🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Звільнення
Очистити фільтр
KA
Kateryna
17.01.2024 | 19:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівниця досягла пенсійного віку 60 років 08.08.2023. Продовжувала працювати й надалі. Подала заяву на звільнення з 31.01.2024 у зв'язку із виходом на пенсію. Якщо пенсійного віку досягнуто раніше, то зараз ми можемо звільняти з причини виходу на пенсію? Чи за власним бажанням…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
18.01.2024 | 19:32
ВМ
Валентина Миколаївна
17.01.2024 | 18:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівник під час щорічної відпустки виїхав за кордон. Сьогодні подзвонив і сказав, що не бажає повертатися на роботу і не заперечує написати заяву на звільнення. Чи буде законним звільнення, якщо заяву він пришле на електронну пошту підприємства. ( В серпні місяці…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
18.01.2024 | 19:03
ОЛ
Ольга
17.01.2024 | 17:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. Ситуація :17.01 надаємо наказ про звільнення працівника 21.01 (неділя). Питання : чи буде порушення якщо ми ознайомимо працівника з наказом про його звільнення 19.01 (пʼятниця)? Дякуємо за відповідь…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
18.01.2024 | 03:10
ЛМ
Мальована Людмила Михайлівна
17.01.2024 | 15:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівниця звільняється 18 січня 2024 року. Відбулися зміни щодо компенсації під час звільнення. Як робити наказ про звільнення щодо компенсації…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
19.01.2024 | 17:00
А
Аліна Гусак
17.01.2024 | 15:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, наш працівник брав відпустку без збереження (поїхав в Харківську область) , а потім продовжував її ( в телефонному режимі), а пізніше пропав безвісти, і ніяких контактів з ним немає, вже понад чотири місяці і весь час коли він не виходив на зв'язок ми табелювали…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
18.01.2024 | 02:04
ОЛ
Ольга
17.01.2024 | 15:04
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Особа (1) була прийнята в ОМС строково на період відсутності основного працівника . Основний працівник повертається на роботу. Питання : за якою статтею ми повинні звільнити особу 1? Дякуємо зазделегідь…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
18.01.2024 | 01:57
ЕП
ЕСКО-1, ПП
17.01.2024 | 14:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Склалась ситуація: працівниця терміново покинула країну під час обстрілів. Потім прислала фото заяви на звільнення. Я трохи згодом їй відправила наказ про звільнення для ознайомлення, але вона передумала і почала відмовлятись з ни ознайомлюватись. Як бути в такій…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
20.01.2024 | 20:24
СА
Саннікова Олена Володимирівна
17.01.2024 | 14:07
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Виявили в наказі про звільнення помилку в номері наказу. Як її виправити ? Дуже дякую за відповідь…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
18.01.2024 | 00:19
ТА
Тамара
17.01.2024 | 13:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Державний службовець наразі перебуває у відпустці по догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку до 03.03.2024. Працівник хоче звільнитися в порядку переведення до іншої установи. Чи можливе звільнення у неробочий день, а саме 03.03.2024 (неділя) в останній день…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
17.01.2024 | 22:56
МА
Марія
17.01.2024 | 12:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, працівник звільняється 31.01.2024 р., він не хоче отримувати компенсацію за відпустку, як один з батьків які мають дітей до 15 років за 2024 р., дружина ніде не працює, як правильно це прописати в заяві, щоб потім не було претензій з боку держпраці? Він буде…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
17.01.2024 | 22:31
ОМ
Мірошник Олена Володимирівна
16.01.2024 | 22:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Підкажіть ,будь ласка, як правильно звільнити двох працівників. , які поза штатом - вони більш ніж пів року не ходять на роботу , використали всі відпустки , не виходять на звʼязок. Відповідно ч 8/3 ст 36 КЗ пП звільнення відбувається тільки при скороченні. Звільняти по…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
17.01.2024 | 19:39
ІК
Карбаньова Ірина
16.01.2024 | 20:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
До керівника закладів освіти, діяльність яки х відновлена на підконтрольний Україні території, через соціальні мережі в 2024 році звертаються, особи з окупованої території, які перебувають в трудових відносинах з закладом та дію їх трудових договорів було призупинено 25.03.2022…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
17.01.2024 | 19:24
ВО
Вікторія Олександрівна
16.01.2024 | 18:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівниця, яка працювала сторожем на базі, яка тепер під окупацією, і з якою було призупинено дію ТД з 2022 року змогла приїхати і мабуть буде звільнятись. Як правильно це зробити…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
17.01.2024 | 17:20
КА
Катерина Овчарук
16.01.2024 | 18:14
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Потребую кваліфікованої консультації з таких кадрових питань. Є потреба звільнити працівника, що перебуває у відпустці по догляду за дит до досягнення 3х років. Як правильно звільнити такого працівника (це не скорочення, не реорганізація, тобто стаття або за угодою…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
17.01.2024 | 04:17
ОЛ
Олена
16.01.2024 | 16:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю,
прошу написати, скільки днів компенсації відпустки припадає працівнику при звільненні ? якщо:
З 01.03.22 по 13.03.23 відпустка без збереження ЗП. 14.03,23 по 09.06.23 – основна щорічна відпустка, нарахована сума 4800,00 грн,
10.06.23 – 16.01.24 відпустка…
прошу написати, скільки днів компенсації відпустки припадає працівнику при звільненні ? якщо:
З 01.03.22 по 13.03.23 відпустка без збереження ЗП. 14.03,23 по 09.06.23 – основна щорічна відпустка, нарахована сума 4800,00 грн,
10.06.23 – 16.01.24 відпустка…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
18.01.2024 | 14:26
ОЛ
Ольга
16.01.2024 | 12:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Не можу знайти в зразках документів шаблон наказу про звільнення в 2024 році (з розбивкою по періодам компенсації). Чи не могли б ви, будь ласка, поділитись шаблоном? дякую…
АК
Аліна, консультант
експерт
16.01.2024 | 13:17
ЛЮ
Людмила
15.01.2024 | 18:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
добрий день!
працівник звільняється, виплачено авансом відпустку за 2 дні, як відобразити це в наказі про звільнення, щоб бухгалтер утримала при звільненні авнсову виплату…
працівник звільняється, виплачено авансом відпустку за 2 дні, як відобразити це в наказі про звільнення, щоб бухгалтер утримала при звільненні авнсову виплату…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
16.01.2024 | 19:35
ОЛ
Ольга
15.01.2024 | 17:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день,питання- має звільнятися працівник 23 січня 2024 р,прийнята була 14.12.2023 на випробувальний термін 3 міс.,звільняється за власним бажанням,РАХУЄМО невикористану відпустку окреом за час набутий до 31.12.2023 та за січень 2024р…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
16.01.2024 | 18:41
ИР
Ирина Кириченко
15.01.2024 | 17:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Які документи повинен надати рідний брат нашого померлого працівника для отримання невиплаченої зарплати та компенсації невикористаної відпустки…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
16.01.2024 | 18:32
АН
Анастасія
15.01.2024 | 16:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
На підприємстві співробітник працює на посаді інженера-землевпорядника. Цей співробітник хоче звільнитися, а потім знову влаштууватися на цю ж посаду, але вже як за сумісництвом.
Як краще зробити, спочатку звільнити і видати наказ про звільнення, а потім влаштувати знову і…
Як краще зробити, спочатку звільнити і видати наказ про звільнення, а потім влаштувати знову і…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
16.01.2024 | 17:32
