Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ТЕ
Тетяна
12.06.2024 | 12:19
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
добрий день, для надання відпустки як одинокій матері достатньо витягу з реєстру відповідно до ч.1 ст. 135 Сімейного кодексу…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
12.06.2024 | 22:01
МА
Марія
12.06.2024 | 12:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, як правильно у наказі вказати, що директор працював у вихідний день 4 години…
ОК
Олена, консультант
експерт
12.06.2024 | 21:26
ПЕ
Петрух Ірина
12.06.2024 | 12:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Не до кінця зрозуміла. Як будуть бачити загальну кількість військовозобов'язаних на підприємстві ? Тобто як будуть розуміти чи ми подали 50% від військовозобов'язаних…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
12.06.2024 | 13:41
ВА
Валерія
12.06.2024 | 12:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий ранок.
У нас виникли дуже важливе питання по Постанови № 650 від 05.06.2024 р.:
У змінах до постанови КМУ від 27.01.2023 р. № 76 в пункті 9 Бронюванню підлягають всі військовозобов’язані:
Кількість військовозобов’язаних, які займають посади на
У нас виникли дуже важливе питання по Постанови № 650 від 05.06.2024 р.:
У змінах до постанови КМУ від 27.01.2023 р. № 76 в пункті 9 Бронюванню підлягають всі військовозобов’язані:
Кількість військовозобов’язаних, які займають посади на
ОК
Олеся, консультант
експерт
14.06.2024 | 20:46
НА
Наталія
12.06.2024 | 12:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! працівниця яка за кордоном звільняється. Заяву та наказ підписала електронним підписом. Через дію можу перевірити, що док-ти підписані. При друкуванні жодного підпису/позначки про підпис немає. Як довести в паперовому вигляді, що док-ти підписані працівником…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
12.06.2024 | 21:30
ЭР
Эрика Анатольевна
12.06.2024 | 11:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю, трудову працівника оцифрували, передали дані його трудової на портал Пенсійного фонду, дані вже оброблені Пенсійним фондом. Підкажіть, будь ласка, чи можемо ми видати на руки працівнику на постійне зберігання його трудову? Якщо так, то відповідно до якого Закону, або…
ОК
Олеся, консультант
експерт
12.06.2024 | 16:37
ІР
Ірина
12.06.2024 | 11:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Чи можна в бюджетному підприємстві взяти працівника, який працює електромонтером на повну ставку ще й по сумісництву на умовах неповного робочого дня теж на посаду електромонтера?Дякую за Вашу допомогу…
ОК
Олеся, консультант
експерт
12.06.2024 | 16:18
МЮ
Марина Юріївна
12.06.2024 | 11:40
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
На підприємстві є працівник- призовник, студент, закінчив 4 курс, отримує диплом. Ми повинні овідомити про зміну облікових даних по такому працівнику до 5 числа місця, наступного після надання ним диплому в ТЦК за місцем перебування його на обліку?Вірно…
АК
Анастасія, консультант
експерт
12.06.2024 | 12:42
ПЕ
Петрух Ірина
12.06.2024 | 11:40
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Чи є встановленні терміни при бронюванні в ДІЇ? Тобто скільки дів мають опрацьовувати подані списки через дію…
АК
Анастасія, консультант
експерт
12.06.2024 | 12:37
МЮ
Марина Юріївна
12.06.2024 | 11:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
На підприємстві є підрозділ "Будівельно-монтажна дільниця", є начальник будівельно-монтажної дільниці. В даний час виникла потреба перейменувати цю дільницбю в Електромонтажну дільницю. Як правильно це оформити . Видати наказ про перейменуування чи створення нового підрозділу…
ДК
Дарія, консультант
експерт
12.06.2024 | 12:35
ПЕ
Петрух Ірина
12.06.2024 | 11:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Як створити електронний ВОД? Чи вірно я зрозуміла заява на створення витягу про бронювання створюється в електронному кабінеті військовозобов'язаного? Тобто кожна особа має створити електронний кабінет хоч це добровільна справа кожного військовозобов'язаного? Хочеш…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
12.06.2024 | 13:29
ТБ
Бондаренко Тетяна
12.06.2024 | 11:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку! Така ситуація: працівник використав 10 днів щорічної відпустки, залишилось 14 днів-неподільна частина, але працівник був у відпустці без збереження з/п місяць , тому потрібно відмінусувати 2 дні щорічної відпустки. Як бути з неподільною частиною…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
12.06.2024 | 20:07
ІР
Ірина
12.06.2024 | 11:16
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Працівник влаштувався за строковим трудовим договором. В трудовій внесли запис, що прийнято на посаду тимчасово. Зараз видали наказ про те, що строковий договір вважати безстроковим. Підкажіть, який запис треба зробити в трудовій? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
12.06.2024 | 12:32
ЮВ
Воскевич Юлія Віталіївна
12.06.2024 | 11:07
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку. Підскажіть, яку дату правельно поставити в трудовій книжці при звільненні? якщо людина 12.06 останній день працює, 13.06 вже не виходить на роботу. в наказі стоїть з 13.06. Дякую за відповідь…
ОК
Олена, консультант
експерт
12.06.2024 | 22:02
ОЛ
Олександр
12.06.2024 | 08:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Моїм заброньованим працівникам у котрих закінчилася термін ВЛК (по Закону 1 раз в рік проходити ВЛК) ТЦК не хотять надавати направлення на ВЛК (говорять Вам непотрібно) Чи не будуть потім Їх штрафувати? Чи зможу їх бронювати без проходження ВЛК? Чи це взагалі-то…
ДК
Дарія, консультант
експерт
12.06.2024 | 12:28
ЭР
Эрика Анатольевна
12.06.2024 | 07:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, в компанії 28 червня зробили додатковим вихідним днем. Працівник написав заяву на звільнення, де вказав останній робочий день-28 червня.Чи можна звільнити працівника в цей додатковий вихідний…
ОК
Олеся, консультант
експерт
12.06.2024 | 16:14
ВА
Валентина
12.06.2024 | 02:15
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Видали наказ про призначення відповідального за ведення во 6.03, а 10.03. зареєстрували у вихідній, подали в тцк 13.03. У постанові формулювання "у семиденний строк з дати видачі наказу". У моєму випадку я протермінувала? Чи є якесь в законодавстві роз'яснення? Дякую…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
12.06.2024 | 12:39
ГА
Ганна
12.06.2024 | 01:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, чи правомірно буде працюючому працівнику видати трудову книжку на руки, якщо він просить це в заяві? Державний орган, де працює працівник не знаходиться в зоні активних бойових дій, однак через ракетні атаки та інші можливі пошкодження будівлі…
ДК
Дарія, консультант
експерт
12.06.2024 | 12:20
ГА
Ганна
11.06.2024 | 23:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
На підприємстві 14 мобілізованих працівників. Підприємство на свій розсуд для підтримки даних працівників виплачує фіксовану суму щомісяця. При формуванні звіту з ЄСВ, постало питання в частині заповнення рядка 105 «Кількість застрахованих осіб у звітному періоді, яким…
АК
Аліна, консультант
експерт
12.06.2024 | 12:27
СВ
Света
11.06.2024 | 23:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Как правильно табелировать работника,который находится в отпуске за угодою сторін до окончания военного времени .До конца 2023 года обозначение было НА.Будет ли правильно и дальше продолжать такое обозначение в табеле с учетом того,что за период нахождения в таком отпуске ни…
ОК
Олеся, консультант
експерт
12.06.2024 | 15:57



