🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Звільнення
Очистити фільтр
ГА
Галина
14.05.2025 | 15:51
Відповідь надано
Звільнення працівника під час відпустки: чи можливе це
Доброго дня! Підкажіть будь ласка, чи можна звільнити працівника який знаходиться у відпустці? Якщо можна, то що потрібно зробити, можна на прикладі з датами (умовнимі)? Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
14.05.2025 | 23:14
БО
Бондарчук Анжелика
14.05.2025 | 13:51
Відповідь надано
Правильність дати звільнення працівника: нюанси та пояснення
Доброго Дня! Допоможіть розібратися в ситуації...
Працівник 25.04 о 10:00 самовільно, без пояснень покинув робоче місце і по 09.05 на роботу не зявлявся, по телефону сказав що виходити на роботу не буде і пояснювати свої невиходи відмовляється.
Ми звільнили його за…
Працівник 25.04 о 10:00 самовільно, без пояснень покинув робоче місце і по 09.05 на роботу не зявлявся, по телефону сказав що виходити на роботу не буде і пояснювати свої невиходи відмовляється.
Ми звільнили його за…
ДК
Дарія, консультант
експерт
14.05.2025 | 17:47
КО
Кохан Лідія Іванівна
14.05.2025 | 13:44
Відповідь надано
Чи потрібно видавати наказ при виключенні працівника зі списків
З працівником припинений трудоий договір в звязку зі смертю, чи потрібно видавати наказ при виключення працівника зі списків працівників…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
14.05.2025 | 18:02
NA
Nataliia
14.05.2025 | 12:16
Відповідь надано
Помилка у наказі на звільнення щодо компенсації працівника
Доброго дня! В наказі на звільнення, зазначено, що компенсація за 11 календарних днів, право на які виникло з 01 січня 2024, але працівник прийнятий з лютого 2024. Це вважається помилкою…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
14.05.2025 | 18:08
ОЛ
Олійник Тетяна Геннадіївна
14.05.2025 | 11:07
Відповідь надано
Хто вносить записи в трудову книжку після звільнення директора
Доброго дня, скажіть будь ласка, на ТОВ працював один лиш директор, 12 травня він був звільнений згідно п.1 ст.36 КЗпП України, питання в тому, хто має вносити запис в його трудову книжку…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
15.05.2025 | 21:30
ВІ
Вікторія
14.05.2025 | 10:58
Відповідь надано
Як правильно оформити звільнення під час реорганізації підприємства
Доброго дня, підкажіть як правильно, на підприємстві проходить якась реорганізація (об’єднуються в одне кілька підприємств) , працівницю яка знаходиться в додатковій відпустці по догляду за дитиною " попросили" звільнитися. Як буде правильніше писати заяву за згодою сторін чи за…
ОК
Олеся, консультант
експерт
14.05.2025 | 21:19
ІР
Ірина
14.05.2025 | 10:11
Відповідь надано
Виникнення суперечок при звільненні: права працівника та роботодавця
Підкажіть будь ласка, як діяти в ситуації: висновок медкомісії для працівника " не придатний до роботи". йому надали повідомлення про звільнення або переведення на іншу посаду -термін 2 місяці. він написав що не згоден та буде оскаржувати це рішення. перед датою звільнення він…
НК
Надія, консультант
експерт
15.05.2025 | 23:28
МА
Марина
14.05.2025 | 09:54
Відповідь надано
Правильне оформлення звільнення тимчасового виконуючого обов'язки директора
Доброго дня! Працівник виконує обов'язки директора, має звільнятись, як правильно оформити заяву і наказ на звільнення, а також зробити запис у трудовій книжці…
НК
Надія, консультант
експерт
21.05.2025 | 02:38
НМ
Нагаєва Марина Іванівна
14.05.2025 | 09:50
Відповідь надано
Обхідний лист при звільненні дистанційного працівника: чи потрібен
Чи потрібно працівнику, який працює дистанційно при звільненні надавати обхідний лист…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
14.05.2025 | 20:16
ЗН
Зозуля Наталія Михайлівна
14.05.2025 | 09:02
Відповідь надано
Правильне оформлення наказу про звільнення у випадку смерті працівника
Доброго дня, в наказі про звільнення працівника у випадку смерті вказала п.8 ст.36 КЗпП У. чи правильно вказувати цей пункт? Згідно якої статті потрібно вказувати припинення трудового договору у випадку смерті робітника? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
14.05.2025 | 17:48
ІВ
Вусата Ірина
14.05.2025 | 08:34
Відповідь надано
Як виправити ненаданне повідомлення про звільнення працівників
Добрий ранок! Я не подала до ПФУ оперативне повідомлення про звільнення двох осіб 06.05.2025!!! Як виправити ситуацію? Дякую за відповідь…
НК
Наталія, консультант
експерт
14.05.2025 | 17:06
ІХ
Хлєбцова Ірина
14.05.2025 | 08:31
Відповідь надано
Документи для звільнення демобілізованого працівника та розрахункові нюанси
Доброго дня.Працівник був мобілізованийв березні 2022 року, зараз демобілізувався.ТОВ оплачувало середнню заробітну плату до липня 2022 року. Подав заяву на звільнення. Які документи повинен надати на підприємство для звільнення? Як порахувати розрахункові…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
14.05.2025 | 17:53
ФТ
Фатічева Тетяна Сергіївна
13.05.2025 | 21:12
Відповідь надано
Алгоритм звільнення працівника в умовах бойових дій та розрахунок
Добрий день, прошу підказати алгоритм звільнення працівника, робоче місце знаходиться у зоні бойових дій Харків, Краматорськ, який не виходить на роботу з 2022 року, спочатку працівник виходив на зв'язок, звільнятись відмовлявся, а на сьогодні вже і на телефонні дзвінки не…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
15.05.2025 | 01:58
ЗА
Завгородня Ольга
13.05.2025 | 19:23
Відповідь надано
Розрахунок компенсації при звільненні: нюанси 2023 та 2024 років
Робітник працював у нас з 04.01.2022 до 01.07.2023.Потім знову працевлаштувався з 20.12.2023 і до нині. Планує звільнятися в 2024 р.Нам треба буде порахувати компенсацію окремо за 2023 рік і окремо за 2024 рік. Для розрахунку компенсації за 2023 рік чи треба брати ЗП з…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
14.05.2025 | 17:20
ТЕ
Тетяна Яценко
13.05.2025 | 18:01
Відповідь надано
Процедура звільнення працівника, що не виходить на зв'язок
Добрий день! На підприємісті з початком повномаштабного вторгнення запроваджений дистанційний режим роботи. Працівник не виходить на зв'язок протягом 3 місяців, не відповідає на дзвінки, не відповідає на повідомлення в месенджерах. Ми знаємо, що він виїхав за кордон і там…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
14.05.2025 | 16:47
ОВ
Ольга Вощатинська
13.05.2025 | 16:24
Відповідь надано
Звільнення працівника під час лікарняного: нюанси оформлення відпустки
Доброго дня
Чи можна звільнити працівника під час лікарняного? Працівник мав звільнитися за угодою сторін але захотів використати накопичену відпустку і через тиждень, перебуваючи у відпустці, пішов на лікарняне…
Чи можна звільнити працівника під час лікарняного? Працівник мав звільнитися за угодою сторін але захотів використати накопичену відпустку і через тиждень, перебуваючи у відпустці, пішов на лікарняне…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
16.05.2025 | 20:33
ЛЛ
Лега Людмила
13.05.2025 | 15:44
Відповідь надано
Скорочення штату: поновлений викладач відмовляється від конкурсного відбору
Викладача звільнили у зв'язку із скороченням штату (ліквідували кафедру). Але через суд працівник домігся поновлення його на роботі. Працівника поновили. У зв'язку з тим, що підприємство не може забезпечити його роботою (немає педагогічного навантаження для нього) відправили…
ДК
Дарія, консультант
експерт
27.05.2025 | 09:58
ІН
Інна
13.05.2025 | 15:43
Відповідь надано
Звільнення працівниці у вихідний день: можливості та нюанси
Доброго дня. Працівниця нашого закладу знаходиться на даний час у відпустці по догляду за дитиною до 4-х років до 18.05.2025 року. Тиждень тому вона подала заяву про своє звільнення за угодою сторін з 18.05.2025 року (це вихідний день, неділя). Чи можемо звільнити її з…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
13.05.2025 | 18:43
ІН
Інна
13.05.2025 | 15:41
Відповідь надано
Як правильно відобразити звільнення за прогули у звітах
Доброго дня! Підкажіть, будь ласка, як у додатках д5 та д1 звіту з ЄСВ відобразити звільнення за прогули - останній робочий день 21.03.2025, наказ про звільнення від 01.04.2025, повний розрахунок проведений 01.04.2025. Чи вважатимуться днями трудових відносин дні прогулів після…
ДК
Дарія, консультант
експерт
14.05.2025 | 14:54
ТІ
Іванченко Таїса Олегівна
13.05.2025 | 13:05
Відповідь надано
Звільнення працівника: дати виплати та підписання наказу важливі
Доброго дня.
Звільняємо працівника в суботу (працює за шестиденкою).
Виплата має бути в п"ятницю-вірно? А наказ про звільнення він має підписувати якою датою? Якщо останній робочий день субота…
Звільняємо працівника в суботу (працює за шестиденкою).
Виплата має бути в п"ятницю-вірно? А наказ про звільнення він має підписувати якою датою? Якщо останній робочий день субота…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
14.05.2025 | 02:45
