🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Звільнення
Очистити фільтр
ЛЮ
Людмила
19.02.2024 | 17:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підкажіть, чи можливо звільнити сумісника, який працює за сумісництвом на умовах повного робочого дня, в разі його призову по мобілізації? Заздалегідь дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
20.02.2024 | 13:20
ЛА
Лариса
19.02.2024 | 16:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підкажіть, якщо майже із самого початку війни працівник знаходиться на окупованій території, як краще його звільнити? Чи також оформляти акти на службові щодо його відсутності на роботі, а через чотири місяці оформити звільнення? На даний час ми з ним призупинили дію ТД…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
20.02.2024 | 13:00
АС
Спідчук Анна Миколаївна
19.02.2024 | 16:51
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Працівник, інвалід 3 групи, учасник бойових дій, написав заяву на звільнення за власним бажанням 28.02 (дата заяви 14.02). Проте 19.02 прийшов і написав заяву на відпустку без збереження з/п як інваліду 3 групи з 20.02 до 28.02. Відмовити у даній відпустці…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
20.02.2024 | 12:42
БЮ
Борисенко Юлія
19.02.2024 | 16:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. У нас новий працівник (охоронець) не вийшов на зміни (12.02.24 та 16.02.24) без поважних причин. Я составила 2 акта (12.02.24 та 16.02.24) про невихід на роботу. Як я можу його звільнити? Чи є варіант його звільнити за угодою сторін, якщо від жодної зміни не…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
20.02.2024 | 01:05
НС
Свиридюк Наталія Вікторівна
19.02.2024 | 14:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Робітник написав заяву на відпустку з подальшим звільненням в останній день щорічної відпустки (два тижні) та заяву на звільнення. Має бажання забрати трудову книжку в день подання заяв на відпустку та звільнення. Чи можна робити наказ про звільнення за власним бажанням в день…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
19.02.2024 | 22:53
ОК
Оксана
19.02.2024 | 13:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Як має звучати наказ на звільнення директора з внутрішнього сумісництва у звязку із закінченням терміну сумісництва? Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
19.02.2024 | 22:10
ИР
Ирина
19.02.2024 | 13:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
На порталі ПФУ , в особистому кабінеті працівника вказано "звільнено ст.38 КЗпПУ (поважна причина), (пп.а,б,п.3,пп.б,в,д п.6,пп.а,б,в,д п.7 ст.26 ПВОі ВС) як це розшифрувати…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
19.02.2024 | 21:50
ЛТ
Терещенко Людмила Вікторівна
19.02.2024 | 12:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день
В нас померла співробітниця, залишилась неповнолітня дитина 12 років
Із родичів є рідна сестра, яка займалася похованням.
Чи можемо ми перерахувати кошти померлої на карту сестрі? Які документи потрібні?
Чи відправити кошти на карту ЗП…
В нас померла співробітниця, залишилась неповнолітня дитина 12 років
Із родичів є рідна сестра, яка займалася похованням.
Чи можемо ми перерахувати кошти померлої на карту сестрі? Які документи потрібні?
Чи відправити кошти на карту ЗП…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
22.02.2024 | 20:58
ВП
Валерій Павлович
19.02.2024 | 11:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! З працівником призупинено дію трудового договору в наслідок окупації території, де знаходиться робоче місце працівника, але установа знаходиться у місті Одеса. Працівник мешкає у місті Очаків. Є можливість надати працівнику роботу за місцем розташування установи…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
19.02.2024 | 19:41
ИР
Ирина
18.02.2024 | 23:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
При звільненні працівника в 2012 р. кадровик підготував наказ про звільнення вказавши ст.38 КЗп П України за власним бажанням, передала цей наказ в бухгалтерію.Згодом стало відомо на порталі ПФУ що причина звільнення ст.38 вказана як неповажна.На іншому підприєм.звільнено теж за…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
18.02.2024 | 23:47
ЛТ
Терезюк Любов Іванівна
18.02.2024 | 18:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Підкажіть, будь ласка, чи правомірні дії кадровика! Працівник 7 лютого 2024 року написав заяву на звільнення. В заяві вказав звільнити 8 лютого в звязку з виходом на пенсію (пенсійний вік настав ще раніше вказаної дати) але працівник є матеріально-відповідальною особою…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
19.02.2024 | 13:52
ОС
Скотенко Ольга Іванівна
16.02.2024 | 22:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий вечір. Якщо уповноважений орган засновника з директором садочка розривають трудовий договір та попереджають її за 2 місяці відповідно до ч.1 ст.49-2 КЗпП України, чи потрібно директирисі писати заяву про звільнення , вона хоче за згодою сторін, а заяву відмовляється…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
19.02.2024 | 12:43
НА
натали
16.02.2024 | 19:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Засновник рішив продати корпаративні права на підприємство. Звільняється директор і звільняються всі працівники розраховуєм всім при звільнені компенсацію за не використані відпустки .Звільнення 29.02.2024 р. а інший засновник і директор приймає на роботу цих же…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
19.02.2024 | 11:05
НС
Сологуб Наталія Олександрівна
16.02.2024 | 18:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
З якої дати звільненим працівникам потрібно було писати на наказі про звільнення"Копію наказу про звільнення отримав число та підпис"…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
19.02.2024 | 10:55
НА
Наталія
16.02.2024 | 18:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Чи виплачується компенсація за додаткову відпустку (за 2021, 2022, 2023, 2024рр.) як матері двох дітей до 15-ти років працівниці, яка звільняється в останній день відпустки для догляду за дитиною. У відпустці для догляду за дитиною перебуває з 05.2021 по 01.03.2024…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
19.02.2024 | 10:46
НА
натали
16.02.2024 | 18:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
ВІтаю! Чи можна звільнити співробітника який був у відпусці в 2023 р. за робочий рік 2020-2021 р. частинами по 2-4 дні ,але ні одна частина відпустки не дорівнювала 14 кал. дн. ,а при звільнені нарахувати компенсацію за робочий рік 2020-2021 р. і плюс за всі роки по сьогоднішний…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
17.02.2024 | 16:51
НС
Сологуб Наталія Олександрівна
16.02.2024 | 17:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Якщо при звільненні робітник на наказі Про звільненні: Написав "Копію наказу отримав 01.02.2024" а от підптс не поставив,питання:це буде порушенням…
ОК
Олена, консультант
експерт
19.02.2024 | 15:27
АК
Акти
16.02.2024 | 17:16
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Куди реєструвати Акти (Акт про неможливість ознайомлення працівника з наказом, Акт фіксації факту відсутності працівника на роботі, Акт в якому відображені результати вжитих заходів для з'ясування причин відсутності працівника на роботі, тощо) які складалися під час звільнення…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
19.02.2024 | 09:58
ОП
Приходько Ольга
16.02.2024 | 16:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Цікавить таке питання, що якщо звільняємо людину 19 лютого. А людина була у відпусці без збереження зп з 10 січня і по 16 лютого, то чи має право людина на компенсаці невикористаних днів відпустки? +якщо є підстави для соціальнох відпустки, тоді компенсація в…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
17.02.2024 | 15:32
ВІ
Віта
16.02.2024 | 16:37
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю, підкажіть чи можемо звільнити працівника в останій день відпустки без зберезення заробітної плати. Працівник написав заяву на звільнення за угодою сторін, в заяві вказав дату звільнення останій день відпустки. Чиможемо ми його так звільнити…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
17.02.2024 | 15:30
