🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ЛЕ
Леся
29.05.2024 | 19:36
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Чи потрібно ознайомлювати під підпис військовозобов'язаних працівників з новими правилами ВО, затверджених постановою №563…
ТК
Таміла, консультант
експерт
30.05.2024 | 01:54
ТС
САВЧЕНКО Тетяна
29.05.2024 | 19:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівнику була оформлена щорічна відпустка з 05.04.204 по 14.04.2024. А з 09.04.2024 його було мобілізовано на військову службу. Які дії роботодавця стосовно наданої відпустки? Чи підлягає ця відпустка перенесенню…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
30.05.2024 | 16:57
OL
Olga
29.05.2024 | 19:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Чи вважається військовозобов'язаною особа, яка вчилася в мед. закладі, здобувала медичну освіту, (передумала вчитися далі), не закінчила мед. заклад і відповідно не отримала диплом (відповідний документ) про освіту?
Дякую за відповідь…
Дякую за відповідь…
ІК
Інна, консультант
експерт
30.05.2024 | 19:07
КО
Комета
29.05.2024 | 19:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Які можуть бути дії, якщо випадково звільнили людину, але вона має працювати ще тиждень, запис в трудову зроблено, розрахункові виплачено…
ДК
Дарія, консультант
експерт
30.05.2024 | 12:48
OL
Olga
29.05.2024 | 19:19
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівника прийняли на роботу по сумісництву, а з основного місця роботи він звільнений (дізналася випадково). Підкажіть будь ласка як бути в цій ситуації? Що загрожує кадровику, який не знав і працівнику, який не сказав про звільнення з основного місця роботи на…
ДК
Дарія, консультант
експерт
30.05.2024 | 12:41
ВА
Валерія
29.05.2024 | 19:19
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Должны ли в личной карте сотрудника в графе iv. призначення і переведення отображаться повышение зарплаты сотрудникам…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
30.05.2024 | 19:23
ВЯ
Веретеннікова Яна Сергіївна
29.05.2024 | 19:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. В навчальний заклад прийнято працівника 27.05.2024 на основне місце праці та подано відомості до податкової. На попередньому місці роботи 27.05.2024 в неї була відпустка за свій рахунок, через те, що попередній роботодавець не захотів звільняти її 24.05.2024, а…
ДК
Дарія, консультант
експерт
30.05.2024 | 12:36
АЛ
Альона
29.05.2024 | 19:16
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи можна працівника, який працює на підприємстві тов "зірочка" за сумісництвом, перевести на основне місце роботи на цьому підприємстві тов "зірочка", чи тільки через звільнення можна працівника прийняти на основне місце роботи…
МК
Марина, консультант
експерт
31.05.2024 | 10:59
IN
incognito
29.05.2024 | 19:14
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня.
Працівник-батько двох малолітніх дітей хоче скористатися додатковою відпусткою. Дружина не працює. Чи достатньо в заяві на відпустку вказати, що дружина не скористалася своїм правом на відпустку? Чи яким ще документом можна підтвердити цей факт…
Працівник-батько двох малолітніх дітей хоче скористатися додатковою відпусткою. Дружина не працює. Чи достатньо в заяві на відпустку вказати, що дружина не скористалася своїм правом на відпустку? Чи яким ще документом можна підтвердити цей факт…
ОК
Олена, консультант
експерт
30.05.2024 | 13:35
ІР
Ірина
29.05.2024 | 19:07
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. На під-ві вакантна посада менеджера з персоналу. Згідно виданого наказу по під-ву бухгалтер виконує дані обов'язки за суміщенням посад. Бухгалтер призначений особою відповідальною за ведення ВО. Йому в посадову бухгалтера додали обов'язки із ведення ВО. 1. Чи не…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
31.05.2024 | 13:53
ЕК
Екатерина
29.05.2024 | 19:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підскажіть ,будь ласка, якщо наказ Про стан військового обліку за 2023 рік та завдання з військового обліку на 2024 рік потрібно видавати на початок року чи потрібно його видавати зараз якщо підприємство починає тільки вести військовий облік?.Дякую…
ТК
Таміла, консультант
експерт
30.05.2024 | 19:02
ТГ
Тетяна Головко
29.05.2024 | 18:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підкажіть, будь ласка, новий працівник при прийомі на роботу надав тільки диплом про післядипломну освіту, про першу освіту документ надавати не хоче (каже, що загубив). Чи можу я прийняти такого працівника на роботу, якщо працівник приймається на посаду начальника…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
30.05.2024 | 19:03
ВІ
Віта
29.05.2024 | 18:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! При розрахунку кількості військовозобов'язаних для бронювання чи можна до загальної кількісті включати працівників у віці від 25 до 60 років, але без наявних ВОД (буди приписні, але праціникам вже значно більше 25 років)…
ІК
Інна, консультант
експерт
30.05.2024 | 19:04
NA
Nataliia
29.05.2024 | 18:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, якщо в наказі прописані всі посадові обов'язки особи відповідальної за ведення військового обліку (не працівник кадрової служби) чи обовязково додавати їх в основну посадову інструкцію? Дякую…
ОК
Олена, консультант
експерт
30.05.2024 | 13:55
NA
Nataliia
29.05.2024 | 18:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, в працівника тимчасове посвідчення, в якому стоїть відмітка, що він знятий з військового обліку в 2012 році, а також напис від руки, виключений з військового обліку по досягненні граничного віку перебування в запасі, також 2012 рік, чи потрібно включати його до…
ТК
Таміла, консультант
експерт
30.05.2024 | 01:53
АН
Анастасія
29.05.2024 | 18:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, до якого числа чи який термін є для подачі заяви про надання йому відстрочки до ТЦК, якщо працівник вже навчається 2 роки і він призовник (у нього є приписне) і кожного року до 01.10 до ТЦК надавав Довідку з Університету? Тепер все одно має цю…
ПК
Поліна, консультант
експерт
12.06.2024 | 00:00
MC
mckm.office.@gmail.com
29.05.2024 | 18:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи входить контракт добровольця в трудовий стаж відповідно до нового Закону…
ДК
Дарія, консультант
експерт
30.05.2024 | 12:33
РЯ
Ярошенко Регіна Олександрівна
29.05.2024 | 18:37
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, питання по бронюванню. Підприємство визнано критичним особливого призначення. Подаємо списки на бронювання працівників.
Питання:
- працівника прийнято як три дні (чи є якісь обмеження чи вимоги до строку (наприклад потрібно пропрацювати 21 к.д. )?Чи…
Питання:
- працівника прийнято як три дні (чи є якісь обмеження чи вимоги до строку (наприклад потрібно пропрацювати 21 к.д. )?Чи…
ІК
Інна, консультант
експерт
30.05.2024 | 19:01
ЛА
Лариса
29.05.2024 | 18:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Юридична організація , працівник йде на війсьвову службу по контракту як правильно оформити та які документи він повинен надати на підприємство.Дякуємо…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
30.05.2024 | 18:53
ОЛ
Олена
29.05.2024 | 18:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. На молочному підприємстві працює начальник лабораторії, яка не має медичної чи ветеринарної освіти, проте тривалий час займає посаду начальника лабораторії. Питання: чи має ставати на військовий облік такий працівник та/або поновлювати дані в ТЦК. Дякую. Очікую на…
ОК
Олена, консультант
експерт
30.05.2024 | 03:58
