цей день…

Будь ласка, підкажіть з чого почати: ми - переміщений заклад вищої освіти, я тут новий працівник, призначений уповноваженою по захисту персональних даних. Документи, під час окупації міста були знищені окупантами. З чого мені почати? Дякую…

Доброго дня. Працівник попереджен за два місяца про звільнення за скороченням штатів 05.03.2026р. З 27.02.2026р. знаходиться на лікарняному по 09.03.26р. Якого числа ми можемо його звільнити? 09.03.2026 чи 10.03.2026? Який день вважається останнім днем роботи…

Добрий день. співробітниця народила дитину 01.04.2012 року. В період з 14.12.2011 року по 16.01.2022 згідно з ЕТК трудових відносин не було. В довідці ОК-7 в період з січня 2011 року по квітень 2015 року були виплати від Управління Соцзахисту. в знаменнику- права частина, є…

Добрий день. Із розрахунку чисельності праціників для виконання вкоти по інвалідах потрібно 2 працівника, підприємство працевлаштувало 3 працівника але: один працівник працює повний день та має - мінімальну з/п, а інші два інваліда мають оклад менше мінімального.
Питання…

Вітаю. Підкажіть будь ласка, у штатному розписі є посада "Головний дизайнер" віднесений до структурного підрозділу "Адміністрація". "Головний дизайнер" був прийнятий на роботу в наказі та у картці П-2 як "Головний дизайнер" в назві структурного підрозділу "Адміністрація". У…

Вітаю, підкажіть як бути в такій ситуації - маємо працівників які працюють по строковому трудовому договору до 31.03.2026, проте маємо намір кільком з них запропонувати інші посади з 01.04.2026 на умовах безстрокового трудового договору. Цікавить чи можемо ми їх перевести на…

Добрий день. В тимчасовому посвідчені військовозобов'язаного стоїть штамп про взяття на облік, а в резерві+ інший ТЦК, там де працівник раніше стояв на обліку. Як виправити ці дані? Дякую…