🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Робочий час / табель
Очистити фільтр
Наталія Анатоліївна
16.04.2025 | 08:19
Відповідь надано
Як правильно оформити накази та табелювання під час зупинки виробництва
Добрий день. Підкажіть мої кроки. У нас зупиняється виробництво нашого продукту на невизначений час 2 чи 4 тижні, точно невідомо. Працівники за змінним графіком роботи мають ходити за графіком п'ятиденки. Роботи будуть по профілактиці і прибиранні виробництва. Частина піде у…
ДК
Дарія, консультант
експерт
16.04.2025 | 15:11
МЮ
Марина Юріївна
15.04.2025 | 17:54
Відповідь надано
Правила встановлення вихідних днів для окремих працівників
Як правильно встановити вихідний день 21.04.25 на будівельному майданчику для робітників?Для офісних працівників цей день лишається робочим…
ГК
Галина, консультант
експерт
17.04.2025 | 22:58
ЮК
Юлия Кузнецова
15.04.2025 | 17:12
Відповідь надано
Чи можливе встановлення відрядної зарплати для сумісника
Добрий день. Приймаємо сумісника на підприємство. Директор хоче, щоб працівник отримував відрядну зарплату 700 грн за надання консультації пацієнту. У всіх працівників поденна оплата праці. Чи можливо це…
ТК
Тамара, консультант
експерт
16.04.2025 | 10:02
ЮП
Пройдакова Юлія Юріївна
15.04.2025 | 15:08
Відповідь надано
Чи потрібно увільняти вчителя-сумісника під час відрядження
Доброго дня! Будь ласка, надайте консультацію з наступного питання: освітній процес у закладі здійснюється у дистанційному форматі. Вчитель (сумісник) за основним місцем роботи буде перебувати у відрядженні , а на роботі за сумісництвом вчитель має можливість провести навчальні…
ОК
Олеся, консультант
експерт
15.04.2025 | 22:47
БО
Блаватна Оксана Мирославівна
15.04.2025 | 13:46
Відповідь надано
Встановлення неповного робочого часу: особливості та законодавчі нюанси
Доброго дня. На підприємтві з працівників один директор. Діяльності немає. Хоче встановити неповний робочий час - 2 год на день. Є потреба 1 год в першій половині дня та 1 год в другій половині дня. Відповідно ці години будуть зафіксовані в наказі. Чи можливо так? В табелі буде…
ДК
Дарія, консультант
експерт
16.04.2025 | 15:45
ОЛ
Олександр
15.04.2025 | 13:01
Відповідь надано
Суміщення посад: обмеження для заступника начальника відділу державного підприємства
Чи може заступник начальника відділу на державному підприємстві суміщати іншу посаду і в якому максимальному розмірі…
ДК
Дарія, консультант
експерт
15.04.2025 | 21:13
ЛІ
Лілія Денисевич
15.04.2025 | 12:53
Відповідь надано
Питання щодо підписання табелів під час відпустки директора
Вітаю, колеги. В мене запитання стосовно підписання поточних табелів обліку робочого часу. Ситуація така, що є ТОВ, в якому один співробітник - директор, і він оформив відпустку без збереження ЗП на період дії воєнного стану. Табелі я, звісно, формую, але не знаю, як бути з їх…
ОК
Олеся, консультант
експерт
15.04.2025 | 16:20
ОЛ
Ольга Пластун
15.04.2025 | 11:20
Відповідь надано
Коректне відображення перенесення робочого дня в табелі обліку
Віітаю, на підприємстві діє наказ про перенесення робочого дня з 21 квітня на вихідний день 12 квітня, чи правильно буде в табелі обліку робочого часу позначити день 12 квітня - 8, а понеділок 21 квітня вихідним днем, дякую…
ГК
Галина, консультант
експерт
15.04.2025 | 20:39
ВМ
Валентина Миколаївна
15.04.2025 | 10:48
Відповідь надано
Зміни в графіку роботи через лікарняний: порядок оформлення документації
Працівник працює доба через три. Його зміна 21.04.25. Сьогодні він сказав, що з 21.04.25 відкриває лікарняний ( операція планова). Підкажіть: зміни до графіка виходу на роботу та наказ до змін, яким числом реєструвати…
ГК
Галина, консультант
експерт
15.04.2025 | 21:36
ЗО
Захаренко Олена
14.04.2025 | 17:31
Відповідь надано
Як правильно оформити заяву на переведення на 0,2 ставки
Вітаю! Директор підприємства хоче написати заяву на переведення на 0,2 ставки? Як правильно оформити заяву та розпорядчий документ…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
14.04.2025 | 17:58
ОЛ
Олена
14.04.2025 | 17:01
Відповідь надано
Оплата часу проїзду для військовозобов'язаних: оформлення та нормативка
Доброго дня. Військовозобов'язаний працівник отримав повістку про проходження ВЛК в іншому місті (за адресою рестрації). Чи передбачена оплата часу, необхідного для проїзду в межах України до місця проведення (проходження) комісії в тцк? як оформити табель та провести оплату? на…
ДК
Дарія, консультант
експерт
15.04.2025 | 20:19
Наталія
14.04.2025 | 15:22
Відповідь надано
Включення водія з неповним робочим часом у графік змінності
Доброго дня. В КНП працюють 3 водії автотранспортних засобів. 2 з повним робочим часом, 1 - з неповним. Відповідно до графіка змінності чергують по суботам з відгулом на ступний робочий день (так прописано в колективному догові). Питання чи можна включати до графіку змінності…
НК
Надія, консультант
експерт
15.04.2025 | 13:13
ОЛ
Олена
14.04.2025 | 14:31
Відповідь надано
Сумісництво працівника: дотримання норм відпочинку та графіка роботи
Доброго дня. Допоможіть будь ласка у вирішенні питання. Ми комунальне підприємство, у нас є відділ охорони і в ньому працівник працює згідно графіка - добу через три доби за основним місцем роботи. Працівник виявив бажання працювати за внутрішнім сумісництвом на посаді, яка…
ГК
Галина, консультант
експерт
15.04.2025 | 10:48
ЧК
Черненко Катерина
14.04.2025 | 12:37
Відповідь надано
Правомірність графіку роботи доба через добу під час війни
Добрий день. Чи правомірно прописати під час воєнного стану графік роботи доба через добу для працівників, які виконують с/г роботи…
ОК
Олеся, консультант
експерт
14.04.2025 | 20:07
K.
K.lvbkf
14.04.2025 | 12:30
Відповідь надано
Як позначити відрядження у табелі та нарахувати зарплату
Доброго дня!
Як позначити в табелі робочого часу день відбуття у відрядження, якщо це неділя вихідний день,
та як проводити нарахування зарплати та інші нарахування з приводу відрядження?
Дякую за відповідь…
Як позначити в табелі робочого часу день відбуття у відрядження, якщо це неділя вихідний день,
та як проводити нарахування зарплати та інші нарахування з приводу відрядження?
Дякую за відповідь…
ДК
Дарія, консультант
експерт
14.04.2025 | 18:06
МА
Марина
14.04.2025 | 12:13
Відповідь надано
Можливість роботи на двох посадах: облік та години сумісництва
Доброго дня. 1. Чи може один працівник працювати на одному підприємстві за основним місцем роботи та за сумісництвом на одній посаді, та сумісництвом на іншій посаді. (підсумований облік роб. часу) за годинною тарифною ставкою з оплатою за фактичною відпрацьований час згідно…
ІК
Ірина, консультант
експерт
15.04.2025 | 10:34
МА
Марина
14.04.2025 | 11:19
Відповідь надано
Максимальна кількість годин роботи за основним місцем та сумісництвом
Доброго дня.
Працівник працює на підприємстві за основним місцем роботи та за сумісництвом на одній посаді (підсумований облік роб. часу) за годинною тарифною ставкою з оплатою за фактичною відпрацьований час згідно затвердженого графіку. (11 год. в день)
1. Скільки…
Працівник працює на підприємстві за основним місцем роботи та за сумісництвом на одній посаді (підсумований облік роб. часу) за годинною тарифною ставкою з оплатою за фактичною відпрацьований час згідно затвердженого графіку. (11 год. в день)
1. Скільки…
ІК
Ірина, консультант
експерт
15.04.2025 | 10:21
ЛЮ
Людмила Ткаченко
12.04.2025 | 18:17
Відповідь надано
Оплата за товар у вихідний: чи відображати в табелі
Доброго дня, директор ТОВ провів оплату за товар для ФОП у вихідний день, чи потрібно в табелі обліку робочого часу ставити 1 годину робочого часу в цей день, як що так, то яку підставу вказати в наказі…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
14.04.2025 | 11:10
НА
Наталія
11.04.2025 | 16:05
Відповідь надано
Правильне оформлення штатного розпису для 4-годинного працівника
Доброго дня. Працівник прийнятий на основне місце роботи з 4-годинним робочим днем.Як правильно написати у штатному розпису(Посадовий оклад 30000 тисяч розмір ставки 0.5).Якщо працівнику треба платити 15000.Чи інакше…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
13.04.2025 | 12:49
ОК
Оксана
11.04.2025 | 12:32
Відповідь надано
Питання щодо сумісництва заступника директора на 0,75 окладу
Доброго дня, підкажіть будь ласка, чи може заступник директора працювати за сумісництвом на 0,75 окладу? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
11.04.2025 | 18:52
