Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ОШ
Шалан Оксана Миколаївна
28.12.2025 | 20:26
Відповідь надано
Подача документів до ТЦК при прийнятті військовозобов’язаного: нюанси
Чи потрібно разом з Повідомленням за додатком 4 подавати до ТЦК у разі прийняття військовозобов’язаного, копії документв ( витяг з резерв + , паспорт код) І в дод 4 немає колонки де б прописувався ідентифікаційний код…
ТК
Таміла, консультант
експерт
29.12.2025 | 17:58
СГ
Стрижеус Ганна
28.12.2025 | 19:19
Відповідь надано
Розрахунок річної премії: чи враховуються надбавки та доплати
Чи беруться у розрахунок річної премії (у розмірі середньомісячної зп) раніше встановлені надбавки та доплати…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
30.12.2025 | 01:50
AN
Anonymous
28.12.2025 | 17:50
Відповідь надано
Оплата праці директора на 0,5 ставки та водієм автомобіля
Доброго дня. Директор працює на 0,5 ставки на п-ві (4год роб день) та іноді є водієм на Даф ( має відповідну категорію) перевозячи власновироблену продукцію. 7 днів в грудні йому потрібно відпрацювати по 8 год. Як коректно провести оплату такої праці та відобразити в (кадрових)…
ДК
Дарія, консультант
експерт
06.01.2026 | 10:40
AN
Anonymous
28.12.2025 | 17:39
Відповідь надано
Бронювання працівника: важливі нюанси щодо зарплати та звітності
Доброго дня. Прийняли нароботу працівника в 10 грудня 25р. ( відповідно зп менше 20тис за грудень 25). В січні його плануємо забронювати, його оклад 22 тис. Чи вдасться забронювати його через Дія 02,01,26р, оскільки звіт за січень по зп буде здано в лютому 26р, то чи буде доступ…
ПК
Поліна, консультант
експерт
28.12.2025 | 19:09
НА
Наталья
28.12.2025 | 17:12
Відповідь надано
Бронювання працівника на 0,25 ставки: можливості та обмеження
Вітаю! Чи можна бронювати працівника, працюючого на 0,25 ставки за основним місцем роботи. Дякую…
АК
Анастасія, консультант
експерт
29.12.2025 | 13:54
ЕЛ
Елена
28.12.2025 | 17:02
Відповідь надано
Визначення окладів у штатному розписі: загальний чи тарифна сітка
Доброго дня! При затвердженні штатного розпису на 2026рік слід вказувати лише загальний оклад чи слід застосовувати тарифну сітку (оклад, коефіцієнт, доплату до МЗ)…
ДК
Дарія, консультант
експерт
28.12.2025 | 17:54
ВН
Новицька Віта Григорівна
28.12.2025 | 16:55
Відповідь надано
Послідовність дій при звільненні заброньованого працівника на підприємстві
31.12 звільняється працівник, який заброньований на нашому підприємстві. Коли потрібно анулювати бронювання, а коли подати повідомлення до ПФУ? Яка послідовність дій з таким працівником…
ПК
Поліна, консультант
експерт
28.12.2025 | 18:14
АА
Анастасія Анатоліївна
28.12.2025 | 15:29
Відповідь надано
Нарахування лікарняних: стаж працівника та дати лікарняного
Добрий день! Маю запитання: працівниця влаштувалась на роботу 20.11.2025, а 22.12.2025 пішла на лікарняний. Як я маю нарахувати лікарняні? Дякую…
АК
Аліна, консультант
експерт
28.12.2025 | 20:08
ЛЮ
Людмила
28.12.2025 | 13:21
Відповідь надано
Документація для відкликання працівника з відпустки та перенесення днів
Вітаю! Працівника відкликали з відпустки і надали інші дні відпуски. Якими документами провести цю операцію?
Дякую…
Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
29.12.2025 | 00:06
ЛЮ
Людмила
28.12.2025 | 13:19
Відповідь надано
Перенесення відпустки: чи порушуємо графік підприємства
Доброго дня! Якщо працівник подав заяву на надання відпустки пізніше, ніж це було вказано у графіку відпусток по підприємству. Чи буде порушенням надання відпустки по даті заяви працівника? Як правильно оформлювать таке перенесення?
Дякую…
Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
29.12.2025 | 00:01
ОН
Онофрійчук Марина
28.12.2025 | 12:54
Відповідь надано
Скорочення працівників: права та обов'язки у звільненні за угодою
Доброго дня, керівник одного з підприємств хоче провестим скорочення серед трьох працівників-скоротити одного: пенсіонера, але шляхом написання заяви, в зв"язку з виходом на пенсію (цей працівник пенсіонер), працівник не хоче писати таку заяву, всі троє хочуть написати заяву про…
ОК
Олеся, консультант
експерт
28.12.2025 | 23:51
ТР
Тривайло Олена
28.12.2025 | 12:19
Відповідь надано
Перелік професій з небезпечними умовами праці для інвалідів
Добрий день.
Чи є вже визначений Кабінетом Міністрів України перелік професій з важкими та небезпечними умовами праці, яких потрібно виключити з середньоспискової чисельності при розрахунку нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю? (ст.18-2 Закону…
Чи є вже визначений Кабінетом Міністрів України перелік професій з важкими та небезпечними умовами праці, яких потрібно виключити з середньоспискової чисельності при розрахунку нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю? (ст.18-2 Закону…
ДК
Дарія, консультант
експерт
29.12.2025 | 10:38
ЛА
Лариса
28.12.2025 | 11:38
Відповідь надано
Виправлення помилок у кадровій звітності: сумісник без звільнення
Працівник не надав інформацію про те, що він звільнився з основного місця роботи. Продовжує на підприємстві рахуватись як сумісник. Як правильно виправити помилку в звітності за попередні періоди? Виправляти потрібно з 2022 року…
ОК
Олеся, консультант
експерт
28.12.2025 | 23:37
ОЛ
Олена
28.12.2025 | 11:30
Відповідь надано
Проблеми з табелем обліку робочого часу звільнених працівників
Вітаю, якщо в табель обліку рабочого часу не попадають звільнені працівники за поточний місяць, а програма їх розраховує в окремому табелі це буде порушення законодавства і при перевірках держ. огранами будуть зауваження-штрафи…
ОК
Олеся, консультант
експерт
28.12.2025 | 23:24
НМ
Наталія Миколаївна
28.12.2025 | 11:02
Відповідь надано
Оформлення другої посади: основне місце чи внутрішнє сумісництво
Працівник працює за основним місцем роботи на посаді (неповна зайнятість , 0,5 ставки) лікаря-стоматолога-терапевта і бажає ще працювати на цьому ж підприємстві за іншою спеціальністтю теж на неповній зайнятості (0,25 ставки) лікарем-стоматологом-ортодонтом. Як оформлювати другу…
ОК
Олеся, консультант
експерт
28.12.2025 | 23:13
УО
УОКС
28.12.2025 | 08:51
Відповідь надано
Право на відпустку для працівника з 0,4 ставки
Добрий день. Працівник має 0,4 ставки. Працює 2 дні на тиждень по 8 год, всього 16 годин на тиждень.
чи має він право на відпустку за роботу на компьютері і на скільки днів,якщо ця відпустка надається пропрціно відпрацьованому часу, виходячи з 0,4 ставки? Дякую…
чи має він право на відпустку за роботу на компьютері і на скільки днів,якщо ця відпустка надається пропрціно відпрацьованому часу, виходячи з 0,4 ставки? Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
28.12.2025 | 23:04
НВ
Наталія Володимирівна
27.12.2025 | 23:19
Відповідь надано
Необхідність подачі документів після зміни прізвища під час декрету
Під час звіряння з ТЦК було зауваження, що працівники які знаходяться у декретних відпустках не зміни свої прізвища у військових документах на нові. Працівники ці були вже в ТЦК, їм записали нові Прізвища в їх документи, чи потрібно тепер ще на них ще щось подавати, якщо Додаток…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
29.12.2025 | 10:19
НВ
Наталія Володимирівна
27.12.2025 | 23:15
Відповідь надано
Як заповнити Додаток 1 під час відпустки відповідальної особи
Інспектор з кадрів, одночасно відповідальна особа за військовий облік на 17 днів йде у щорічну відпустку. Як правильно заповнити в такому випадку Додаток 1…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
29.12.2025 | 10:14
ТМ
Тамара Михайлівна
27.12.2025 | 21:43
Відповідь надано
Послідовність змін у трудових договорах та ПВТР працівників
Добрий день. Нагадайте послідовність, будь ласка.
З 01.01 змінюється тривалість робочого часу по певним посадам. Вносимо зміни в ПВТР.
Уповноважений від труд.колектиу затверджує ПВТР. Видаємо наказ на введення в дію нових ПВТР.
Повідомляємо працівників про…
З 01.01 змінюється тривалість робочого часу по певним посадам. Вносимо зміни в ПВТР.
Уповноважений від труд.колектиу затверджує ПВТР. Видаємо наказ на введення в дію нових ПВТР.
Повідомляємо працівників про…
ОК
Олеся, консультант
експерт
28.12.2025 | 22:02
ТМ
Тамара Михайлівна
27.12.2025 | 21:33
Відповідь надано
Чи потрібно затверджувати ПВТР протоколом трудового колективу
Добрий день.
нагадайте будь ласка. в організації з 01.01 відбудуться певні зміни. через це будуть внесені зміни в пвтр.
ці пвтр в новій редакції обов'язково мають бути затверджені протоколом трудового колективу чи можна поставити "погоджено уповноважений від…
нагадайте будь ласка. в організації з 01.01 відбудуться певні зміни. через це будуть внесені зміни в пвтр.
ці пвтр в новій редакції обов'язково мають бути затверджені протоколом трудового колективу чи можна поставити "погоджено уповноважений від…
ЕК
Еліна, консультант
експерт
27.12.2025 | 23:29



