🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ЮС
Струтинська Юлія Олександрівна
13.07.2026 | 14:06
Відповідь надано
Військовий облік: квота, бронювання та сумісництво працівників ТОВ
Доброго дня. 1. Чи враховується у загальню квоту військовозобов*язаних на ТОВ, жінка яка має бойовий досвід і є військовозобов*язаною?
2. Працівник працює давно по основному місцю роботи на ТОВ. Якщо його там переведуть на сумісника, а я оформлю його на своє ТОВ на основне…
2. Працівник працює давно по основному місцю роботи на ТОВ. Якщо його там переведуть на сумісника, а я оформлю його на своє ТОВ на основне…
ПК
Поліна, консультант
експерт
13.07.2026 | 16:23
АЛ
Алина Кочнева
13.07.2026 | 13:57
Відповідь надано
Чи має право розлучена жінка на відпустку для одиноких матерів
Вітаю, колеги. Чи потрібно розлученій жінці надавати відпустку як одинокій мамі? На підставі, яких документів?Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
13.07.2026 | 14:27
СІ
Сінігубова Олена Юріївна
13.07.2026 | 13:53
Відповідь надано
Ситуація з бронюванням працівника на підприємствах А і Б
Підприємство А має статус критичного, підприємство Б також має статус критичного, працівник працевлаштований за основним місцем на підприємстві А, проте не має там бронювання, а має бронювання на підприємстві Б де працює за сумісництвом. І А і Б веде військовий облік і…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
16.07.2026 | 10:51
ДА
Дар'я
13.07.2026 | 13:50
Відповідь надано
Приклад листа щодо порушення військового обліку та роз'яснень
Терміново! надайте приклад листа на порушника правил во у резерві+ у сфері проведення роз'яснювальної роботи…
АК
Анна, консультант
експерт
14.07.2026 | 21:45
ОС
Сафонова Оксана
13.07.2026 | 13:33
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Як правильно звільнити директора без наказу про прийом
Доброго дня!
попросили допомогти з веденням кадрового обліку але стикнулася з цікавим випадком, якого в моїй практиці не було.
Відбувається зміна директора на ТОВ але наказу про прийом не було - замість цього в протоколі заг. зборів учасників товариства було…
попросили допомогти з веденням кадрового обліку але стикнулася з цікавим випадком, якого в моїй практиці не було.
Відбувається зміна директора на ТОВ але наказу про прийом не було - замість цього в протоколі заг. зборів учасників товариства було…
ДК
Дарія, консультант
експерт
13.07.2026 | 15:17
СК
Круцило Світлана Станіславівна
13.07.2026 | 13:32
Відповідь надано
Перехід на легшу роботу: збереження середньої зарплати працівника
Добрий день. Після тривалого лікування працівник не був допущений до роботи за станом здоров'я, але не був звільнений а був у відпустці без збереження ЗП. Після проходження повторного медогляду за висновком з лікарні можемо перевести працівника на легшу роботу без шкідливих…
ОК
Олеся, консультант
експерт
13.07.2026 | 17:14
СМ
Матющенко Світлана Василівна
13.07.2026 | 13:32
Відповідь надано
Встановлення обідньої перерви для медсестер у нічну зміну
В бюджетній організації змінився графік роботи для сестер медичних : перша черга з 8 -00 до 20-00 обідня обідня перерва з 13:00 до 14:00 год. Друга черга з 20- 00 до 8-00. Як правильно встановити час обідньої перерви для другої черги, якщо з 22-00 до 06-00 проводиться оплата…
ОК
Олеся, консультант
експерт
13.07.2026 | 18:48
ВІ
Віталіна
13.07.2026 | 13:21
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Вимога доплати за виконання обов'язків під час відпустки працівника
Добрий день, допоможіть, будь ласка, найти правильне рішення з такого питання: в бюджетній установі бухгалтер відмовляється виплачувати доплату до 50 % за виконання обов'язків тимчасово відсутнього працівника на час його відпустки, мотивуючи це тим, що не закладена така стаття…
АК
Анна, консультант
експерт
14.07.2026 | 20:23
ЮП
Просто Юрій Олександрович
13.07.2026 | 13:20
Відповідь надано
Критерії визначення підприємств у важливий період: звітний рік
В постанові 76 визначено що визначення підприємства, установи, організації критично важливими для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період здійснюється за такими критеріями:
1) загальна сума сплачених податків, зборів, платежів…
1) загальна сума сплачених податків, зборів, платежів…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
14.07.2026 | 00:30
ЛЮ
Людмила
13.07.2026 | 13:14
Відповідь надано
Чи потрібно накладати КЕП на документи для міністерства
Вітаю! Для подання документів на перепідтвердження статусу критичності на електронну адресу міністерсва, чи потрібно окремо накладати КЕП/ЕЦП керівника на додатки до супровідного листа, а саме: на податковий звіт з квитанцією №2 (яка підтверджує його успішне прийняття…
АК
Анна, консультант
експерт
13.07.2026 | 19:36
МА
Марія
13.07.2026 | 13:02
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Заповнення колонок 15 та 16 без інформації в резерві
Як тепер заповнювати у списках колонки 15 та 16 якщо в резерві немає даної інформації…
НК
Наталія, консультант
експерт
14.07.2026 | 14:53
ОК
Оксана
13.07.2026 | 12:47
Відповідь надано
Прийняття нового директора під час відсутності попереднього керівника
Добрий день!
Директор ЗЗСО, який був прийнятий у школу на час дії воєнного стану , без проведення конкурсного відбору, йде у відпустку у звязку з вагітністю та пологами і надалі у відпустку по догляду за дитиною до досягнення неї 3- річного віку. Як прийняти на роботу на…
Директор ЗЗСО, який був прийнятий у школу на час дії воєнного стану , без проведення конкурсного відбору, йде у відпустку у звязку з вагітністю та пологами і надалі у відпустку по догляду за дитиною до досягнення неї 3- річного віку. Як прийняти на роботу на…
АК
Анна, консультант
експерт
15.07.2026 | 20:55
ВР
Рибчак Віра Олександрівна
13.07.2026 | 12:46
Відповідь надано
Оплата дня відрядження та лікарняного в одному календарному дні
Вітаю! Працівник перебував у відрядженні по 28 червня включно, в цей же день повернувся до Києва та відкрив листок непрацездатності. Як оплачувати 28 червня та як відображати в табелі обліку робочого часу цей день…
ОК
Олеся, консультант
експерт
14.07.2026 | 17:48
ЛІ
Лілія
13.07.2026 | 12:36
Відповідь надано
Дотримання законодавства щодо вихідних при змінному графіку роботи
Добрий день. Відділ працює цілодобово по змінному графіку роботи, з перепрацюваннями. Підкажіть наступне, щоб дотримуватись норм законодавства щодо вихідних працівнику: 1. Якщо працівник відпрацював денну зміну 01.07 з 09:00 до 20:00, то коли він може вийти на наступну зміну…
ДК
Дарія, консультант
експерт
13.07.2026 | 13:28
СЯ
Ящук Світлана
13.07.2026 | 12:30
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Чи може критичне підприємство забронювати сумісника військового обліку
Чи може критичне підприємство забронювати сумісника, якщо за оновним критичним підприємством строк його трудових відносин більший…
АК
Анастасія, консультант
експерт
13.07.2026 | 14:20
ОЛ
Олександра
13.07.2026 | 12:28
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Розрахунок днів щорічної відпустки після безоплатної відпустки
Штатний працівник був у відпустці без збереження заробітної плати 20 днів. Кількість днів його щорічної відпустки 24. Як розрахувати кількість днів відпустки…
ОК
Олена, консультант
експерт
14.07.2026 | 00:08
СС
Старинська Світлана Борисівна
13.07.2026 | 12:15
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Податки, що враховуються для сільгосппідприємств Київської області
Вітаю!
Які податки можна включити сільськогосподарському підприємству до регіонального критерію Київської ОВА пункту 3 - 4 млн грн сплачених податків до місцевого бюджету Київської області за останні 12 місяців…
Які податки можна включити сільськогосподарському підприємству до регіонального критерію Київської ОВА пункту 3 - 4 млн грн сплачених податків до місцевого бюджету Київської області за останні 12 місяців…
АК
Анна, консультант
експерт
14.07.2026 | 18:13
АЛ
Алина Кочнева
13.07.2026 | 12:14
Відповідь надано
Як діяти при оплаті лікарняних зі сторони підприємства
Вітаю, колеги. Перші два лікарняні оплачені з фонду та підприємством, вкабінеті ПФУ інформація готовий до сплати, інформація не змінилась. Як діяти…
ОК
Олеся, консультант
експерт
13.07.2026 | 14:04
ОЛ
Ольга
13.07.2026 | 12:13
Відповідь надано
Правила нарахування відпусток для працівника з особливими умовами
Працівника прийнято на роботу 07.01.2025.Має статус УБД та 2 гр. інвалідності , батько 2х дітей до 15 років. В 2025 використав 14 днів відпустки як УБД., та 1 день основної щорічної відпустки. Які відпустки йому належать станом на сьогодні…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
16.07.2026 | 14:16
ВА
Валерія
13.07.2026 | 12:06
Відповідь надано
Чи надавати додатковий день відпочинку за здачу крові
Працівник здав кров у свій вихідний день(змінний графік роботи) і наступний день у нього щорічна відпустка, чи давати додатковий день відпочинку з приєднанням до щорічної відпустки? Дякую…
ВК
Вячеслав, Консультант
експерт
13.07.2026 | 22:29
