👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
У зв’язку з екстреними відключеннями електроенергії та повітряними тривогами відповіді на ваші запитання можуть надходити із затримкою.
Ми прикладаємо максимум зусиль, щоб кожен отримав відповідь вчасно.
Щиро дякуємо за ваше розуміння та довіру!
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадровий облік
Очистити фільтр
ОЛ
Олександра
25.06.2025 | 17:11
Відповідь надано
Чи є посада "головний енергетик" вищою за "головний інженер"
Добрий день! Скажіть, будь ласка, чи правильно я розумію - згідно класифікатора професій посада "гол...
ВІ
Вікторія
25.06.2025 | 16:37
Відповідь надано
Чи потрібно зберігати табелі обліку робочого часу в папері
Вітаю. Чи обов'язково роздруковувати із програми 1С табеля обліку використання робочого часу і збері...
ЕЛ
Елена
25.06.2025 | 15:24
Відповідь надано
Чи може ФОП створити власну особову картку замість П-2
Добрий день. Підкажіть будь ласка, чи може ФОП самостійно розробити документ подібний особовій картц...
КС
Соф'я Касяненко Олександрівна
25.06.2025 | 15:15
Відповідь надано
Зміна форми власності: документи та облік кадрів підприємства
Добрый день!
Предприятие планирует изменить форму собственности, какие необходимо составить документ...
ЮО
Олехнович Юлія Сергіївна
25.06.2025 | 15:09
Відповідь надано
Чи потрібна згода працівника при зміні назви посади
Добрий день. Якщо перейменовується посада (без зміни коду КП та обов'язків) чи потрібні повідомлення...
КА
Катерина
25.06.2025 | 15:04
Відповідь надано
Завірка довідки МСЕК: нові вимоги для осіб з інвалідністю
Вітаю. На ТОВ оформлена людина з інвалідністю, повторний переогляд для встановлення інвалідності сер...
ПО
Потапова Ольга Витальевна
25.06.2025 | 14:02
Відповідь надано
Відображення підвищень окладу в кадровій документації працівника
Сотрудника призвали в всу 22.03.2002. с тех пор по его должности два раза...
ЛС
Самборська Людмила Дмитрівна
25.06.2025 | 14:02
Відповідь надано
Стажування працівника: чи враховувати зміни під час зупинки
На підприємстві працюють 4 кочегари з графіком роботи по 11 годин через день, проте працівники...
ОЛ
Олена
25.06.2025 | 13:05
Відповідь надано
Чи можливе оформлення співробітника на 0,5 ставки за основним
Вітаю,
приймаємо на роботу співробітника,
Людина вже оформлена на...
SL
SLM_OK
25.06.2025 | 12:46
Відповідь надано
Статус працівника, що самовільно залишив військову частину: дії роботодавця
Добрий день!
На підприємстві маємо наступну ситуацію.
Отримали лист...
КО
Кошель Лариса Борисівна
25.06.2025 | 12:33
Відповідь надано
Сортування наказів у кадровому обліку: позначки та терміни зберігання
Доброго дня! Підкажіть, я групую всі накази крім чергових відпусток в реєстрі к/тр, але...
ДД
Думанчук Діана Леонтіївна
25.06.2025 | 11:33
Відповідь надано
Переведення працівників при зміні назви відділу: необхідність чи ні
Доброго дня. При зміні назви відділу необхідно і проводити переведення працівників ? чи якось інакше...
КО
Кошель Лариса Борисівна
25.06.2025 | 11:11
Відповідь надано
Необхідність затвердження графіку відпусток наказом: штрафи та нюанси
Доброго дня! Підкажіть чи потрібно після складання графіку відпксток працівників ще додатково робити...
ОК
Койнаш Ольга
25.06.2025 | 10:45
Відповідь надано
Оплата вихідних днів під час відрядження працівника: нюанси
На працівника, який перебуває у відрядженні, поширюється режим робочого часу того підприємства, до я...
ОК
Койнаш Ольга
25.06.2025 | 10:41
Відповідь надано
Чи поширюється наказ Мінфіну на всі підприємства України
Доброго дня. У положенні нашого підприємства про відрядження прописано, що якщо працівник вибуває у...
