Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ТЕ
Тетяна
23.09.2025 | 10:11
Відповідь надано
Виправлення помилки в даті прийняття на роботу наказу
Добрий ранок!!! Підкажіть, як виправити помилку, якщо в тексті наказу була допущена помилка в даті прийняття не вірно вказано рік…
ОК
Олена, консультант
експерт
23.09.2025 | 18:27
ОЛ
Ольга
23.09.2025 | 10:11
Відповідь надано
Додаткові документи для працевлаштування опікуна: що потрібно
вітаю! Працевлаштовуємо особу, яка має відстрочку як опікун (п.10.ч.1 ст.23) Які додатково документи потрібно запросити при працевлаштуванні…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
24.09.2025 | 20:37
ІК
Ковблюк Ілона В'ячеславівна
23.09.2025 | 10:05
Відповідь надано
Чи може працівник замінити посвідчення через Резерв+
Добрий день!
Підкажіть будь ласка, якщо працівник 19 років при прийомі на роботу надав тимчасове посвідчення, але в дуже поганому стані (попав у воду), де які печатки розмиті, я маю його відправити в ТЦК для заміни такого документу? чи він може (має право?) через Резерв+…
Підкажіть будь ласка, якщо працівник 19 років при прийомі на роботу надав тимчасове посвідчення, але в дуже поганому стані (попав у воду), де які печатки розмиті, я маю його відправити в ТЦК для заміни такого документу? чи він може (має право?) через Резерв+…
МК
Марія, консультант
експерт
24.09.2025 | 09:50
ІК
Ковблюк Ілона В'ячеславівна
23.09.2025 | 10:02
Відповідь надано
Ризики прийому працівника без військового обліку на підприємстві
Добрий день!
Допоможіть будь ласка вирішити питання:
Хлопець 23 роки хоче працювати у нас на підприємстві, але з документів військового обліку немає в загалі нічого, Резерв+ не встановлений, тобто на сьогоднішній день взагалі, ні яким чином він не оновлювався в ТЦК…
Допоможіть будь ласка вирішити питання:
Хлопець 23 роки хоче працювати у нас на підприємстві, але з документів військового обліку немає в загалі нічого, Резерв+ не встановлений, тобто на сьогоднішній день взагалі, ні яким чином він не оновлювався в ТЦК…
МК
Марія, консультант
експерт
24.09.2025 | 01:06
ВТ
Волошко Тетяна Миколаївна
23.09.2025 | 09:58
Відповідь надано
Чи потрібен військово-обліковий документ для працевлаштування пенсіонера
Доброго дня. Чи вимагати військово-обліковий документ при прийнятті на роботу особи пенсійного віку? Дякую…
НК
Наталія, консультант
експерт
24.09.2025 | 10:18
ЛЛ
Лега Людмила
23.09.2025 | 09:53
Відповідь надано
Чи враховуються попередні строки роботи на посаді завідувача
Якщо працівник працював на посаді завідувача кафедри в одному вузі пів року, потім в другому вузі два роки.Чи ввжається ці періоди роботи як строки перебування на посаді (2 строки)? І чи можнва його приймати на роботу на посаду завідувача кафедри ще на один строк…
НК
Надія, консультант
експерт
24.09.2025 | 11:13
БМ
Бондар Маргарита
23.09.2025 | 09:50
Відповідь надано
Нумерація та зшивання журналу військового обліку: чи обов'язково
Доброго дня, підкажіть будь-ласка, чи потрібно нумерувати та зшивати журнал ведення війського обліку результатів перевірки…
АК
Анастасія, консультант
експерт
23.09.2025 | 11:53
ЛЛ
Лега Людмила
23.09.2025 | 09:50
Відповідь надано
Як правильно розрахувати невикористану відпустку при звільненні
Працівник пропрацював викладачем три місяці і написав заяву на звільнення. Як розраховувати дні невикористаної щорічної відпустки з розрахунку 4.8 днів на місяць, чи 5,6 днів на місяць…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
24.09.2025 | 00:56
ДВ
Дмитро Володимирович
23.09.2025 | 09:48
Відповідь надано
Виключення з військового обліку: порядок інформування та оформлення наказу
У працівника 19.09. був день народження - 60 років. Направлення про виключення з в.о. йому видали - чи потрібно ПП ще якось інформувати ТЦК і чи потрібно буде видавати наказ про його виключення з в.о…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
23.09.2025 | 17:06
ЛЛ
Лега Людмила
23.09.2025 | 09:47
Відповідь надано
Можливість повторного призначення завідувача кафедри в ЗВО України
Працівника працював у ЗВО на посаді завідувача кафедри 10 років (2 строки). Чи може цей працівник зараз прийнятися на посаду завідувача кафедри в іншому ЗВО, або на іншу кафедру в цьому ЗВО…
НК
Надія, консультант
експерт
23.09.2025 | 12:19
ОК
Оксана
23.09.2025 | 09:40
Відповідь надано
Правки в трудовій книжці: можливості та варіанти вирішення проблеми
З проханням про внесення правки до трудової книжки, через помилку у прізвищі в паспорті і в трудовій для оформлення пенсії за віком, звернулася особа, яка перебуває на ТОТ. За усним дорученням цієї особи, на підконтрольній території, справою займається друг. Першим місцем роботи…
НК
Надія, консультант
експерт
24.09.2025 | 10:07
ОК
Оксана
23.09.2025 | 09:39
Відповідь надано
Процедура звільнення працівника та виплата відпустки у закладі освіти
В позашкільному закладі освіти (перебуває на ТОТ, підпорядкований Управлінню освіти) призупинено дію трудового договору з керівником та працівниками. Хто має звільнити працівника за власним бажанням і виплатити недовикористані дні відпустки. На чиє ім’я пишеться заява. Надайте…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
24.09.2025 | 00:47
НА
наталія
23.09.2025 | 09:34
Відповідь надано
Можливість відрядження бенефіціара з іншої компанії за кордон
Доброго дня. З урахуванням того, що перерелік для бенефіціарів при виїзді за кордон не визначени, підкажать будь ласка чи можлива така схема: людина бенефіціар в одній компанії (де його забронювали) і штатний співробітник в іншій - яка відправляє його у відрядження за кордон з…
МК
Марія, консультант
експерт
24.09.2025 | 11:13
АН
Анна
23.09.2025 | 09:33
Відповідь надано
Чи можна надавати оригінали документів державному органу управління
Добрий день.
Отримали запит від державного органу управління про надання документів, зокрема трудового договору, посадової інструкції та інших. У листі зазначено, що ці документи залишатимуться у них. Підкажіть, будь ласка, чи має компанія право надавати оригінали…
Отримали запит від державного органу управління про надання документів, зокрема трудового договору, посадової інструкції та інших. У листі зазначено, що ці документи залишатимуться у них. Підкажіть, будь ласка, чи має компанія право надавати оригінали…
ДК
Дарія, консультант
експерт
23.09.2025 | 20:02
ЛЮ
Людмила
23.09.2025 | 09:21
Відповідь надано
Чи може інший працівник вести військовий облік підприємства
Доброго дня. Підкажіть будь ласка чи може бути відповідальний за ведення військового обліку інший працівник підприємства призначений директором не працівник відділу кадрів?
Чи є десь законодавчо вказано що лише кадровик має вести військовий облік…
Чи є десь законодавчо вказано що лише кадровик має вести військовий облік…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
23.09.2025 | 23:23
АШ
Шав´є Анжела
23.09.2025 | 09:15
Відповідь надано
Процедура звільнення працівника у відпустці без збереження зарплати
Доброго ранку. Працівники у відпустці без збереження на період воєнного стану. Подала заяву на звільнення за власним бажанням. Ми її звільняємо за стандартною процедурою? чи потрібно щось робити з цією відпусткою? чи потрібно анулювати наказ на неї…
ОК
Олена, консультант
експерт
23.09.2025 | 18:21
ОЛ
Ольга
23.09.2025 | 09:15
Відповідь надано
Відстрочка та бронювання в обліку військовозобов'язаних: нюанси
Доброго дня! У відомості (дод.12) у строчці заброньовані - проставляються всі хто заброньований по 76, а відстрочка теж…
МК
Марія, консультант
експерт
23.09.2025 | 16:14
КЛ
Кадровики лікарні)
23.09.2025 | 09:13
Відповідь надано
Оплата сумісництва при нестачі кадрів та перепрацюванні годин
Якщо 4 санітарки, 1 у відпустиці і ще 1 в лікарняному ...інші 2 розробляють цю роботу, ми надаємо сумісництво аби був цілодобовий пост. Якщо навіть так перепрацювання годин адже треба щоб хтось був у відділенні. Як сплатити...за 1,0 і 0,5(або 0,75) сумісництва але якщо більше…
ДК
Дарія, консультант
експерт
24.09.2025 | 11:30
НІ
Ніна
23.09.2025 | 09:09
Відповідь надано
Прийняття працівника на 0,5 ставки: оформлення наказу та нюанси
Добрий ранок! Підкажіть будь-ласка, як прийняти на роботу працівника на 0,5 ставки. В працівника погодинна оплата праці. Режим роботи 2 змінний по 2 дні з 8 год до 20 год. Порадьте, як правильно написати наказ про прийняття на роботу ( працівник погоджується працювати у другий…
ОК
Олена, консультант
експерт
23.09.2025 | 18:19
НП
Плющ Наталія Леонідівна
23.09.2025 | 09:05
Відповідь надано
Компенсація соціальної відпустки при звільненні: важливі питання та нюанси
Добрий день. Надайте консультацію щодо соціальної відпусти. Звільняється працівниця, яка перебувала у відпустці для догляду за дитиною до досягнення 3 річного віку. 1) Чи при звільненні ій компенсується соціально відпустка, якщо вона не виходила на роботу жодного дня? 2) Ії…
ОК
Олена, консультант
експерт
25.09.2025 | 23:05



