Як встановити неповний робочий час охоронцям які працюють доба/три? Бо норма годин не виконується…

Доброго дня!
Підкажіть чи може т.в.о. директора не виходячи фізично на роботу, підписати в телефоні електронний договір у суботу?
Чи є це підстава надавати інший день відпочинку якщо фізично витрачено пів хвилини часу на проставлення підпису?
Як виходити з…

Доброго дня! Працівникам не можна дотриматися встановленої щотижневої тривалості робочого часу (щоденно працюють не більше 8 год, але на тиждень в одному місяці інколи більше 40 год. , в другому місяці менше 40 год., але за рік в сумі виходить на норму). Підприємство працює не…

Доброго ранку! Підкажіть будь ласка, як правильно компенсувати роботу у вихідний день, якщо працівника викликаємо у вихідний день на пару годин, то потрібно надати інший повний день відпочинку чи згідно відпрацьованого часу? Заздалегідь дякую…

Праціаник захворів, він працює у зміні. ЧИ можно перевести другого працівника якій працює у 5 днів на тиждень у зміну на час лікарняного першого працівника.Яка стаття КЗПП? 32? Попередженя за 2 місяці…

Доброго дня! Чи може працівник працювати по 9 годин + 1 година на обід 5 робочих днів при підсумованому робочому часу…

Доброго дня! Чи може працівник працювати по 5 годин 6 днів на тиждень (0.75 ставки) при підсумованому обліку робочому часу БЕЗ ОБІДУ…

Працівник оформлений за основним місцем роботи начальником господарсько-транспортної дільниці. За суміщенням виконує обов'язки начальника ремонтно-механічної дільниці. Хочемо його оформити за сумісництвом на 0,5 ставки водієм. Вранці з 5:30 до 7:30 та ввечері з 16-00 до 18:00…

Добрий день. Поясніть, будь ласка, як заповнювати табель обліку робочого часу в BAS corp. Дякую…

Доброго дня, підкажіть будь ласка , у звязку з військовим станом , всі святкові дні відмінили , чи потрібно кожного місяця видавати наказ по підприємству про робочі дні, чи видати один загальний по підприємству від 01.01.2025 - про те що всі святкові дні це робочі , дякую…

Добрий день, приймаємо працівника за сумісництвом . Чи можна його прийняти на повний робочий день якщо він працює за основним місцем роботи повний робочий день ? Чи може він працювати по суботам якщо у підприєжмства 5 -ти денний робочий тиждень ? Як прописати у наказі прийняття…

Вітаю. Норма тривалості робочого часу не може перевищувати 40 години на тиждень. Чи є обмеження по нормі тривалості робочого часу для працівника, який окрім основної роботи ще працює на кількох роботах по сумісництву…

Доброго дня! працівник був прийнятий на посаду бухгалтера (на 0,5 п/о загального фонду і на 0,5 п/о спеціального фонду) з повним робочим днем (40год в тиждень).після атестації працівника переведено на повну ставку по загальному фонду.
1.як бути з спеціальни фондом…

Доброго ранку! Дякую за вашу роботу. У мене питання стосовно дистанційної роботи. Якщо прийняті працівник на роботу наказом про прийняття за дистанційною формою роботи ще у 2024 році, а також працівник переведений працівник у 2025 році на дистанційну форму роботи, з ними не…

Працівник працював на основній роботі 8 годин і за сумісництвом 4 години починаючи з 18 год. За його згодою працівник за основною роботою переведений на 4 години в день, робочі дні понеділок-пятниця з 9.00 до 13.00 год. . Як написати наказ щоб він працював за сумісництвом…

Працівник працює неповний робочий день (6 годин). 1. Чи можемо ми оформити суміщення для другого працівника по цій же посаді, з огляду на те, що в штатному розписі повна ставка?
2. Чи може сума доплати за суміщення перевищувати вакантну частку окладу.
Дякую…

Працівник працює на підприємстві за двома трудовими договорами основне місце роботи та за внутрішнім сумісництвом на 0,5 ставки. В табелі робочого часу працівника показуємо двома строками. Ми можемо так робити? Чи не порушуємо ми Законодавство з питання нормальна тривалість…

Чи оплачується робота у вихідний в подвійному розмірі, якщо працівник-сумісник працює згідно графіка, що затверджується керівником щомісяця (тобто в наказі не прописані дні і години роботи, графік розробляється щомісяця, виходячи з норми робочого часу)…

Вітаю. Магазин працює 6-ти денний робочий тиждень по змінах. Роботодавець хоче встановити працівникам додаткові вихідні дні на Великдень, в суботу та понеділок. Як правильно це відобразити по документах? Які зміни потрібно зробити по графіках…

Скажіть, якщо працівник знаходиться на лікарняному. Листок непрацездатності бачимо на сайті ПФУ, але на момент закриття табелю ЛН ще не готовий до сплати. Що правильно ставити в табелі в ці дні? З одного боку "ТН", бо ми точно знаємо, що це тимчасова непрацездатність, з іншого…